[請益] 有關年初商調及考績問題
想請版上各位前輩或有經驗的版友~
希望大家不吝賜教~感謝!
我目前很想調動,在原單位已服務多年,也在積極
找缺或面試。現在有個缺,很喜歡,也面試了,
如果錄取應該明年一月會通知,現機關也會知情。
問題來了...
1.因為今年有承接專案,加上工作表現不錯,
所以104年考績應該不是問題。但是有做過人事業務的
同事跟我說,如果明年一月長官知道你要走,考績就會
被打乙。就算送出去,還沒核定前,長官還是可以抽回來
改打考績。
而商調的第一年(105年)新單位考績通常也是乙。
可是我106年要參考委升薦升官等考試,所以前三年
的考績分數對我很重要(103~105年)。
請問104年考績大概何時才會確定、不會變動?
以及長官真的會完全不管一整年的工作表現,因為你要走了
就直接給你吃鴨嗎?
或有什麼辦法可以避開這種情況呢?
2.另外想請教,因為年中和年底業務上都有做專案,
按往年慣例隔年都會記功或嘉獎。如果商調走,
嘉獎或記功的部分還會有嗎? 還是就沒有了?
謝謝~~~~
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