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[閒談] 各國營公司特休制度

看板Gov_owned (國營事業)作者 (yygg123)時間1年前 (2023/04/30 08:36), 編輯推噓25(26推 1噓 26→)
留言53則, 34人參與, 1年前最新討論串1/2 (看更多)
勞基法特休規定： 一、六個月以上一年未滿者，三日。 二、一年以上二年未滿者，七日。 三、二年以上三年未滿者，十日。 四、三年以上五年未滿者，每年十四日。 五、五年以上十年未滿者，每年十五日。 六、十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。 公務人員特休規定： 公務人員至年終連續服務滿一年者，第二年起，每年應給休假七日；服務滿三年者，第四 年起，每年應給休假十四日；滿六年者，第七年起，每年應給休假二十一日；滿九年者， 第十年起，每年應給休假二十八日；滿十四年者，第十五年起，每年應給休假三十日。 想問一下各國營公司是依哪種規定？ （ps以前爬文好像有人提到台水是依公務人員特休規定，不確定有沒有印象錯誤@@） -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.39.118.212 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1682814980.A.FD8.html
推
04/30 08:49, 1年前 , 1F
有什差，有假也無法放
04/30 08:49, 1F
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04/30 08:53, 1年前 , 2F
台水職員比照公務人員休假，中油都依勞基法給假
04/30 08:53, 2F
推
04/30 09:01, 1年前 , 3F
台糖都依勞基法給假
04/30 09:01, 3F
→
04/30 09:19, 1年前 , 4F
台電比照勞基法
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04/30 09:55, 1年前 , 5F
請得到的假才是假不然都是假
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推
04/30 10:22, 1年前 , 6F
主管不給放，逼你要加班，有時還待命要出來，沒加班費@@
04/30 10:22, 6F
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04/30 10:22, 1年前 , 7F
，想進來的要想清楚
04/30 10:22, 7F
推
04/30 10:28, 1年前 , 8F
台酒職比照勞基法休
04/30 10:28, 8F
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04/30 10:43, 1年前 , 9F
中華電為什麼是兩種混合體XD
04/30 10:43, 9F
推
04/30 10:48, 1年前 , 10F
中華有爭取到比照公務員，希望台電工會爭取一下
04/30 10:48, 10F
推
04/30 10:50, 1年前 , 11F
羨慕
04/30 10:50, 11F
推
04/30 10:51, 1年前 , 12F
同樣做10年一個只有15天，一個30天
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推
04/30 11:03, 1年前 , 13F
還真的每家不太一定
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04/30 11:35, 1年前 , 14F
呆電照勞基法走
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04/30 12:16, 1年前 , 15F
沒放也有錢 當然有差
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04/30 13:50, 1年前 , 16F
台電工會不會照顧派用人員，沒擋升等就不錯了，別
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04/30 13:50, 1年前 , 17F
想他們會去爭取。
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推
04/30 14:49, 1年前 , 18F
台電工會只會幫評價爭取權益
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推
04/30 15:08, 1年前 , 19F
台電工會沒自砍福利就要偷笑了
04/30 15:08, 19F
噓
04/30 16:49, 1年前 , 20F
工會淪為資方狗 只為自己利益
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推
04/30 16:52, 1年前 , 21F
鋼鋼也是照勞基法
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04/30 17:30, 1年前 , 22F
中郵是做滿15年，從第15年開始特休每年是加2天直到30天止
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04/30 17:30, 1年前 , 23F
15年以前都是比照勞基法
04/30 17:30, 23F
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04/30 18:14, 1年前 , 24F
勞動節當天，台水也會放假嗎？
04/30 18:14, 24F
推
04/30 18:59, 1年前 , 25F
台水有放51勞動節
04/30 18:59, 25F
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04/30 21:33, 1年前 , 26F
僱員進去當兵 特休年資到底有沒有算啊
04/30 21:33, 26F
推
05/01 02:04, 1年前 , 27F
工會一直都是有山的人進去躺平尸位素餐的，怎麼可能
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05/01 02:04, 1年前 , 28F
站在員工那邊。當然是往資方靠攏才方便各種偷雞摸狗
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05/01 02:04, 1年前 , 29F
不乾不淨啊
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推
05/01 02:40, 1年前 , 30F
聽說台電工會除了爭取評價福利 其它爛到有剩
05/01 02:40, 30F
推
05/01 08:25, 1年前 , 31F
爭取評價福利不是很好嗎？中油才可笑
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推
05/01 08:57, 1年前 , 32F
台電公會至少還會爭取評價福利
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05/01 11:37, 1年前 , 33F
羨慕台水，假超多的，錢也不會少拿。
05/01 11:37, 33F
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05/01 12:41, 1年前 , 34F
爭取福利？後面一堆包商可以支援，要爭取什麼？
05/01 12:41, 34F
推
05/01 13:46, 1年前 , 35F
原po不是只是問特休嗎 怎麼扯工會了
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05/01 13:46, 1年前 , 36F
我台電某中部區處，特休不會擋，該給的假都有給，會擋休
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05/01 13:46, 1年前 , 37F
假的要不要把單位打出來讓新人避個雷
05/01 13:46, 37F
推
05/01 15:58, 1年前 , 38F
對啊 TPC那個單位擋特休？麻煩私訊我
05/01 15:58, 38F
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05/01 17:10, 1年前 , 39F
非上班時段的加成不依拉給就算了，夜點費到底要不要
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05/01 17:10, 1年前 , 40F
調？？？
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推
05/01 20:01, 1年前 , 41F
樓上r大 郵政的您誤會了…
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05/01 23:07, 1年前 , 42F
都來公務單位 別當知狗 特休要拒絕可以 雙倍加班在補
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05/01 23:07, 1年前 , 43F
休
05/01 23:07, 43F
推
05/02 10:44, 1年前 , 44F
派用薪水多評價這麼多，是還想爭取什麼福利？
05/02 10:44, 44F
推
05/03 23:01, 1年前 , 45F
因為種花電跟郵局一樣是90年代從機關改制公司，一大
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05/03 23:01, 1年前 , 46F
票有銓敘的資位制人員特休制度不可能倒退。但經濟部
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05/03 23:01, 1年前 , 47F
所屬打從遠古以來就是公司型態，所以...
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推
05/03 23:06, 1年前 , 48F
故特休級距不比原適用交通事業人員任用條例，以資位
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05/03 23:06, 1年前 , 49F
制進用的交通部所屬事業機構...
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推
05/03 23:08, 1年前 , 50F
郵局部分，以前聽說工會要抗議兩種制度的同工不同休
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05/03 23:08, 1年前 , 51F
，隨著資位制的陸續退休，現在從業人員比例已經逐漸
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05/03 23:08, 1年前 , 52F
拉高，不知道最後是否有比照辦理了
05/03 23:08, 52F
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05/04 16:16, 1年前 , 53F
聽說以後職僱一員化
05/04 16:16, 53F
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