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[問題] 主管幫打卡，該怎麼辦..？已刪文

看板Salary (工作職場)作者 (黃小米)時間5年前 (2020/11/10 10:56), 編輯推噓11(12推 1噓 12→)
留言25則, 17人參與, 5年前最新討論串1/2 (看更多)
公司有兩個元老級的主管，一男一女。 最近發現男主管會幫女主管打卡， 女主管那天根本就是晚到又早退。 而且不是只有一次！！（是慣犯，慣犯了吧！） 好不公平，太不公平，超不公平Σ(- _- ) 各位接下來會怎麼做？ #女主管是人事 #男主管的主管是董事長 #知道真相讓人難受 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.160.181.41 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1604976974.A.BFC.html
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11/10 11:00, 5年前 , 1F
離職
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推
11/10 11:03, 5年前 , 2F
有意見就去找老闆講啊 看老闆最後選你還選主管
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推
11/10 11:03, 5年前 , 3F
不爽離職啊 不是刷你的公司又不管 那你是住海邊?
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11/10 11:08, 5年前 , 4F
等你當上主管再說阿 有什麼好不公平
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推
11/10 11:11, 5年前 , 5F
公司是你家開的嗎？
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推
11/10 11:14, 5年前 , 6F
你可以開一間公平的公司啊
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11/10 11:15, 5年前 , 7F
是的。
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11/10 11:18, 5年前 , 8F
自己開公司 建立烏托邦
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推
11/10 11:24, 5年前 , 9F
別管太多~說不定這是默許的行為
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11/10 11:26, 5年前 , 10F
喔，看到公司是你開的，那跟你父母說
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11/10 11:29, 5年前 , 11F
收到！謝謝大家。
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推
11/10 11:37, 5年前 , 12F
如果對那個女的行為真的不喜歡 就跟家裡反應 頂多換
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11/10 11:37, 5年前 , 13F
人事主管 人事職務取代性比較高 不致影響公司運作
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11/10 11:44, 5年前 , 14F
跟你爸媽說啊 我們看起來像是你爸媽嗎
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推
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假設九點上班，叫你爸不事前通知
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當天早上09:02臨時call所有
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主管全部進來開會，沒到直接洗臉
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11/10 11:53, 5年前 , 18F
公司裡很常有這種老油條，自以為勞苦功高
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就開始搞特權特立獨行，老闆也礙於情面忍受
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11/10 11:53, 5年前 , 20F
然後公司營運就會因為這些人的作為走下坡
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推
11/10 12:01, 5年前 , 21F
自己努力去更好且不用打卡的公司
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推
11/10 12:09, 5年前 , 22F
你家開的？直接開無敵星星了啊
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噓
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當你臉書？沒種去告發就乖乖吞下去
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關你啥事啊？
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推
11/10 12:57, 5年前 , 25F
要爽一起爽啊 幹嘛搞到大家都不爽
11/10 12:57, 25F
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