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[閒聊] 這樣的薪資...

看板Salary (工作職場)作者 (溫。良。恭。儉。讓)時間14年前 (2012/06/19 16:27), 編輯推噓38(38推 0噓 38→)
留言76則, 33人參與, 最新討論串1/1
最近因為單位業務實在太繁重 大家只能把工作帶回家做(至少都工作18小時/天 左右) 在一片反彈聲浪中 單位的助理缺才又開出來 因為我從事的領域是偏重專業技術性的，合適的人有時候可遇而不可求 找得很辛苦，在無限個跟鴿子say Hi的日子之後 終於找到一個私立前段大學畢業、役畢 服義務役的時候也是做和職缺相關工作剛退伍的弟弟 很適合這個職位，於是就通知人事部門做二次面試 因為我今年第一季才升主管職，以前沒有權限面試新人 這是第一次面試新進人員 當人事薪資結構表送過來的時候 我整個大吃一驚 排班制但要固定上周六周日小夜班的大學畢業生 助理職全薪只有23K~25K 而且在台北市 我嚇傻了>< 我立馬去跟和我平行要一起面試這個職缺的同事討論 想說這個薪水也太低了吧 反而是同事覺得 這個很正常啊 現在外面相關產業的助理職(技術性的)很多也22K起跳啊 是我一直以來工作太順利又有執照什麼的，才會覺得這個薪水太低 不過我同事自己也說 她出社會以來還沒有領過33K以下的薪水 她隨便買個包就是25K的一半了 做聘任討論時人事主管也跟我們說 25K是這個職位公司給的最高薪水了 我突然覺得好心疼 一個大學畢業生 也學有專精 而且還要輪到午班晚上11點 加上伙食津貼等等 才25K 如果還有學貸要還的人 根本存不了錢吧 最近我同事拍婚紗 隨便花一下就是這個人一季的薪水了 是台灣的就業職場薪資倒退了? 還是我運氣真的太好 不知民間疾苦阿? 唉 昨天想想 心情超差的 薪資對照現在的物價 房價 誰敢成家立業? -- ﹑ ● 我最愛蘋果~~cc -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.74.120.18 ※ 編輯: applephilic 來自: 203.74.120.18 (06/19 16:31) ※ 編輯: applephilic 來自: 203.74.120.18 (06/19 16:33)
推
06/19 16:36, , 1F
這就是現在很多年輕人很無奈的地方，你算有良心的了
06/19 16:36, 1F
→
06/19 16:37, , 2F
薪資水準越來越倒退，不做又會被冠上草苺的稱號
06/19 16:37, 2F
→
06/19 16:37, , 3F
希望有越來越多的主管和老闆，跟你有ㄧ樣的心態
06/19 16:37, 3F
推
06/19 16:39, , 4F
妳有良心但也沒辦法幫他爭取加薪啊！
06/19 16:39, 4F
推
06/19 16:39, , 5F
我也覺得好扯 比較好奇那個新人最後有去嗎
06/19 16:39, 5F
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06/19 16:40, , 6F
本來只有23K，我和同事爭取之後主管就說最多25KY_Y
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推
06/19 16:41, , 7F
有良心至少還願意替新人爭取，有的雇主根本就覺得這樣
06/19 16:41, 7F
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06/19 16:41, , 8F
很合理
06/19 16:41, 8F
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06/19 16:41, , 9F
有啊 還興高采烈說要來...這也是我覺得難受的另一點
06/19 16:41, 9F
推
06/19 16:42, , 10F
恩..
06/19 16:42, 10F
推
06/19 16:45, , 11F
我是覺得如果對方能力夠表現好，您有意願的話就替他爭取
06/19 16:45, 11F
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06/19 16:45, , 12F
一些調薪或職位的機會也不錯@@
06/19 16:45, 12F
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06/19 16:45, , 13F
不一定要現在要，之後再爭取也ok
06/19 16:45, 13F
推
06/19 16:49, , 14F
簽名檔格外諷刺 你說是嗎?
06/19 16:49, 14F
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06/19 16:57, , 15F
樓上捧由，簽名檔是說我愛我自己啊 請問諷刺點在?^^"
06/19 16:57, 15F
推
06/19 17:01, , 16F
真是好主管......我以前主管覺得台北市領21k很正常
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06/19 17:01, , 17F
對了，我待的是1800人的知名企業
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06/19 17:02, , 18F
我也遇過知名企業的採購只開22K的....
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推
06/19 17:03, , 19F
難怪現在徵人都先問你家住哪裡，住家裡22K絕對OK
06/19 17:03, 19F
推
06/19 17:04, , 20F
話說我領21K，但其實已經是小主管職了（挺）
06/19 17:04, 20F
→
06/19 17:05, , 21F
不過我也很難幫底下的人爭取什麼，就我自己都領這種薪水
06/19 17:05, 21F
推
06/19 17:06, , 22F
無奈阿 我08年退伍還領的到38的底薪 現在同個位子剩36
06/19 17:06, 22F
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06/19 17:11, , 23F
來的都是國外mba的 教育已經不是投資 而是負債...
