[問題] 如何處理貪小便宜的狀況?!

看板Salary (工作職場)作者 (=斷水流大師兄=)時間11年前 (2014/12/11 13:37), 編輯推噓5(5011)
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事情是這樣 小弟目前為銷售中心的主管 底下有兩個銷售小姐~ 是個小公司 人少 所以相處起來也沒啥太大問題~ 不過最近有些事情讓我有點不高興~ 因為銷售的金額比較大~ 所以公司會另外買等級還不錯的茶葉請客戶喝~ 但是最近的茶葉的消化量有快很多的趨勢~ 我就很納悶 因為最近客戶不多 不應該消化如此快~ 而透過其中一個銷售小姐(簡稱A)得知~ 另一個小姐(簡稱B)都會趁我不在的時候 偷偷藏一些茶葉帶回家喝~ 就她看到的 就已經3.4次了 都是趁我不在時拿的~ 我不想冤枉B 但也不知道該怎麼問 才能正確問出一個結果~ 而除了茶葉外 衛生紙還有一些生活用品 都有些不正常的減少狀況~ 就平常相處得知 B小姐確實會有貪小便宜的心態~ 雖然這些都是小錢 但觀感就是不好 就像小偷的行為這樣~ 想請問大家 1.該怎麼樣問 才不會傷自尊心 而得到一個結果?! 2.如果小姐承認了 會怎麼樣處置?! (罰錢、叫她走路...) 謝謝!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.156.161 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1418276225.A.D34.html

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如果你想火他就當面講 不然可以提醒他暗示你有注意到這情形
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貼告示 內容說客人很多請珍惜使用
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ㄟ,XX才剛買的,怎麼這麼快就用完呃?
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有點羞恥心的就會收斂,無恥的你還怕傷她自尊?
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裝監視器阿
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鎖起來
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還是請他走路好了 做銷售不免哪天有機會摸到錢
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做個登記表如何??每次拿時都要寫幾份~~
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貼公示吧,勿以公器私用
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直接明文公告 不得私自取用公司物品就好了
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訂出規定 立下懲罰 明確執行 那還有那麼多問題
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你不需要去問她 只需要講清楚 然後從現在開始盯就好
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日後再犯看你怎麼訂啊 要我講不聽就真的請她走了
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她承不承認是重點嗎 我不覺得 我也不會想去問
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dscandy +1,我公司也是這麼做,既不鬧大也收到效果,公
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告之前的就過去,不溯及既往
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文章代碼(AID): #1KYIs1qq (Salary)
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