[閒聊] 關於護理上班時數

看板Nurse (護理人員)作者vilico (烏拉烏拉草)時間12年前 (2014/02/23 09:54)推噓8(8推 0噓 4→)

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先說我個人不反對提早半小時甚至一小時來備物/點班/查病人概況對醫囑等不過從小菜鳥SN(到現在可能快離開臨床了) 最近一年才意識到一件很白爛的事實那就是護理的上班時數根本不可能是8hr(12hr也不是12hr這樣)... 一來你一定要跟前後兩班的人交班(快的話20min~半小時大夜一次交18床就要1hr) 但是醫院每月統計的時數你每天上班時間就是8hr(特殊事件加班不算的話) 結果從我還是SN到現在依舊都有不同時期的人在delay下班 (就算是動作最快的學姊也要延遲30min多) 為何不能承認這個工作就是每人至少每天要9hr的上班時間這麼簡單呢... = = 雖然這樣算起來每天有三個時段有重疊的人力時間(但這就是不爭的事實) 非常好奇那些所謂出國考察的大老/教授是否有在人力資源配置上理解一下國外怎麼解決這種現象? 怎麼考察了這麼多年了還是依樣遺留這個老問題? 以上簡單murmur一下 ---------------------------------------------- 有關有些人抱怨新人不提早來點班/準備一開始我也有點錯愕(確實以前SN 7點要大交班 5~6點就在護理站準備) 目前的SN確實有一半是7點半上班 7點抵達(但願意提早我覺得也ok了) 以前有個老師開會檢討時不鼓勵delay下班(他認為能準時下班是一個人有能力) 若病人病況一般確實沒理由delay太久 (但有些病房就是很賽..= = <-印象中護理行政中有種工時算法是用不同科別平均loading/護理治療件數去算) 實習護理行政時某天龍國的醫學中心(不是我IP這間)曾經誇下海口說要去算算 (然後變成我5s專案外另外幫忙算的) 然後算完好像也不了了之~期末和護長討論完隔幾年詢問當年的學姊聽說沒任何差異 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.112.125.33