[問題] 公司紅利分配
板上各位好
目前是公司主管職位
boss最近再調整獎金跟分紅制度
主要是想再今年第二季開始
提撥營業淨利的20%
分配給對公司有貢獻的員工
讓每個員工都有當小老闆的機會
對公司會更認真負責~
請問會有什麼實施細則
有特別需要注意或建議的?
KPI的定立條件會怎麼配置比較恰當?
員工怎麼分配比較適合?
或有什麼細則~
全體員工都能適用嗎?
還是只有特別職務呢?
如果是你自己，會覺得在什麼條件
是你覺得合理而且會有吸引力的條件呢?
歡迎站內信，我們可以聊聊
(不知道這樣有沒有違反發文，有的話請版主幫刪文)
--
標題 [請益] 為什麼最近資訊業技術客服都是可愛的小姐
我：我的主機板會喵喵叫耶。
客服：喵喵叫？
我：很長很長的喵阿，你學一次。
客服：喵～～
我：喔喔喔 太爽了，好萌阿。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.22.206.31
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1452750692.A.AEE.html
→
01/14 13:57, , 1F
01/14 13:57, 1F
推
01/14 14:30, , 2F
01/14 14:30, 2F
→
01/14 14:31, , 3F
01/14 14:31, 3F
→
01/14 15:12, , 4F
01/14 15:12, 4F
→
01/14 15:36, , 5F
01/14 15:36, 5F
→
01/14 15:36, , 6F
01/14 15:36, 6F
推
01/14 15:41, , 7F
01/14 15:41, 7F
→
01/14 16:23, , 8F
01/14 16:23, 8F
→
01/14 16:25, , 9F
01/14 16:25, 9F
→
01/14 16:26, , 10F
01/14 16:26, 10F
→
01/14 16:27, , 11F
01/14 16:27, 11F
→
01/14 16:28, , 12F
01/14 16:28, 12F
推
01/14 18:58, , 13F
01/14 18:58, 13F
→
01/14 20:17, , 14F
01/14 20:17, 14F
→
01/14 20:20, , 15F
01/14 20:20, 15F
Salary 近期熱門文章
PTT職涯區 即時熱門文章