Fw: [感想] 豐山生技_面試心得

看板Salary (工作職場)作者 (我本多多笨)時間8年前 (2018/05/02 15:08), 編輯推噓1(100)
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※ [本文轉錄自 Bioindustry 看板 #1Qw73rNL ] 作者: a122112259 (wade) 看板: Bioindustry 標題: [感想] 豐山生技_面試心得 時間: Tue May 1 21:51:47 2018 (本心得是跟朋友借帳號發表的,不會調顏色highlight所以用空行方式希望能讓大家讀得不那麼辛苦) 面試前在各處搜尋,但豐山生技的面試資訊太少 因此上來發個心得希望能給後人參考 畢業季在即,希望大家找工作順利啊~~ ----- 應該會有人只想知道重點:應徵職位是真菌助理研究員,主管開月薪33k。 我是植保相關科系大學畢業,這個面試是我主動應徵的。 讀書及上一份工作在外縣市。 3/30我收到豐山主管的email,在信件來回之後約了4/10早上面試 4/4我寄信詢問確切時間跟地點,沒有收到回信 後來幾天我有試著電話聯絡,但都沒人接 4/10早上10:55主管回信說他以為他有回信了,太忙所以忘記回信,但早上他有在公司等我去面試 後來重新約面試時間 4/18面試只有主管一人與我一對一面試,面試內容圍繞我的成績單與他對我工作的期許,面談+簡單環境介紹時間2hr 面試當場直接告訴我他很歡迎我,要我回家好好想再決定 4/20我回信表示願意加入豐山工作 4/20主管說5/2報到,要準備銀行帳戶跟健檢等等 4/23因為週末跟家人討論才想到忘記問人士福利的問題,所以寄信問 4/23主管回信:沒有加班所以沒有加班費、沒有出差津貼、年終一個月、績效及紅利看表現、任職滿一年調薪5-10% 我回信表示瞭解及謝謝說明。 主管隨後又寄信說有能力不需要擔心待遇及福利。 4/24主管寄信問我工作意願,並說如果我還在外縣市可以去拜訪一位系上退休教授。 4/25我回信表示我是有意願到公司工作的,只是想清楚公司制度。 4/26主管:那5/3報到,公司想請前一封信提到的教授當顧問,希望我去拜訪。 我還沒來得及回信,主管又寄信說改5/7報到 4/26我回信:好的5/7報到,拜訪教授的事情我是不是應該瞭解工作內容後再行拜訪 4/28主管回信:我要婉拒你的任職,要你去拜訪教授的回答不是我要的,你的人格特質(不積極)不符合工作需求,所以考核沒有通過。 這期間我辦好了主管要求銀行帳戶、健檢也做了、外縣市房子也整理準備退租,還推掉另一份錄取的工作,現在一切回到原點,我只能繼續找工作。 對了,這位面試我的主管在經濟部的公司登記上為公司董事長 排版傷眼很抱歉,我盡力最簡單但完整地呈現最客觀角度給大家了 再次祝大家工作及找工作順利,希望這個心得有參考價值 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.232.140.215 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Bioindustry/M.1525182709.A.5D5.html

05/01 22:15, 8年前 , 1F
超扯的公司 爛
05/01 22:15, 1F

05/01 22:21, 8年前 , 2F
很爛 但記得要拿到正式OFFER
05/01 22:21, 2F

05/01 22:44, 8年前 , 3F
你的回答很合理啊,還不是員工也不知道工作內容去拜訪合作
05/01 22:44, 3F

05/01 22:44, 8年前 , 4F
教授是要沖三小?去跟合作教授深情對望嗎?這種公司好險沒
05/01 22:44, 4F

05/01 22:44, 8年前 , 5F
05/01 22:44, 5F

05/01 22:59, 8年前 , 6F
還好沒去,去了只會有更多問題。下次收到錄取通知後
05/01 22:59, 6F

05/01 22:59, 8年前 , 7F
,可以請對方給你聘書之類的,口頭承諾是可能被耍賴
05/01 22:59, 7F

05/01 22:59, 8年前 , 8F
掉的
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05/01 23:08, 8年前 , 9F
如果有寄信通知報到日 效力是否等同正式offer?
05/01 23:08, 9F

05/01 23:09, 8年前 , 10F
尚未就職就要準員工執行業務 是有法律上的問題吧
05/01 23:09, 10F

05/01 23:09, 8年前 , 11F
感謝分享!
05/01 23:09, 11F

05/01 23:22, 8年前 , 12F
建議在標題跟重點寫此公司口頭錄取後取消
05/01 23:22, 12F

05/01 23:29, 8年前 , 13F
感謝分享
05/01 23:29, 13F

05/02 00:01, 8年前 , 14F
好爛的公司喔...
05/02 00:01, 14F

05/02 02:02, 8年前 , 15F
05/02 02:02, 15F

05/02 04:59, 8年前 , 16F
真的要爭是可以爭,但發文人不少律師也至少要去找法扶。
05/02 04:59, 16F

05/02 05:00, 8年前 , 17F
另外關於工作面試一直是雙向的,公司考核求職者,反之
05/02 05:00, 17F

05/02 05:01, 8年前 , 18F
亦然。從公司高管要求還未到職員工為公司工作,以及先前
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05/02 05:02, 8年前 , 19F
以及無出差津貼和所謂無加班故無加班費等回應看來,求職
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05/02 05:02, 8年前 , 20F
者也該可以推知一旦就職該公司,高管期待員工該有怎樣
05/02 05:02, 20F

05/02 05:03, 8年前 , 21F
的工作態度了。
05/02 05:03, 21F

05/02 09:48, 8年前 , 22F
公司請還沒報到的新人,去拜訪教授當顧問?
05/02 09:48, 22F

05/02 12:40, 8年前 , 23F
這間我有投,沒回應..因該感謝原po QQ 加油!
05/02 12:40, 23F
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: a87426000 (101.9.163.140), 05/02/2018 15:07:58

05/04 00:48, 8年前 , 24F
你算幸運的!還沒進去就這樣,進去還得了...
05/04 00:48, 24F
文章代碼(AID): #1QwMFGk- (Salary)
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