[問題] 提離職後若同意留卻後悔，離職日要重算？
小妹我在這份工作兩年又三個月
我在5/12口頭告知主管要於6/14離職，後續他請我想一想再回覆
我跟他說我想一想(是真的很認真掙扎的那種
但認真想後我在5/26傳Line給他決定還是做到6/14 他說好吧
上周五跟主管談，因為公司離職要寫面談內容，我被三寸不爛之舌一時說服
跟他說好吧那我跟另一間公司說我不去了
(我在先前5/11有拿到另一間公司的offer 我告知那間公司要在6/15 on board)
但經過這個假日後，我掙扎很久還是覺得應該要試試不同的機會
想請問如果我在今天上班提說還是想走，這樣離職日需要重算嗎?
另外我也發現5/26正式告知做到6/14是20天內而不是勞基法規定20天前
這樣可以改離職日嗎? 我今年特休半天都沒請，想說改完那天請特休就好...
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.12.235 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1622998575.A.281.html
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主管人不錯，但公司制度還是偏向傳產路線(壓榨~，他有在努力改革幫底下爭取福利
至目前為止有成效，但滿有限，就是累到做不下去才換工作
如果我一走LOADING就是直直的落在其他還繼續在這裡SUFFER的人身上
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※ 編輯: sheyu (111.83.12.235 臺灣), 06/07/2021 01:37:59
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這我是完全不擔心，我們公司不搞這招
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26號那天說要走是白紙黑字寫的 但上周五面談完說好吧留，一個字都沒寫下
※ 編輯: sheyu (111.83.12.235 臺灣), 06/07/2021 13:02:44
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