[問題] 月薪8天領2200怎麼算

看板Salary (工作職場)作者 (daichalo)時間13年前 (2013/01/22 17:36), 編輯推噓14(14043)
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1~5上班 9~18點 月薪19000 12月去我只做了8天 後來發薪水只拿到2200 我叫他算給我看 他19000/31天 =613 613*8=4904 他說還要扣全勤 3000 4904-3000 =1904 算2200給我 2200做8天平均一天才275... 不是用最低薪資103*8*8算嗎? 到底月薪換成日要怎麼算才對? 我從12/11做到12/19(19號做上半天而已)有版友說遇到周休二日也要給薪 那我這樣算10天?薪水要怎麼算呢 謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.81.77.168

01/22 17:37, , 1F
12月時有申訴勞工局有去調查因為他們加班沒加班費一直強
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01/22 17:39, , 2F
為什麼要扣全勤,亂算
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調責任制同事一天做了10小時還有雇用童工等投訴了很多
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01/22 17:39, , 4F
去申訴吧
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01/22 17:40, , 5F
領薪水時還說勞工局來過你知道嗎我要勞工局不要公佈身份
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01/22 17:41, , 6F
他們還公佈了主管還一直跟我說有什麼事可以好好談講一堆
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01/22 17:42, , 7F
好像不爽我為了這種申訴勞工局 害他們被罰錢
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01/22 17:46, , 8F
想請問各位版有要怎麼算才對,我想找主管說清楚~謝謝
01/22 17:46, 8F

01/22 17:48, , 9F
如果能好好講 還會去申訴嗎?
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01/22 17:50, , 10F
好好講 不會去申訴
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01/22 17:58, , 11F
吃人夠夠,給他申訴下去就對了
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01/22 18:07, , 12F
薪水這樣發 被申訴剛好而已
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01/22 18:09, , 13F
X他除31天乘的時後當然要把週末算進去啊
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01/22 18:20, , 14F
全勤還扣3000 會不會太瞎了
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01/22 18:27, , 15F
他乾脆全勤扣五千叫你付100好了
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01/22 18:31, , 16F
所以沒全勤是16000 先告他啊 XDD
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01/22 18:55, , 17F
我想先瞭解到底怎麼算~如果他還是覺得2200那我就要告了..
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01/22 19:03, , 18F
還有扣全勤?! 有請假嗎?
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01/22 19:43, , 19F
沒有請!12/11~12/19(19做半天)
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01/22 19:45, , 20F
只要高於最低底薪就合法了 另外月薪制是/30/8
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01/22 19:46, , 21F
時薪跟月薪的差別是月薪假日要給 所以算起來比時薪低
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01/22 20:12, , 22F
謝謝,所以19000/30*10?因為有遇到周末。
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2樓很糟~~不足月本來就不會給全勤阿~~等你開公司照福
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01/22 20:33, , 24F
不過算法有誤19000是月薪為何還要在扣3000?應該16000/30
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01/22 20:34, , 25F
阿~~~算錯~~抱怨~~你被凹很大~~~我剛算~你應該領4000沒錯
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01/22 20:35, , 26F
太扯 慣老闆一個比一個誇張
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01/22 20:35, , 27F
這會計不是腦補就是很精~~3000塊全勤給你算兩次~~很機歪
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01/22 20:59, , 28F
2200元/68小時=32.35XXXXX時薪 你真便宜!
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01/22 20:59, , 29F
這讓它上新聞都不過分
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01/22 21:11, , 30F
當初說19000沒提全勤,假如全勤3000,這樣薪水才16000?
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01/22 21:19, , 31F
媽的 一萬九還加全勤 這誰要幹阿
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dip987:轉錄至看板 Gossiping 01/22 21:30

01/22 21:43, , 32F
薪水本薪16000全勤會給到3000?他虎你的吧~~
01/22 21:43, 32F

01/22 21:46, , 33F
他們一定把我打卡丟了,那我這樣有證據嗎?
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01/22 22:01, , 34F
扣全勤根本是唬爛 若你只做一天 扣全勤3000你是不是還要倒貼
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01/22 22:04, , 35F
打卡丟了? 去勞工局他們打卡記錄拿不出來要罰款阿
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01/22 22:13, , 36F
你聽他放屁,就算19000扣全勤3000也是16000*12/30
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01/22 22:14, , 37F
算薪水用百分比扣錢算整月這哪招?
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01/22 22:21, , 38F
告啦
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01/22 23:02, , 39F
我當兵前也發生跟你類似的事情,不過我後來威脅要去勞委
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01/22 23:03, , 40F
會投訴他們,結果錢就乖乖吐回來了,不過這種公司。別待
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01/22 23:04, , 41F
冰凍三尺非一日之寒
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01/23 16:35, , 42F
全勤是這樣算的唷??要也是一萬九扣全勤後去除
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01/23 16:35, , 43F
扣掉全勤連最低工資都沒有 這樣有沒有犯法 是不適應該去
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01/23 16:36, , 44F
問一下???哪有人算完日薪了 才扣全勤 哪個天才算的啊??
01/23 16:36, 44F

01/23 16:49, , 45F
如果先扣3000全勤這樣才16000也不對呀我想先瞭解月薪制
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01/23 16:50, , 46F
如果只上8天半(遇到一個週末)這樣要怎麼算再回公司講
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01/23 17:51, , 47F
第一時間只覺得扣全勤很瞎,突破盲點後覺得不高調不行
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01/23 17:55, , 48F
除以31假日就要算錢,不然就叫他扣掉假日來除阿
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01/23 18:55, , 49F
我剛問勞工局了是這樣算的19000/30X10(8天+假日)
01/23 18:55, 49F

01/23 19:29, , 50F
扣全勤不合理~至於該算8天還是10天~你當初就應該問了
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01/23 19:30, , 51F
我之前應徵小公司都會先言明:開始工作的日期沒有在當
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01/23 19:30, , 52F
月的月初開始的話~是以日薪制~而第二個月才月薪制~~~
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01/23 19:31, , 53F
^的
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01/23 19:32, , 54F
所以才會發生有人第一個月以月薪去算薪水~公司卻給日
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01/23 19:32, , 55F
新的情況~~~
01/23 19:32, 55F

01/23 20:06, , 56F
我用去年最低時薪103算還比19000/30X10多耶
01/23 20:06, 56F

01/26 14:49, , 57F
就是看準你好欺負 告就對了!
01/26 14:49, 57F
文章代碼(AID): #1G_bs1af (Salary)
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