[心得] 生洋網路AE面試分享

看板Salary (工作職場)作者 (貓影)時間9年前 (2017/03/29 22:31), 9年前編輯推噓5(5025)
留言30則, 7人參與, 最新討論串1/1
小魯半業務出身 可能履歷內加個國內業務,就會被挑中邀面試這樣 簡介: 生洋網路算在數位媒體行銷業中比較有名的 (員工180人以上,業務30位以上) 在各個平台都有廣告行銷(雅虎.LINE.FB.谷歌),是很多方位的廣告行銷公司,最主要 的是雅虎的特優廠商 待遇: 首三個月24k+獎金(成交一筆約加個三四千以上) 第四個月保障34k+獎金 面試: 一開始的自介,再來詢問過去工作經驗等,主要問題會放在業務相關上,如遇到的挫折. 找? 了解完後會放網站問你有什麼能改進的地方 最後就是他公司的ppt簡介 重點就是要你敢講,大膽的去提問題提建議, 你要是說沒問題的話可能就掰了 工作內容: 電話行銷後再約訪簡報介紹 把客戶需求帶給後端(AM) 最後成交 結論: 小魯對電話行銷的興致比較缺乏,對於外訪簡報比較感興趣,但培訓看似很扎實,且這邊 環挺優質 只是我納悶的是 1.為何不分工?電銷歸電銷,外訪歸外訪呢 2.客戶名單需自己找尋(自己上網或其它方式),有點太虛無飄渺的感覺 最後我回絕了第二次的複試 感覺挺適合新鮮人去闖蕩一番就是了 也希望能看到曾經做過的人分享 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.24.13.34 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1490797914.A.5AE.html

03/29 23:34, , 1F
可是我會計系要畢業只有少少工作經驗他也找我去我是
03/29 23:34, 1F

03/29 23:34, , 2F
覺得爬文後感想很雷正妹多的樣子?
03/29 23:34, 2F
正妹不少啊 但多是後端的AM

03/30 00:01, , 3F
這家做的好的話薪水是不少...但業務本來就不是每人可做
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業務做久撐的過的都是你的

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這種很缺人,純粹亂槍打鳥;不會認真看過履歷
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新人有新人運跟衝勁,你不適任離職客戶就是老鳥的 ※ 編輯: shandowcat (223.137.83.215), 03/30/2017 09:05:59

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我做過業務都不會想去……
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※ 編輯: shandowcat (114.37.185.88), 03/30/2017 10:34:50

03/30 10:43, , 6F
這樣看下來,獎金是成交的業務開發獎金,多一個客戶
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又不能從廣告預算抽績效獎金。
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然後AE除了溝通專案,還要開發客戶……低薪才24k
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要知道媒代AE跟業務推銷是不一樣的工作性質。
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何況新人拉到客戶離職了,老鳥會哭哭吧,要等客戶需
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約才有獎金拿。
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媒代AE都是賺廣告績效的獎金,無論是整組團隊業績獎
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金還是個人。
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下次找工作多做點功課吧。
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好比說業績到50萬的AE,底薪3萬,每個月至少領5-6萬
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以上。
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但只算開發獎金的話,一個客戶50萬,每月還是3萬出
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頭。
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這就是差別。
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感謝回覆 ※ 編輯: shandowcat (223.137.83.215), 03/30/2017 12:38:47

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我有朋友在裡面做,聽說今年要改制度他獎金平均少快
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兩萬
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然後他每天都加班到10點11點...假日有時候也進公司
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忙客戶的案子
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針對您第一個問題:要我是客戶才會覺得為何電話跟外訪的
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人不同!?第二點很多產業業務都是沒有名單的,生洋雖然要
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03/31 14:23, , 26F
自己找名單,每個月業績好還是會有自來客名單分配,待久
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03/31 14:23, , 27F
了客戶也會轉介紹!
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04/02 00:15, , 28F
樓上說的是正確的 有朋友在裡面 有抱怨獎金要改制度 一
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04/02 00:15, , 29F
個月會落差到將近萬元 而且業績如果連續兩個月沒達到是
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04/02 00:15, , 30F
會被開除的
04/02 00:15, 30F
文章代碼(AID): #1OsyLQMk (Salary)
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