[問題] 加班費用全薪還是用底薪計算是否有法源?
大家好，請問加班費計算是用底薪計算還是用全薪計算?
有看到前面的文章有判決例，是因為用底薪計算時薪水過低所以應該要用全薪
可是嚴格來說，應該會有法源依據，說明到底是要用底薪計算還是用全薪計算?
是根據哪條法條呢? 感謝
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