Re: [問題] 關於聘用約雇的法源依據及薪酬結構疑問

看板Nurse (護理人員)作者 (All or none)時間13年前 (2013/01/17 22:17), 編輯推噓0(000)
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另有關教育訓練 地方政府和中央對於管轄的公立及署立醫院 每年度經由議會決議後資金委請醫療機構辦理教育訓練 並配合評鑑指標,督到考核之項目作為辦理主題 其教育訓練費用為中央及地方政府委由醫院提出計畫辦理之 公立醫院署立醫院為主辦單位 於教育訓練開課日前 資訊由政府單位或學會發布報名相關訊息 不同的是由政府單位出資辦理教育訓練 其訓練為免費 更受惠於普羅想上課的醫護人員 各地方衛生局掌管醫療品質,皆有窗口你可詢問 另醫策會也可以詢問 醫療品質窗口執掌每年醫療機構督導考核 其考核項目皆於每年考核前公告於各地方政府衛生局資訊網站上 政府資訊已經詳實公告,公告重點在於時間點。 另建議您先往這些方向收尋資料 法規資料庫有您要的法源 其實研究類這種東西,有一定的困難度 版上的網友或許不太懂你說的東西 才會造成誤會另建議您先往這些方向收尋資料 法規資料庫有您要的法源 其實研究類這種東西,有一定的困難度 版上的網友或許不太懂你說的東西 才會造成誤會 放寬心 品質這東西很廣 抓好方向得以順利 祝福你 : ※ 引述《minniekid (yo)》之銘言: : : 大家好~ : : 在下最近在做醫療工作品質與醫院績效關聯性的研究 : : 有幾個問題想請教貴版的版友 : : A : : 先前在ptt爬文曾看到有位板友提到政府為了讓醫院靈活運用基金所以開放約用及聘僱 : : 但我現在找不到這篇文章 : : 想問板友這個政策的法源依據是什麼呀@@? : : B : : 醫院的決算書中關於員工人數的揭露>>> : : -------------------------------- : : 專任人員項下分為以下六項 : : 職員 XXX : : 技工 X : : 駕駛 X : : 工友 XX : : 約用人員 XX : : 聘雇人員 XX : : --------------------------------- : : 想請問板友 : : "職員人數"是指具有公務員資格的員工嗎?包含醫生護理師及行政人員? : : 約用及聘雇人員中是包含護理師及醫生? : : 約用及聘雇人員與正式職員的工作相同?所以有同工不同酬的現象? : : 之前爬文有板友提到公立醫院應該有四種:職員、約用、聘雇和part time的員工 : : 決算書裡沒有提到part time 是因為不用在決算書中揭露嗎? : : 還是part time人員被包含在上面哪一項了? : : C : : 決算書中有項"超時報酬"的支出 : : 請問各位的超時報酬是大概如何計算的呢? : : D : : 決算書中有項"訓練費用"的支出 : : 想請教各位署立醫院的員工訓練是定期舉行嗎?還是有新進人員才會舉辦? : : 訓練內容大概是什麼呢? : : 員工訓練帶來的幫助大嗎?還是事實上仍是護理前輩的實戰教學才有幫助? : : E決算書中有項"獎金"的支出 : : 請問獎金的發放標準是? : : 問題有點多 : : 不用一次就全部解答 : : 能夠得到一兩題的答案我就很感激了 : : 麻煩有時間的前輩為我解惑>"< : : 第一次po文 : : 如果有違反板規請跟我說 : : 我會刪文 : : 謝謝大家~~~~~m(_ _)m : : → chingfen:關鍵字:教育部、作業基金、醫院 01/13 22:26 : : → chingfen:另一組關鍵字:衛生署、作業基金 01/13 22:27 : : → chingfen:不同單位管轄的(公立)醫院,法規應該不太一樣 01/13 22:27 : : → chingfen: 可能(更正) 01/13 22:58 -- 再冷,也不該拿別人的血來暖自己 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.248.29.186
文章代碼(AID): #1G-0VVte (Nurse)
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