06/19 17:11, 23F
推
06/19 17:12, , 24F
不過這也是告訴新鮮人，反正公司就是給你這種薪水
06/19 17:12, 24F
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06/19 17:12, , 25F
該學的學一學趕快跳槽才能加薪，所以人都留不久的啦
06/19 17:12, 25F
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06/19 17:13, , 26F
只能說上有對策下有對策，但薪水就這麼低，也只能跳槽了
06/19 17:13, 26F
推
06/19 17:15, , 27F
政
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→
06/19 17:17, , 28F
台灣年輕人不是不能吃苦 而是真的要有相對應的報酬
06/19 17:17, 28F
推
06/19 17:22, , 29F
我覺得目前就業市場薪資太低 難怪一堆人想考公職
06/19 17:22, 29F
→
06/19 17:23, , 30F
考公職 去wh 真的是低薪造成的 稱鬼島真的名符其實
06/19 17:23, 30F
推
06/19 17:25, , 31F
這一切都要感謝 勞委會 王如玄的22k政策 害死一堆新鮮人
06/19 17:25, 31F
推
06/19 17:32, , 32F
原PO真是有良心的主管
06/19 17:32, 32F
推
06/19 17:39, , 33F
你應該去幫王如玄上課
06/19 17:39, 33F
推
06/19 17:43, , 34F
尤其台北物價房租都高 薪水卻沒有比較高....
06/19 17:43, 34F
推
06/19 17:47, , 35F
世道就是如此的差呀..唉..
06/19 17:47, 35F
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06/19 17:55, , 36F
我覺得22K的政策給了雇主一個名正言順壓榨的機會
06/19 17:55, 36F
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06/19 17:55, , 37F
錯誤的政策比什麼都不做還可怕
06/19 17:55, 37F
推
06/19 18:25, , 38F
放心啦，學一學他就會拍拍屁股去別間領35K了
06/19 18:25, 38F
→
06/19 18:25, , 39F
你該擔心的是一直重複訓練新人，然後工作時間用遠不會變短..
06/19 18:25, 39F
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06/19 18:27, , 40F
台灣現在就業環境真的很差 雇主只想cost down
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06/19 18:27, , 41F
像我對老闆本來還有點敬意 幾件事情後覺得沒必要幫
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06/19 18:28, , 42F
公司想太多 有更好的機會當然就閃人了
06/19 18:28, 42F
推
06/19 18:58, , 43F
如果你更有良心 當他離職時 請盡量讓他走快一點
06/19 18:58, 43F
推
06/19 19:02, , 44F
推樓上，我提過三次離職都不成的，主管苦口婆心告訴我
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06/19 19:02, , 45F
他是多麼重視我這個人才，以及我多好用，就是不讓我走
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→
06/19 19:03, , 46F
後來有走成嗎?
06/19 19:03, 46F
推
06/19 19:05, , 47F
第三次終於走成了，跳槽後薪水成長六成，好險～
06/19 19:05, 47F
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06/19 19:06, , 48F
後來怎麼走成的呢?
06/19 19:06, 48F
推
06/19 19:07, , 49F
就同事也剛好提離職，把不合理的地方都數落了一遍
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06/19 19:07, , 50F
主管沒能攔她，我就趕快提離職，辭呈就過了
06/19 19:07, 50F
推
06/19 19:10, , 51F
另外也沒說要給我加薪，只說公司很願意提供機會栽培我
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06/19 19:10, , 52F
說了快一年，當初面試時說的32K我影子都沒看到
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06/19 19:11, , 53F
我離職時人資還說服我不要走，結果一星期後她自己也走了
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06/19 19:13, , 54F
我覺得什麼栽培重用都是畫大餅 show me the money!
06/19 19:13, 54F
推
06/19 19:41, , 55F
有時候真覺得應該講實話說薪資不佳，不過這樣又很失禮
06/19 19:41, 55F
推
06/19 20:31, , 56F
爛
06/19 20:31, 56F
推
06/19 20:36, , 57F
其實助理職的薪水真的不高...
06/19 20:36, 57F
推
06/19 21:27, , 58F
妳到現在才知道台灣狀況啊
06/19 21:27, 58F
推
06/19 21:33, , 59F
人事主管一個月少領個幾K就可以提高了
06/19 21:33, 59F
推
06/19 21:46, , 60F
推樓上!!!"人事主管"XDDDD
06/19 21:46, 60F
→
06/19 21:48, , 61F
人事主管核的薪水也是要經過老闆同意的，所以...
06/19 21:48, 61F
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06/19 22:43, , 62F
重專業技術性+週末小夜班+台北市 給這種一般行政的薪水!!??
06/19 22:43, 62F
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06/19 22:45, , 63F
只能說公司高層沒遠見 找不到好人才的啦 辛苦的是你們小主管
06/19 22:45, 63F
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06/19 22:55, , 64F
你該想到其實不是同情= = 而是接下來該位置流動的苦難
06/19 22:55, 64F
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06/19 23:12, , 65F
我們就是用人力流動去討論加薪的...這條路努力過了，
06/19 23:12, 65F
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06/19 23:17, , 66F
只能想之後怎樣可以留住人才了，有績效爭取加薪之類的
06/19 23:17, 66F
推
06/19 23:29, , 67F
跳槽加比較快吧，加薪一次五百加到民國幾年...
06/19 23:29, 67F
推
06/19 23:44, , 68F
本爛公司三年調薪300........
06/19 23:44, 68F
→
06/19 23:49, , 69F
不一定找的到人,找的到也"呆"不久...所以找到人在感慨吧
06/19 23:49, 69F
推
06/20 00:12, , 70F
這一定馬上走 都找不到人 還敢開這麼低的薪水
06/20 00:12, 70F
推
06/20 00:42, , 71F
輪這個班這個薪水我不會做。除非正常工時勉強
06/20 00:42, 71F
推
06/20 09:36, , 72F
還是要說一下原PO人很好
06/20 09:36, 72F
推
06/20 20:31, , 73F
我現在等開學打工週休二日都超過了...
06/20 20:31, 73F
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06/20 23:09, , 74F
合適的人有時候可遇而不可求<--這問題解法就是 $$$$$
06/20 23:09, 74F
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06/20 23:10, , 75F
反正公司找不到人,再花錢在商業周刊買廣告就好啦~~~
06/20 23:10, 75F
推
06/21 17:02, , 76F
推原PO有良心
06/21 17:02, 76F
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