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[請益] 育嬰留停期間商調之建議

看板PublicServan (公職)作者 (我收不到站內信!!)時間4年前 (2021/08/30 03:01), 編輯推噓6(6推 0噓 15→)
留言21則, 10人參與, 最新討論串1/1
各位好，我目前是在育嬰留職停薪期間， 因為之前上班通勤時間長，且頻繁轉車很耗精力， 懷孕期間長官同事多能體諒我交通上的不便。 近日長官傳給我一個離家很近的缺~~ 一直在猶豫要不要應徵，因為我才開始留停沒多久， 孩子還小身體狀況也不太穩定， 如果我要去應徵，理論上不就是要打算復職了嗎?還是能商量請新機關等我? 再者，是考慮這個缺是從長官那邊得知，比較不用擔心過調被擋的情形。 另外，如果留停期間將屆，有想要另尋離家較近的缺， 是不是應該先向原機關講好，不曉得有前輩能分享相關經驗嗎? 先謝謝大家了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.109.217.162 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1630263707.A.6DF.html
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08/30 08:39, 4年前 , 1F
說不定長官熟這個缺跟門道,屆時商調很順
08/30 08:39, 1F
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08/30 08:52, 4年前 , 2F
留停將屆再去吧 我是不知道有沒有人在乎這個 但基本上
08/30 08:52, 2F
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08/30 08:52, 4年前 , 3F
留停原因開始或消失總是要有邏輯性 你才剛開始留停顧
08/30 08:52, 3F
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08/30 08:52, 4年前 , 4F
小孩 但又突然要復職商調 別的不說 如果我是開缺單位
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08/30 08:52, 4年前 , 5F
我會很好奇是怎麼一回事 當然有人不覺得有什麼就是了
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08/30 08:55, 4年前 , 6F
可以自圓其說再去作會比較好 能夠講出一套比較順的說
08/30 08:55, 6F
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08/30 08:55, 4年前 , 7F
法吧 而且假設如樓上所說 你去了是欠長官一個人情
08/30 08:55, 7F
推
08/30 10:43, 4年前 , 8F
有這麼好 我每次調 長官大都死不給走 連爸爸得肝癌末期
08/30 10:43, 8F
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08/30 10:43, 4年前 , 9F
了也一樣 都得費一番手腳才走的成 還有幫忙找喔 真好
08/30 10:43, 9F
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08/30 10:43, 4年前 , 10F
以前認識某些人 長官會幫忙找 但單位評價大多...
08/30 10:43, 10F
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08/30 11:42, 4年前 , 11F
長官會這麼積極幫忙商調的通常都，嗯，很棒
08/30 11:42, 11F
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08/30 11:48, 4年前 , 12F
要的話就復職了吧，不然人家單位裡還要找人把工作分攤做
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08/30 11:48, 4年前 , 13F
等妳？
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推
08/30 12:55, 4年前 , 14F
會開缺不就是想要即戰力，可以等你復職再看看那個缺
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08/30 12:55, 4年前 , 15F
還在不在
08/30 12:55, 15F
推
08/30 18:17, 4年前 , 16F
可以先復職過去在請留停阿，看過好幾個同事這樣幹
08/30 18:17, 16F
推
08/30 19:21, 4年前 , 17F
在趕人吧，只是作得比較漂亮。不少機關視育嬰留停如大
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08/30 19:21, 4年前 , 18F
敵，會想辦法整人
08/30 19:21, 18F
推
08/30 22:05, 4年前 , 19F
會幫忙找缺的主管通常是在趕人!!
08/30 22:05, 19F
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08/30 23:06, 4年前 , 20F
至於復職商調後請留停的，並非不行，只是實務上很少看到
08/30 23:06, 20F
推
09/08 10:03, , 21F
先問問徵人機關的看法吧
09/08 10:03, 21F
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