Re: [心得] 可悲土博士於科技業找工作
這個現象其實在美國也是一樣
即使是土生土長的美國人,名校的博士,輝煌的博士後經歷以及發表實力
也是一樣,找不到教職
現在學校要的是你有帶Grant過來,才考慮給你教職
諷刺的是,很多博士後可以申請的Grant都限制博士後四五年博士後經驗以內
而且很多Grant的錄取率,是的,比進醫學院的錄取率還低,不到5%
就算讓你拿到了助理教授的缺,NIH RO1拿到的比率,約6%~8%
很多在醫學院的PI,都會有一個疑問
為什麼我們一年的薪水不如一個大學畢業兩年的護士RN
很多拿到教職的PI,就每天沒日沒夜的拼,為的是什麼? Tenure?
很多護士會問?那是什麼?退休之前都有工作可以做的意思嗎?
是的,擁有五年經驗的護士不到1%在退休前找不到工作
博士裡面有很多是高材生,求學過程中,沒有失敗過,習慣成為冠軍
但是人生很長,有人沒有輸過嗎?
這社會上幾乎每種職業,很少有人一開始踏入就做一輩子的
多少人為了公務員的高普考努力了好幾年
很多人也畢業後換了好幾種職業才努力爭取到理想的職業
之前有一陣子石油價格很高,鑽油行業裡面的人過的有多爽就又多爽
現在呢??被迫離開?能再回來嗎?問題是石油在五年內有可能回到那個價位嗎?
博士轉行現在在美國很火,社會上就是不需要博士
與其再那邊花個三五年拼發表申請Grant,何不花個一兩年轉拿一個其他領域的學位
護士和CS computer science。這兩種都是薪水打趴助理教授的
需不需要Tenure? 這個問題其實不存在
博士能唸得出來嗎? 其實去看看這兩個Program裡面有多少是轉行過來念的
博士需要正視一個問題,了解什麼是輸的感覺並不是什麼壞事
精神科有一個Kubler-Ross model
就是人類對於災難與哀傷的五個過程,分別是
1.Denial拒絕:不會吧,這不是輸,可能是別的原因,我還是贏家,我是高學歷高所得
2.Anger憤怒:為什麼會找不到工作,我不接受,我是贏家,會不會是人脈?
3.Bargaining討價還價:只要能有教職就好,哪怕是很小的學校,我還是能發揮
4.Depression憂鬱:我實在不想在去想這些事了,但繼續做博後也是沒有辦法的事
5.Acceptance接受:既然社會上不需要博士,我好好振作轉換跑道吧
生命可貴,當然博士轉跑到輸很大,但再站起來之後也會贏更大珍惜更大
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