[問題] 提離職的時間

看板Salary (工作職場)作者 (喔把把)時間12年前 (2014/01/27 13:04), 編輯推噓6(607)
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某些因素我積極想要離開目前的公司 而我今日接到新工作的2/10報到通知 請問:目前工作年資一年多,公司自己有個員工守則,要20天前告知離職 ,否則要罰款?扣薪? 我是否這兩天就該提? 但是~公司真的是無良企業,實在很想過年後再提,賺他個年假。 我怎樣做會ok呢?依勞基法,公司可以扣我薪或是不讓離職嗎? ~手機排版,如果亂,請見諒~ 麻煩大家給我建議了~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 49.219.46.205

01/27 13:43, , 1F
年終拿到就走 就當作2月拿不到薪水敢快閃人吧
01/27 13:43, 1F

01/27 13:50, , 2F
沒有年終……
01/27 13:50, 2F

01/27 13:52, , 3F
都放棄掉的話就是 年後請假 然後連續曠職三天
01/27 13:52, 3F

01/27 13:59, , 4F
01/27 13:59, 4F

01/27 15:54, , 5F
錢拿到再提離職!
01/27 15:54, 5F

01/28 11:15, , 6F
就2月10日請假,去別家報到,確認有收到薪水,就直接曠職
01/28 11:15, 6F

01/28 11:42, , 7F
X曠職不太好吧,目前公司很愛刁難人的,我還有三天年假
01/28 11:42, 7F

01/28 11:42, , 8F
如果我2/5開工提離,會太故意嗎?
01/28 11:42, 8F

01/28 13:00, , 9F
不會.......老闆不仁你不用講義
01/28 13:00, 9F

01/28 21:12, , 10F
開工講跟明天講有差嗎? 扣掉年假實際也才差一天
01/28 21:12, 10F

01/28 21:13, , 11F
不可能都不要你交接 當天就要你回去吧? 年假都放得到
01/28 21:13, 11F

01/28 21:13, , 12F
當然是先提 以免離職預告不足20天反而被刁難
01/28 21:13, 12F

01/29 08:05, , 13F
預告期間不得超過《勞基法》規定
01/29 08:05, 13F
文章代碼(AID): #1IvUZOJV (Salary)
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