[問題] 可投同一家公司的不同職缺嗎

看板Salary (工作職場)作者 (歐爸 馬陰久)時間10年前 (2016/03/17 14:54), 編輯推噓4(4018)
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最近在找工作 找了三個月寄了50封履歷還找不到工作 真的很崩潰 想問大家 同一家公司的不同職缺會多投嗎? 人資會覺得這樣可以幫你看有啥合適的, 或是人資會覺得應徵者不夠確定自己的志向? 大家會怎麼做呢?謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.47.6 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1458197676.A.12D.html

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景氣真的很差,我都勸我同學先卡位再說!
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我朋友兩星期面試10幾家,一個月拿了五個offer耶...
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同一家面試兩個職位也ok啊,不過很有可能會被問
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看你投哪種 傳產小公司一海票 要上市櫃或外商就要找
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之前問過某公司人資可否投不同職缺 對方回答如果性質
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相差不多的可以
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50封也太少 我都跟我朋友說至少先丟100家
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完全無法了解標題 這種事有什麼可不可以的?
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看到職缺有興趣的 就寄過去 有什麼好損失的嗎?
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會拿得到的工作不會因為你多寄幾封就反而拿不到
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1.有哪條法律規定你不行?2.三個月只丟50封,是應徵中高階
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主管?
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當然可以,如果他覺得你適合兩個部門也會叫你多面試
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可以呀,沒有人規定不行。有些公司104可能還是各主管
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自己看自己要的
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好的感謝建議
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其實要看主管怎麼想 104上是可以看到你所有投遞的履歷的
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(同公司)如果屬性差太多 會讓人有種搞不清楚狀況的感覺
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放心主管沒那麼笨 主管/人資絕對理解你求職心切
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假如主管真的這樣就覺得你搞不清楚狀況 這職缺放掉無
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所謂
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有那麼糟?@@ 丟50封
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文章代碼(AID): #1MwbIi4j (Salary)
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