[新聞] 裁員業逆勢征才

看板HRM (人力資源HR)作者 (只記得無敵鐵牛)時間16年前 (2009/02/27 23:31), 編輯推噓0(000)
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2009-02-27 06:10:42  企業動輒裁員上萬人,但裁員業卻逆勢征才。在裁員成企業常態的此時,這類專門提供 「轉職」服務的行業,卻趕不上市場需求,正積極擴大編制。  過去一年來,經濟狀況不斷惡化,銀行、制造商、媒體公司與其他產業對裁員業的需求 更殷。業者一方面替企業擬好裁員公告,並提供「終結(員工)訓練」,還要為失業員工 辦理履歷撰寫座談會,並提供辦公空間給他們找工作。  Keystone Partners經營伙伴瓦瑞拉絲表示,「我想不出何時這麼忙過!」另一專攻新 職轉介的Right Management公司,去年秋季的獲利增加39%。Ayers Group的總裁阿亞斯 則表示,他的公司去年的轉職服務增加75%。多家新職轉介公司表示,為協助企業裁員 ,他們目前正在增員。Right Management在奧地利、波蘭、阿聯等國增加人手;Ayers 去年12月也新增顧問人數。  瓦瑞拉絲指出,這波經濟危機的嚴重程度類似1990年代初期的銀行危機,但這次忙碌許 多的部分原因在于,新職轉介已成更廣為接受的一項「福利」。 ============================================================================== 美最夯新頭路:裁員業 * 2009-02-27 * 工商時報 * 【何信彰/綜合外電報導】  美國企業動輒裁員幾萬人,但是有個行業卻逆勢徵才:裁員業。在裁員成了企業常態的 此時,這類專門提供「轉職」服務的行業,卻幾乎趕不上市場需求,業者目前正積極地 擴大編制。 過去一年來,經濟狀況不斷惡化,銀行、製造商、媒體公司與其他產業,對裁員業的需 求更殷。業者一方面替企業擬好裁員公告,並提供「終結(員工)訓練」,還要為失業 員工辦理履歷撰寫座談會,並提供辦公空間給他們找工作。 Keystone Partners的經營夥伴瓦瑞拉絲表示:「我想不出何時曾這麼忙過!」另一家 專攻「新職轉介」的Right Management公司,去年秋季的獲利增加39%。Ayers Group 的總裁阿亞斯表示,他的公司去年的轉職服務增加75%。 多家新職轉介公司表示,為協助企業裁員,他們目前正在增員。Right Management在 奧地利、波蘭、阿聯等國增加人手;Ayers去年12月也新增顧問人數。 泰席拉在沒心理準備之下,就成了新職轉介公司的客戶。去年12月10日之前,他的職稱 是雅虎軟體工程師,當天主管告知他遭到裁員後,他被帶往一處房間,與Right Management公司的顧問面談,一同在旁的還有另外兩名被解職的員工。泰席拉指出: 「他們給了一些建議,告訴我們接下來該怎麼做。」 阿亞斯指出,被告知解僱後的這段諮詢時間,「能讓員工宣洩擔心、怒氣和恐懼」,避 免「不好甚至破壞的行為」,同時理出頭緒該怎麼告訴家人和朋友。新職轉介顧問表示 ,這段時間能將公共紛擾、員工行竊甚至是自殘的機會降低。 心得:104 1111未來的新業務??  瓦瑞拉絲表示,這波經濟危機的嚴重程度,類似1990年代初期的銀行危機,但這一次「忙碌許多」的部分原因在於,新職轉介已成了更廣為接受的一項「福利」。 -- /))/)) | ( /)* ';C("")§ ) )/) ,┘ / / | ( -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 123.193.73.37
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