[問題] 還沒離職勞健保就被退出

看板Salary (工作職場)作者 (除非)時間12年前 (2014/07/15 16:30), 編輯推噓3(4133)
留言38則, 8人參與, 最新討論串1/1
請問我當初離職單填11日 但是受到主管挽留希望我做到月底,後來協調做到18號, 昨天主管跟我說人事那邊已經把我勞健保退出了,叫我自己加保 我打去問人事,他說因為我離職單填11日,所以就算到11日 至於我協調結果延後離職他那邊沒聽說,他說健保是算月的不會扣錢 但是勞保要再加保的話就是算臨時工,因為公司人事已經認定11日離職了 我還有兩天特休,人事說因為我11號離職了所以特休也都不算了 很明顯就是主管那邊沒跟人事溝通好我的離職日, 所以我目前就是沒有勞健保,但是還在上班 人事還強調說要重新保的話要等董事長核准完畢,從核准日開始加保 請問這可以去申訴或檢舉他嗎? 勞保局是會叫我自己寄存證信函嗎... 我該放棄特休&勞保直接不做然後去申訴嗎 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.127.197.23 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1405413014.A.BEC.html

07/15 17:41, , 1F
你也很可愛 既然都退保了幹嘛上班 這種事情是比誰的
07/15 17:41, 1F

07/15 17:41, , 2F
態度硬的
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07/15 18:12, , 3F
都已經認定離職為什麼還要去上班?你這幾天去拿不到錢啊。
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07/15 18:12, , 4F
按錯……=_= 補推回來
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07/15 18:35, , 5F
想便宜行事..去的話.工作與上下班千萬別發生意外..沒勞保
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這幾天上班沒薪水吧? 你還做得下去嗎?
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07/15 21:04, , 7F
退保了沒薪水 你這幾天要去做義工?
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你離職單寫11號 他把你轉出很合理阿
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07/15 23:16, , 9F
因為我是昨天才被告知退保的!!離職單寫11但是主管挽留 我以
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為主管有跟人事講好,誰知道人事那邊並不知道...他們說我
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就用顧問的方式來雇用我,會付我薪水,但我聽到他們就是認
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定我做到11&不幫我加保,我跟他說那做到今天就好
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07/15 23:20, , 13F
雖然我離職單寫11但後來被挽留 這點我站不住腳嗎??
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你工作沒勞保 站不住腳的不會是你
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另外因為你自己搞了這種飛機出來 強烈建議你完整留下
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你七月的出勤記錄 我己經未看先猜你七月的薪資一定也
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有問題
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07/15 23:26, , 18F
我時間都是和主管橋的我也不知道主管都沒和人事說 我這樣是
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07/15 23:27, , 19F
損失兩天勞健保&兩天特休 在考慮該為了這個跑勞保局嗎...
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07/15 23:29, , 20F
跑啊 為什麼不跑 不過你是要找地區勞工局
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申訴後他們會要求公司補你這段時間的勞健保費用
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07/15 23:29, , 22F
打卡紀錄拿了直接投訴沒保勞健保就好啦 不給記錄再投訴一次
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07/15 23:31, , 23F
好的謝謝大家!!雖然公司沒打卡但是有上班這件事大家都知道
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07/15 23:32, , 24F
傻孩子 你同事好好的工作 幹嘛要得罪公司幫你作證
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07/15 23:32, , 25F
記錄這種東西請靠自己好嗎
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07/16 00:21, , 26F
嗯嗯 我是拿得出mail啦 明天去勞保局問看看 謝謝!!
07/16 00:21, 26F

07/16 16:35, , 27F
公司14號退保的 勞保局說檢舉公司也只能罰一天(15號)的錢
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勞保局還說過了就不能補耶
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07/16 17:38, , 29F
不能補 但他要補你應該要保的錢 而且11-15應該不止一
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07/16 18:07, , 31F
勞保局查公司14號退保的所以只有1天 可能人事星期一上班才
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07/16 18:08, , 32F
用所以是14 結果來說我損失一天勞保&兩天特休
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07/16 18:09, , 33F
特休部份五號發薪水才會知道有沒有 但我聽人事說沒有 但還
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07/16 18:09, , 34F
沒發我也不好先檢舉!
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07/22 17:26, , 35F
請公司盡快寄一封申請書給勞保局,附上出勤或領薪資
07/22 17:26, 35F

07/22 17:26, , 36F
料,說你離職單(退保表)是誤申報~
07/22 17:26, 36F

07/22 17:26, , 37F
還有問題也歡迎到勞保局FB詢問:
07/22 17:26, 37F

07/22 17:26, , 38F
文章代碼(AID): #1JnEQMli (Salary)
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