[問題] 政策變革?

看板HRM (人力資源HR)作者 (24HR全年無休人資員)時間15年前 (2010/08/18 10:59), 編輯推噓0(000)
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板下的大大們 是否有遇過政策性大變革的狀況?? EX:3月前的薪水 跟三個月後的薪水差3~4K?? 後進的員工對於用餐這一點就非常有意見了~ 3個月前進的員工薪水比較高,對於用餐扣款比較無意見 但是3個月後進的員工薪水低,在用餐扣款下去,薪水更低 請問板上的大大 該如何解釋這點??? 在政策性無法更改的情況下,要如何才能讓員工信服呢?? 說法: 1.為了統一性,不管前期還是後進一律相同? 2.為了統計上的便利? 3.????? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.255.20.72
文章代碼(AID): #1CQqnzbk (HRM)
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