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Re: [閒談] 高考資訊 VS 中鋼資工師

看板Gov_owned (國營事業)作者 (台北的天空)時間4年前 (2021/09/08 19:23), 4年前編輯推噓26(27推 1噓 42→)
留言70則, 31人參與, 4年前最新討論串2/2 (看更多)
看就知道 去中鋼比較好了 如果你卡薦任7 年薪100萬就是你的極限了 你現在還沒13年 我猜你年薪目前90萬上下而以 去中鋼~ 5年內基本上就破百 做久了上去 天花板起碼達到150萬年薪 怎麼看都是中鋼好吧?? 要分析就看年薪 不要看月薪 因為公務員 你薪水條就乾乾淨淨 只有月薪水 國營事業 每個月除了薪資外 都有不少加給、獎金類的 所以一看年薪 差距就出來了 至於月退 我是覺得還很遙遠拉 先不提到時候還有沒有 現在情況就是 年薪差這麼多 年輕的時候才是需要錢的時候吧? 如果說 你哪邊做錯選擇 就是太晚考中鋼了 10年前 你就考中鋼的話 現在早就年薪130萬以上了 還需要煩惱這問題嗎? 高考資訊類 就真的天花板年薪低 又沒有什麼升遷管道 隨便去個台電 中華電信 都比高考資訊好 中鋼又比前兩者高一點點 ※ 引述《HYDE1986 (足球就是我的呼吸)》之銘言： : 公司 現職 中鋼資工師 : 月薪 65k(最多14.5個月) 起薪38k : 有產銷的話3~5年破百 : 地點 高雄 高雄 : 工時 常日班 可能要值班 : 通勤 約1hr 約1hr : 工作環境 主管及同事人都很好 未知 : 行政人員多、年齡層偏高 : 升遷 大概沒機會 據說前面很多人 : 考量薪資跟發展空間，比較想去中鋼， : 家人強力反對， : 主要是我有近10年年資，也快要到年功了， : 去中鋼如果遇到沒有產銷&調薪不如預期前3年會少大概500k， : 問了公務界的都要我快逃， : 問了中鋼說建議留在現職， : 想看看這裡的前輩有沒有什麼建議。 : btw,我是高雄人，現職表20，職等沒有卡在7。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.172.148.147 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1631100196.A.388.html
推
09/08 20:18, 4年前 , 1F
你確定5年一定破百嗎
09/08 20:18, 1F
推
09/08 20:20, 4年前 , 2F
鋼鐵景氣請考慮
09/08 20:20, 2F
推
09/08 20:22, 4年前 , 3F
他就沒有卡薦七啊......
09/08 20:22, 3F
推
09/08 20:27, 4年前 , 4F
鋼鐵業 大概4-5年一輪循環
09/08 20:27, 4F
→
09/08 20:28, 4年前 , 5F
國營、公職較沒有景氣的問題
09/08 20:28, 5F
推
09/08 20:28, 4年前 , 6F
薦八頂43+30=73k，也是破百
09/08 20:28, 6F
→
09/08 20:29, 4年前 , 7F
現在年齡多少比較重要，怕轉職後，輸前面幾年贏後面幾
09/08 20:29, 7F
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09/08 20:29, 4年前 , 8F
年，沒多久就退休了….
