Re: [問題] 想請問台灣人或台灣留學生畢業後就職工 …

看板JapanStudy (日本留學)作者herospeed (タシロス・シェン)時間16年前 (2009/07/06 00:29)推噓2(2推 0噓 2→)

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來日年資 : ≒ 8 年 ( 語文學校 1.5 年 + 大學 4 年 + 碩士 2 年 + 工作 0.25 年) 工作年資 : 3 個月來日本唸了什麼 : 軟體工學專攻 : 軟體安全性學歷 : 碩士資格 : 日文一級公司型態 : 英國某系統諮詢公司的日本分公司，日本分公司的員工大概 4000 人，大約有 30 % 的員工是外國人，基本上主要語言是日文，不過因為公司文化的關係，使用英文的機率也大約有 40 % 左右，英文不好的人在這裡會活的很痛苦... 薪資狀況 : 25.5 萬含房租津貼，有加班費不過稅金，年金，保險費等費用扣下來會去掉快四萬紅利最高 6 個月，平均 3.6 個月有給假日 : 第一年 8 天，第二年之後根據階級給的日數不同。 ( 第一年 8 天是因為我們公司的會計年度是 10 月 - 9 月制 ) 上班感想 : 因為公司非常講究效率，所以工作起來很累，但是非常充實，而且公司在各個方面都非常珍惜員工，會讓員工有一種自己很被公司重視的感覺，制度也很完善。不過由於公司體系的關係，公司文化上以及工作環境有一點問題，就是同階級不同部門的員工之間的差距 ( 各種方面 ) 很大，而且超出了常識的範圍。比方說我們公司的某個部門的等級一員工的薪水，比我們部門的等級三員工的薪水還要多，或是某個部門的等級一員工的工作能力，可以巴死我們部門的等級三員工之類的... ( 並非是剛好拿那個部門比較優秀的員工來比，或是剛好比到我們部門比較差的員工，而是全體上有這種現象。 ) 雖然也許這對小組成員會是一種刺激，是種好處也說不定，不過有時候會因為覺得那個部門的員工實在優秀過頭，而感到自己真笨，或是真沒用之類的... 不過除了這點以外，我倒是覺得自己運氣不錯，進了一個很不錯的公司。至於升遷，我們公司主要是看能力，有能力的人可以跳很快，不會因為國籍或是外在因素而有任何不平等待遇，或是受到任何的歧視或是欺負。加班時間 ? 基本上我們公司都偏向能不加班就別加班的方向，有時候要加班還會被罵... 不過因為業界的生態關係，我們公司的平均加班時間大概是 20 ~ 40 小時吧。 -- 優しさだけじゃ愛は奪いきれない -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 119.240.222.88

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nemesis0

07/06 00:46, , 1^F

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我是碩一那年十月中開始，隔年二月中結束的。不過大部分的時間都是在找公司，還有看清楚這個業界黑暗的地方以及生態，另外就是做好當奴隸的準備 (? 不過還好我們公司不是黑企業。

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safezone

07/06 21:33, , 2^F

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safezone

07/06 21:34, , 3^F

07/06 21:34, 3^F

其實我很好奇其他外資系的生態，不知道我們公司這樣的體制是不是算是"正常"的外資，不過我身邊的外資的朋友們好像文化都跟我們公司差很多，所以滿難比較的，也許可能是因為業界跟職種不同的關係也說不定... ※ 編輯: herospeed 來自: 119.240.222.88 (07/07 01:00)