[問題] 扭曲勞工?
今天看到一本書:
你的強大，就是你的自由：5個領悟，讓你進退職場都靈活
台灣職場是不出了甚麼問題?還是日本化?(5 謝謝曾經害過你的人)
書中似乎好像有提到?
(職場上最仁慈的，是那些害你的人，記得：回頭說聲感謝！)
是斯德哥爾摩症候群嗎?台灣怎麼會有這些謬論出現?
壓榨的老闆?不適合在台灣開公司的老闆應該是不排除出走才對啊?
怎麼會放縱老闆讓我過勞死?慢性自殺嗎?
這個觀點好像有點怪怪的?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.137.72.32 (臺灣)
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07/15 11:52,
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不懂? 就是因為太菜才會上來問的~
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07/15 11:54,
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也是啦! 沒有刺激就不會成長! 但是需要穩定的環境成長! 有些老闆送人去上課
也是會成長的吧!
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我是沒買書啦! 如果是逼退 情緒性攻擊那就~
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連結貼出來好像是我在賣書!
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不過也問到答案了! 感謝!
※ 編輯: auser1777 (101.137.72.32 臺灣), 07/15/2020 12:03:54
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