[情報] 台灣上班族財經力不及格 企業評53.31分
鉅亨網 〔 查淑妝〕
國際財經情勢瞬息萬變，近年接連爆發的金融海嘯與歐債危機，對台灣金融機構與貿易出
口產業帶來重大衝擊與損失，也讓失業率一度飆高到 6.13% ，創下史上新高，顯見國內
產業與全球經濟連結日趨緊密，也讓國內企業對國際財經市場脈動掌握更加積極與重視。
究竟國內上班族是否具備足夠的「財經能力」？國內企業對員工「財經力」的評價為何？
1111 人力銀行針對國內企業主調查， 4 成 3 企業會鼓勵員工考取財經相關證照，藉此
提升自我財經知識與能力，進一步分析，金融相關產業有 76.6% 鼓勵員工考取，非金融
相關產業亦有 33.32% 企業鼓勵員工報考證照，但整體而言，僅 30.63% 的受訪企業員工
擁有財會金融相關證照，平均企業內有 11.16% 的員工擁有證照。
進一步交叉分析的結果，除了金融相關產業之外，亦有 1 成 7 受訪的非金融產業擁有金
融相關證照，有證照員工的平均比例高達 12.82% ，其中又以「民生 / 服務」與「營建
/ 不動產」兩大產業較多。顯見財經能力及金融證照，並非金融業的專利。
即使證照在手，企業卻認為平均僅 47.4% 員工能將財經證照的專業知識應用於工作上，
應用程度不及格。交叉分析的結果，金融相關產業員工的金融證照運用程度也僅平均
52.57% ，顯見現行金融證照並不等同於工作上的財經知識應用，落實程度不足。
若請企業主針對員工對商業、產業及金融市場了解程度的「財經力」評分，平均僅有
53.31 分「不及格」，若將「員工財經能力評分」與「產業」交叉分析，依舊以與金融
業所屬的「工商業服務」排名第一，其次為「貿易 / 流通」與「民生 / 服務」。
1111 人力銀行公關總監何啟聖表示，隨著企業的全球化發展趨勢，任何地區的金融事件
皆可能牽一髮動全身，對國內各產業造成重大影響。例如 2008 年底自美國華爾街爆發的
金融海嘯，就讓全球景氣進入寒冬期，國內最嚴重時共有 900 多家、近 24 萬人休無薪
假，包括製造傳產、民生消費、資訊科技業等產業紛紛縮減人力，對就業市場造成嚴重衝
擊。
何啟聖分析，廠商自金融海嘯後更加體認到掌握財經脈動及時事變化對企業經營的重要性
，無論金融、科技、貿易或製造等產業相關員工或高階主管與經理人，若能清楚洞察趨勢
，了解當下商業、產業及金融市場的情勢發展，就等同擁有足夠的「財經力」，透過對財
經的感知嗅覺，對市場與產業環境變動做出精準判斷，協助公司提早做出正確決策與避險
，以期防患於未然。尤其以財務相關職務的財經能力，最受企業重視及仰賴。
但從企業主給員工財經力只打了 53 分的不及格成績顯示，國內上班族普遍對財經知識十
分匱乏，也欠缺洞察與應變能力。正因如此，除了金融業之外，目前也有越來越多企業希
望透過補助獎金或加薪等手段做為誘因，鼓勵員工考取財經證照，充實相關知識與技能。
在複選不限條件下，企業主認為員工具備「財經力」，在工作上能協助公司「掌握產業趨
勢」 (32.54%) 、「掌握市場訊息」 (28.71%) 與「協助公司財務操作」 (26.79%) 。而
受訪企業普遍認為，「出納 / 財務 / 稽核相關」 (46.89%) 、「業務 / 銷售相關」
(39.23%) 與「高階主管」 (15.79%) 等，是最需要財經力的職務。
在可複選情況下，企業主認為上班族最需要加強「財經常識」 (46.41%) 、「財經時事」
(42.11%) 與「金融實務工作經驗」 (24.4%) 。同時，受訪廠商也表示會鼓勵員工「多
閱讀報章雜誌，吸取相關資訊」 (68.42%) 、「舉辦相關教育訓練課程」 (25.84%) 或「
訂閱相關刊物供員工閱讀」 (18.66%) ，補足所缺乏的財經知識。
若員工具備財經能力，受訪廠商認為能「增加工作表現機會/能見度」 (42.58%) 、「增
加面試錄取機會」 (25.84%) 與「增加升遷機會」 (21.53%) ，對個人職涯有所幫助。
何啟聖分析，當下有許多上班族瘋考照，證照得手後卻不一定能為企業所用。本次調查即
顯示，僅有 47.4% 具備財經證照的員工能將相關知識應用於工作，反映出「金融證照≠
財經力」的弔詭現象。提醒上班族，由於法令從業規範及產業競爭，職場上各領域都有職
務的專業證照與認證，不乏企業設定從業必備證照門檻，或祭出加薪升遷來鼓勵員工考照
；因此，考取證照機乎成為上班族職涯「更上一層樓」的利器。但證照並非工作的萬能丹
，若能將知識與訊息運用在工作上，才能成功為個人的職涯持續加值，而非僅止於工作中
的「階段性任務」。
此外，何啟聖也表示，財經並非高不可攀的專業知識，只要每日閱讀財經報章雜誌，即可
加深對財經情勢與產業的掌握，長久下來自然可累積相當豐富的財經知識，無論對工作或
日常生活皆可受用。一方面可幫助上班族從中洞悉財經市場趨勢，進而提升工作上的決策
品質，在自我職務上發揮所長，也一方面能應用於個人理財，有效降低投資風險，提高獲
利機會。
1111 人力銀行為了解企業主對員工財經能力的看法，特別設計問卷進行「企業財經能力
調查」，自 2 月 21 日至 3 月 6 日，進行網路問卷調查，有效回收份數為 627 份。
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