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[問題] 現在提離職，還是賭能拿到年終？

看板Salary (工作職場)作者 (619)時間10年前 (2015/12/06 20:50), 編輯推噓23(24推 1噓 24→)
留言49則, 29人參與, 最新討論串1/1
打擾各位前輩，小弟目前有一個新offer,新舊公司都是上市櫃，但無法決定該如何抉擇… 新公司報到時間是1／4，2／15不能延期，只有這兩個時段可選擇，而1／4到職的員工106 年會有年終，2／15到職的員工則無 現在的公司預計是在2／1發年終 小弟目前於原公司任職三年，法令規定是要提前30天預告離職，若待到明年才離開，會有 十天特休跟兩萬的旅遊補助，預想了幾種情形，但遲遲無法做出決定，想請各位前輩給點 意見，謝謝 1.馬上提離職，哀兵政策請主管讓我在年底離職，到新地方好好打拼，放棄年終、特休還 有旅遊補助 2.撐到1／7號再提離職，剛好撐到年假前（希望主管不會婊我叫我做到一月底XD），然後 去拿肯定會減少的年終…還可以放十天假順便用個旅遊補助 3.明天直接去找主管攤牌，看他是讓我做到月底，還是願意給我年終做到過年前，若是會 給年終，其實明年的特休跟旅遊補助我是可以放棄 再麻煩大大們了… -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.220.65 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1449406259.A.2ED.html
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12/06 20:57, , 1F
早點看開~真的
12/06 20:57, 1F
推
12/06 20:58, , 2F
1吧 感覺提了離職 根本就拿不到年終啊 我上一份工作的同事
12/06 20:58, 2F
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12/06 20:58, , 3F
做到年底12/31 就沒年終可拿
12/06 20:58, 3F
推
12/06 21:07, , 4F
1。離開就好好看未來
12/06 21:07, 4F
推
12/06 21:10, , 5F
看主管為人如何？很爛就1，一般就3..不用自動提放棄特休旅遊
12/06 21:10, 5F
推
12/06 21:13, , 6F
理想狀況是3，你都做三年了，趴數應該會夠吧？
12/06 21:13, 6F
推
12/06 21:30, , 7F
不用在意蠅頭小利 走就對了 將來新公司也會看得起你
12/06 21:30, 7F
推
12/06 21:59, , 8F
換到好單位當然走阿 不然年終為什麼不拿呢@@
12/06 21:59, 8F
推
12/06 22:01, , 9F
我的狀況跟你類似，所以我選3，就當那筆年終換個未
12/06 22:01, 9F
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12/06 22:01, , 10F
來
12/06 22:01, 10F
推
12/06 22:06, , 11F
建議領到年終在講QQ
12/06 22:06, 11F
推
12/06 22:10, , 12F
領到在說
12/06 22:10, 12F
推
12/06 22:12, , 13F
單位好壞要進去才知道
12/06 22:12, 13F
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12/06 22:15, , 14F
感謝各位大大，但新公司不等人，所以我無法領到才提
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12/06 22:15, , 15F
離職
12/06 22:15, 15F
推
12/06 22:20, , 16F
1吧，有得必有失啊
12/06 22:20, 16F
推
12/06 22:35, , 17F
2/1提離職（確定拿到年終後），猜舊公司會叫你做到過年
12/06 22:35, 17F
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12/06 22:35, , 18F
前，放過年很傷的，就算做到2月底，剩下10天用假休剛
12/06 22:35, 18F
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12/06 22:35, , 19F
剛好，2/15還是可以去新公司報到，勞健保重覆保沒差，
12/06 22:35, 19F
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12/06 22:35, , 20F
多繳那ㄧ點保費損失才是最小的
12/06 22:35, 20F
推
12/06 22:37, , 21F
建議是1月多可以先跟主管私底下提，再看主管怎樣想
12/06 22:37, 21F
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12/06 22:38, , 22F
記住一個原則:好聚好散 走得漂亮，業界是很小的
12/06 22:38, 22F
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12/06 22:39, , 23F
若新的工作夠好，又何必為了這些鳥事煩惱?
12/06 22:39, 23F
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12/06 22:40, , 24F
感謝樓上r大建議，但我的產業比較特殊，有法令規定不
12/06 22:40, 24F
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12/06 22:40, , 25F
得兼任同性質公司職務，但這個提議超實用的！
12/06 22:40, 25F
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12/06 22:45, , 26F
1吧,上市櫃公司流程都固定照規矩的,主管也沒那麼大權力幫你
12/06 22:45, 26F
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12/06 22:46, , 27F
橋還想那天走的,你跟他賭1月多甚至拿到再提,只怕新的也落空
12/06 22:46, 27F
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12/06 22:52, , 28F
年終是看老闆高興，為什麼要給離職的人？會不會想太美啊
12/06 22:52, 28F
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12/06 23:45, , 29F
怎麼跟我現在好像...莫非是華X?我也卡一樣的問題
12/06 23:45, 29F
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12/06 23:48, , 30F
那w大怎麼抉擇呢？！
12/06 23:48, 30F
推
12/06 23:50, , 31F
越早走越好，有人過了年沒辦法報道的也是有喔
12/06 23:50, 31F
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12/06 23:50, , 32F
我應該等月底跟經理提 做到明年一月底
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12/06 23:52, , 33F
年終就看命了 年底考績應該也都打好了 就等明年1/25
12/06 23:52, 33F
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12/06 23:52, , 34F
領錢再離職
12/06 23:52, 34F
推
12/06 23:53, , 35F
真好！我要等到1月才敢開始找工作...
12/06 23:53, 35F
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12/06 23:58, , 36F
考績打好應該還是能調整吧，如果不能調當然無條件拿
12/06 23:58, 36F
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12/06 23:58, , 37F
完再走，就怕可以調，直接調成半個月…
12/06 23:58, 37F
推
12/07 00:01, , 38F
主管好的話選3不行選2 不在意小利順便休息選1直接離職
12/07 00:01, 38F
推
12/07 00:05, , 39F
主管很爛一定卡你到1/8，感覺1再堵人品
12/07 00:05, 39F
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12/07 00:16, , 40F
想離職又想拿，笑死人了
12/07 00:16, 40F
推
12/07 01:13, , 41F
新工作你剛去年終真的可以領好領滿嗎?
12/07 01:13, 41F
噓
12/07 09:42, , 42F
想開點吧妳 年終是多少 有沒15萬
12/07 09:42, 42F
推
12/07 10:39, , 43F
年終是給去年工作整年的人啊 想拿有錯嗎
12/07 10:39, 43F
推
12/07 10:52, , 44F
擬提離職一般公司都會想趕快敢你走2/1領到在辭
12/07 10:52, 44F
推
12/07 12:23, , 45F
吃碗內看碗外就是這樣
12/07 12:23, 45F
推
12/07 12:35, , 46F
台灣公司什麼不會 追錢最快 打好又怎樣 你提了就拿不到了 顆
12/07 12:35, 46F
推
12/07 17:08, , 47F
先拿啊，新工作還不曉得會不會待滿一年
12/07 17:08, 47F
推
12/08 00:22, , 48F
佛心提醒你 申請旅遊補助 可能要一個多月後才能入帳
12/08 00:22, 48F
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12/08 00:23, , 49F
你先離職了 他錢不見得跟我一樣佛心轉給你
12/08 00:23, 49F
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