[請益] 新進人員因進修辦理留職停薪申請

看板PublicServan (公職)作者 (簡單 平凡)時間13年前 (2013/06/09 22:32), 編輯推噓6(6012)
留言18則, 9人參與, 最新討論串1/1
各位好 請教一個有關留職停薪問題 我係101年地特三等 今年3/29報到 已參加完第一梯基礎訓練! 如順利的話 7/29可取得實務訓練期滿成績及格,派代試用! 請問7/29之後我是否可向單位申請留職停薪(進修研究所)呢? 或是什麼時候才能向單位申請呢(4+6個月試用期)? 還請各位解答 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.137.213.226

06/09 22:55, , 1F
可以讀在職班啊 這樣才有薪水可拿. 否則每個月只剩幾千塊
06/09 22:55, 1F

06/09 22:56, , 2F
的零用金 這日子挺窮酸的
06/09 22:56, 2F

06/09 22:56, , 3F
白天上班 晚上上學 這挺不錯的
06/09 22:56, 3F

06/09 23:47, , 4F
留停的理由不是只有當兵可以用嗎? 其他的也可以辦留停?
06/09 23:47, 4F

06/09 23:51, , 5F
你可以申請,但准不准是機關的權責,你可能要先問一下
06/09 23:51, 5F

06/09 23:52, , 6F
要簽,准不准看你們老大
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06/10 05:19, , 7F
留職停薪有很多理由可以申請,但除了育嬰以外,機關打回票也正常
06/10 05:19, 7F

06/10 06:04, , 8F
感謝各位前輩解答,目前傾向全職study!
06/10 06:04, 8F

06/10 06:05, , 9F
比較有疑惑的是訓練期間7/29前是保訓會管.之後則是單位
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06/10 06:06, , 10F
我的疑惑是否能在7/29後即申請?
06/10 06:06, 10F

06/10 18:44, , 11F
申請留停或在職進修是您的權利,核可並非單位義務,准駁先不要想
06/10 18:44, 11F

06/10 18:45, , 12F
要試水就提吧,也沒啥太大不了的事...
06/10 18:45, 12F

06/10 20:12, , 13F
去年是受訓期滿前有學生資格十日內向保訓會提出,您7/29
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06/10 20:12, , 14F
前若無學生資格就無法向保訓會提出,就要之後向機關上級
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06/10 20:12, , 15F
簽請核准~
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06/11 11:21, , 16F
7/29後就可申請
06/11 11:21, 16F

06/11 11:22, , 17F
我以前3/31報到,7/31期滿 8/11留職停薪
06/11 11:22, 17F

07/11 22:56, , 18F
想請問一下,是先考上再申請留停嗎?? 有點不懂程序..
07/11 22:56, 18F
文章代碼(AID): #1Hj98HU3 (PublicServan)
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