09/08 20:29, 8F
推
09/08 20:31, 4年前 , 9F
勿忘去年沒獎金的日子啊！
09/08 20:31, 9F
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09/08 20:45, 4年前 , 10F
中鋼現在錢還有辦法這麼多嗎？
09/08 20:45, 10F
推
09/08 21:00, 4年前 , 11F
四五年循環好了，別忘了每年都會未滿等調薪，到時候你的
09/08 21:00, 11F
→
09/08 21:00, 4年前 , 12F
底薪也變高
09/08 21:00, 12F
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09/08 21:00, 4年前 , 13F
20年前就有人開始說鋼鐵是夕陽產業了
09/08 21:00, 13F
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09/08 21:53, 4年前 , 14F
就算五年破百 你也要先把這五年在公職的薪資加進去比
09/08 21:53, 14F
推
09/08 22:29, 4年前 , 15F
單要比錢的話何不去台積電XD
09/08 22:29, 15F
推
09/08 23:31, 4年前 , 16F
翁懂:高鋼價時代來臨
09/08 23:31, 16F
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09/08 23:32, 4年前 , 17F
去年沒獎金，明年分紅全部補回來
09/08 23:32, 17F
推
09/08 23:40, 4年前 , 18F
他沒卡，所以建議留現職
09/08 23:40, 18F
→
09/08 23:41, 4年前 , 19F
景氣循環股，能保證未來20年都很好？
09/08 23:41, 19F
推
09/09 00:13, 4年前 , 20F
沒什麼好選高考現職留著吧~
09/09 00:13, 20F
推
09/09 06:07, 4年前 , 21F
他沒卡，年資都10年了，況且工作也不賽，根本沒必要換
09/09 06:07, 21F
推
09/09 09:34, 4年前 , 22F
原po沒卡7 領表20 薦8天花板114萬 薦9天花板125萬
09/09 09:34, 22F
推
09/09 09:38, 4年前 , 23F
若薦9接主管 年薪約140萬 原po只說沒卡7 不知道是哪個
09/09 09:38, 23F
推
09/09 09:44, 4年前 , 24F
原po一定是現職頗爽才會想這些有的沒的 根本沒必要換
09/09 09:44, 24F
如果沒卡的話 調動位置衝薦9主管也是不錯的方案 不過同樣拿140萬年薪 我想 以壓力來說 薦九主管>>中鋼職員 況且 中鋼如果也當主管的話 是不是更多(?) 這些就是原PO要去做功課的了
推
09/09 10:12, 4年前 , 25F
樓上凸破盲腸 爽久了真的會"想旁想旁" 出去大多都會後悔
09/09 10:12, 25F
※ 編輯: andonie (60.248.63.67 臺灣), 09/09/2021 10:25:59
推
09/09 10:30, 4年前 , 26F
燕子成群飛來了，隧道的盡頭就是亮光
09/09 10:30, 26F
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09/09 10:43, 4年前 , 27F
感謝大大建議，我沒卡7但卡8，9應該是沒機會
09/09 10:43, 27F
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09/09 10:44, 4年前 , 28F
另外，我自己單位同事很好，但遇到其他組室的就...
09/09 10:44, 28F
推
09/09 11:27, 4年前 , 29F
中鋼度過去年的疫情後現在很賺錢，但也要思考一下像
09/09 11:27, 29F
→
09/09 11:27, 4年前 , 30F
這種影響全世界的疫情是不是常常出現？以裡面較資深
09/09 11:27, 30F
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09/09 11:27, 4年前 , 31F
人員的說法，大概4-5年會有一次景氣較差沒獎金的時
09/09 11:27, 31F
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09/09 11:27, 4年前 , 32F
候，但除了這次武肺以外，近五十年來後面都有把生產
09/09 11:27, 32F
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09/09 11:27, 4年前 , 33F
獎金回補 ，所以獎金只會越來越少的說法可靠性還是
09/09 11:27, 33F
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09/09 11:27, 4年前 , 34F
自己思考一下。當然如果覺得現在的日子過的很快活，
09/09 11:27, 34F
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09/09 11:27, 4年前 , 35F
那何必要去想其他的呢
09/09 11:27, 35F
推
09/09 12:38, 4年前 , 36F
原po未滿35，長久看鋼的薪水絕對贏高考啦
09/09 12:38, 36F
推
09/09 12:50, 4年前 , 37F
鋼鋼今年大賺主要是碳中和，疫情的話是還好
09/09 12:50, 37F
