[請益] 公務人員請假或不加班權利

看板PublicServan (公職)作者 (wurh)時間3年前 (2022/03/16 12:30), 編輯推噓5(6122)
留言29則, 11人參與, 3年前最新討論串1/1
請教問題請適當模糊細節,例如人事時地物 已經有多位板友發文後被自己同事主管認出 公務員圈子很小,不想黑掉或背處分請慎重 另若您為公務人員,建議勿於上班時間發文 ----------以上提醒可刪除-------------- 請問如果長官基於好惡不准假並要求提早到班或延後下班,公務人員只能接受嗎? ----- Sent from MeowPtt on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 163.32.65.191 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1647405021.A.0C0.html

03/16 12:34, 3年前 , 1F
可以大方拒絕,反政責任都是自己扛.......
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03/16 12:49, 3年前 , 2F
您可以先向上級主管溝通,溝通無效再向機關人事單位
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反映申訴,不過,若您出勤狀況完全符合機關差勤管理
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規定,份內業務也都有好好負責與處理,準時上班下班
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倒也不用勉強自己順應主管,至於請假部分,主管與首
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長有批假的准駁權、要視個案而定,本板不負責背書
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03/16 12:51, 3年前 , 7F
長期的話會報專案的樣子,不準假是主管個人行為
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要舉證
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您可以用病假,無法擋,因為主管擋假至無法照顧家庭,引起
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身心焦慮,建議看身心科。
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03/16 13:46, 3年前 , 11F
我記得核定請假應該改行政處分 可以走復審程序 問題是
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03/16 13:47, 3年前 , 12F
怎麼"呈現"處分這個問題
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還有辭職這個選項
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只能辭職或找立委
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基於好惡不准假?那你就被針對了啊,病假30天安心請
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03/16 16:34, 3年前 , 20F
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03/16 16:37, 3年前 , 21F
依上開表列,「請假」之「核定請假」屬於「管理措施
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03/16 16:37, 3年前 , 22F
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03/16 16:49, 3年前 , 23F

03/16 16:57, 3年前 , 24F
記錯了 管理措施走申訴程序
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03/16 17:10, 3年前 , 25F
還請舉證存在所謂 個人好惡 的證明吧
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03/16 17:11, 3年前 , 26F
至於提早到班/延後下班,想必不會如原PO這樣的輕描淡寫
03/16 17:11, 26F

03/16 17:15, 3年前 , 27F
若是一視同仁,也沒得不公平
03/16 17:15, 27F

03/16 17:24, 3年前 , 28F
上下班應該是準時就可以了 至於請假不給請這好像沒辦法…
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03/17 09:10, 3年前 , 29F
最多就吃鴨到底吧~~~
03/17 09:10, 29F
文章代碼(AID): #1YCMVT30 (PublicServan)
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