[請益] 主管職派令是否可申訴或不簽收

看板PublicServan (公職)作者 (achingching)時間3年前 (2022/03/10 20:40), 編輯推噓13(13033)
留言46則, 20人參與, 最新討論串1/1
各位大大好: 昨天跟朋友A聊到,近來主管賞識A的工作能力,打算將A調至另一鄉鎮接任主管職,已向 主管表示無意願,但長官似乎想要硬派,另外A近期有輕度憂鬱傾向(去年底開始有去醫 院定期就醫及服藥)加上本身A家人也罹患疾病需就近照顧家庭,新調任的主管職離A家約 莫15-20公里,請問A可以如何救濟呢? 1、簽收派令,先到新機關任職申訴、再申訴。 2、在派令發之前,擅打職務報告檢附診斷證明,敘明本人無意願接任該主管職,拿職務 報告去掛號給人事單位簽核。 3、直接拒絕簽收派令,接受抗調懲處。 謝謝大家的意見。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.125.189 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1646916018.A.36E.html

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先判斷個案的陞遷是「內調」還是「遷調相當職務」,
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再來定性是「內部準備程序」「管理措施」還是「行政
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處分」,前二者對應救濟是依保障法第77、78條申訴(
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向原服務機關)、再申訴(向保訓會),後者行政處分
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的救濟是同法第25條向保訓會提復審,不服復審決定則
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向行政法院提行政訴訟
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但還是依個案實際情形,先分別與所屬上級主管、人事
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單位討論與溝通,也可以致電詢問所屬人事處或保訓會
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,本板不負責背書
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3
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U大真的很nice 直接處理問題 不評論八卦
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不是當事人有啥可以評論…只有原po一定之言就講規定就
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好了 不過我是建議私下問比較好 在本版多的是一問就被
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同職場的知道了
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所謂救濟 沒有資訊落差 是會有武器被看光光的風險…
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同意ez前輩見解
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拒絕簽收不是有效的救濟方法,機關不撤銷派令就得去
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聽起來像是一條鞭的
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拒派就是記過而已,去google 高雄的警官輪調
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花媽時代記了幾個抗派的警官
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人家也不是傻子,去接警備隊主管,連坐扛到的記過數vs拒派
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的一次性懲處
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這篇要好好收藏,以備不時之需
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推u大好人一生平安
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記得派令後面是不是都會寫不服派令的救濟方式
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再去溝通吧 有很多方式可以用 也有可能有人想要你的位子
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去阿~~去了就放散~~散到別人眼紅想搶~~
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看過在本部每天加班~派出去就堅持到點上下班
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還是去跟長官談吧,這樣硬幹不如拿條童軍繩去談
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2。
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笑薯 很懂你心情 但是一句話:「主管職非不利處分 」
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你根本沒機會贏
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警察機關有聽過抗調的 就寫報告呈上去 忘記有沒有自請處分
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03/11 19:40, 3年前 , 38F
花東魯姨學長真熱心!
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公懲會108年度再字第2131號公懲判決及歷年相關案件看
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一下,拒絕調派不影響派令效力,堅持不去最重撤職
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2的做法邏輯上不合,沒依據怎麼寫簽
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是要依據主管口頭告知?同事風聲?
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這種事情沒辦法事先寫的
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領域展開:申請侍親留停
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樓上行家
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現在沒人要當主管吧
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文章代碼(AID): #1YAV6oDk (PublicServan)
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