Re: [問題] 離職的理由消失

看板Nurse (護理人員)作者romen1103時間17年前 (2008/05/12 17:35)推噓3(3推 0噓 1→)

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事實上如果符合離職的規定護理長有什麼權力譴責別人今天我在你家醫院工作也只能說你在工作上督導我但不代表有權決定我的去留我又不是簽賣身契如果一切都照合約來護理長就應該放人醫院人力流動力應該去思考原因在哪裡如果今天工作合理、薪水也合理福利制度完整，今天有人會跑嗎？就是因為大環境有太多不合理的問題但是我們在教育的訓練過程中一直要求要服從以至於我們都默默接受這些不合理制度的要求既然我們都已經默默承受這些不合理制度的要求為何當我們已經想要離開的時候換來是一頓討罵護士也是人，有自尊跟人格我是醫院的員工，不是簽下賣身契我曾經因為這樣對著主任對罵過符合合約走，還要被罵我覺得我不能接受銀貨兩訖，在合約內我工作沒有出狀況我上班不遲到我該做的事情都做了你也付了當初我同意的薪水給我如今，我合約到期我要走了醫院頂多只能勸說護士堅強點多告醫院幾次他們就不敢這樣欺負護士了鼓勵大家可以去進修法律既然大環境不能改變我們也沒有像醫生一樣有名額保障至少讓我們進入職場後受到人權上合理的對待但是前提是我們除了專業能力在法律上我們也要懂得運用才能跟護理部這隻大野狼對抗越來越感覺，欺負護士的不是醫生也不是其他科室就是我們自己的主管為了許多的原因犧牲我們的權益還反過頭指責我們不夠忠誠這不就是打了小孩還不准她哭被虐待了還要被迫說這是一種獎賞 -- 光亮在黑暗中才看的見 Blog：http://blog.xuite.net/romen1103/mood -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)