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09/09 13:53, 4年前 , 38F
中鋼除了去年從來沒有整年產銷不正常過，不過前幾年有
09/09 13:53, 38F
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09/09 13:53, 4年前 , 39F
幾個月沒領滿，事後也沒有補完整，會不會補滿還是看狀
09/09 13:53, 39F
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09/09 13:53, 4年前 , 40F
況的
09/09 13:53, 40F
推
09/09 14:36, 4年前 , 41F
如以新人產銷1萬4計算，補滿一年要給將近給17萬
09/09 14:36, 41F
推
09/09 14:49, 4年前 , 42F
鋼鋼今年大賺，明年分紅一定可補回去年沒發的產銷補
09/09 14:49, 42F
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09/09 14:49, 4年前 , 43F
，且還有剩很多
09/09 14:49, 43F
推
09/09 14:51, 4年前 , 44F
那太棒了
09/09 14:51, 44F
→
09/09 18:13, 4年前 , 45F
不只看錢吧環境同事長官等很重要，如果只看錢去業界還
09/09 18:13, 45F
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09/09 18:13, 4年前 , 46F
比較多
09/09 18:13, 46F
噓
09/09 18:30, 4年前 , 47F
鋼要"鋼"到死 高卻"糕"到死 錢輸一些而已可以不計
09/09 18:30, 47F
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09/09 18:31, 4年前 , 48F
問題是45之後 你要怎麼過你的生活 待公家還是繼續拼業績
09/09 18:31, 48F
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09/09 21:22, 4年前 , 49F
現在怎麼都沒看到黑鋼C
09/09 21:22, 49F
推
09/10 01:23, 4年前 , 50F
資工師大概是待F3吧? 那邊環境不錯~
09/10 01:23, 50F
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09/10 08:16, 4年前 , 51F
有問過，也有可能去Y
09/10 08:16, 51F
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09/10 09:44, 4年前 , 52F
我選中鋼
09/10 09:44, 52F
→
09/10 11:59, 4年前 , 53F
也可能去Y6搞AI
09/10 11:59, 53F
→
09/10 12:15, 4年前 , 54F
我碩論有用到ML，面試也被問很多，可能這樣才被錄取的吧
09/10 12:15, 54F
推
09/10 20:14, 4年前 , 55F
那應該就Y6了 現場製程改善與資訊化
09/10 20:14, 55F
推
09/11 09:30, 4年前 , 56F
薦8了 不要想太多
09/11 09:30, 56F
→
09/11 09:41, 4年前 , 57F
我五年 確定可以破百
09/11 09:41, 57F
推
09/11 12:10, 4年前 , 58F
過去五年可以破百，未來五年確定可以嗎？
09/11 12:10, 58F
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09/11 12:11, 4年前 , 59F
大退潮補了這麼多年，在尾聲才進去的，想要後來居上當主
09/11 12:11, 59F
→
09/11 12:11, 4年前 , 60F
管，當前面進去的都是塑膠XD
09/11 12:11, 60F
→
09/11 13:25, 4年前 , 61F
前篇友說我知道前面人很多，而且人才濟濟，所以對於升遷
09/11 13:25, 61F
→
09/11 13:25, 4年前 , 62F
是隨緣
09/11 13:25, 62F
→
09/11 16:24, 4年前 , 63F
主管加給才幾千塊，有跟沒有一樣，又不是人人可以當一
09/11 16:24, 63F
→
09/11 16:24, 4年前 , 64F
級以上。薪水主要還是靠調薪撐高，正常來說五年師級底
09/11 16:24, 64F
→
09/11 16:24, 4年前 , 65F
薪五萬以上了，景氣差年薪也有百萬左右。
09/11 16:24, 65F
→
09/11 16:40, 4年前 , 66F
實際上就是 中鋼師5年左右 就能追上現職年薪
09/11 16:40, 66F
→
09/11 16:40, 4年前 , 67F
而且還會隨著年資上去 到達150萬左右
09/11 16:40, 67F
→
09/11 16:41, 4年前 , 68F
穩定現職的話 就是110萬 領到65退休了
09/11 16:41, 68F
→
09/13 14:52, 4年前 , 69F
外加年底可能又要動一次退輔...有能力走的還不走？
09/13 14:52, 69F
→
09/14 12:47, 4年前 , 70F
舊制退撫哪有要動，是要成立退撫新制吧
09/14 12:47, 70F
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