Fw: [新聞] 薪資4萬以下禁面議 違者罰30萬元

看板Salary (工作職場)作者 (痔瘡小天使。)時間4年前 (2021/10/01 14:58), 編輯推噓4(519)
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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1XLHCTKm ] 作者: Cyuhsuan (不簽聯絡簿) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 薪資4萬以下禁面議 違者罰30萬元 時間: Thu Sep 30 09:30:01 2021 1.媒體來源: Yahoo 2.記者署名: 記者張志康 3.完整新聞標題: 薪資4萬以下禁面議 違者罰30萬元 4.完整新聞內文: 台北市勞動局今(29)日重申,企業徵才訊息中,若徵才薪資未達4萬元,不可標示「薪 資面議」,違者依《就業服務法》裁罰新台幣6萬至30萬元。 台北市勞動局長陳信瑜指出,徵才網站及相關訊息上,常見「薪資面議」等字眼,令不少 民眾向北市勞動局陳情,揭露不夠透明。她進一步指出,107年《就業服務法》部分條文 修正過後,就明文規定如果職缺薪資未達4萬元,企業必須公開揭示或告知求職民眾薪資 範圍,否則可罰6萬至30萬元罰鍰。 北市勞動局表示,徵才訊息上常見的薪資不透明現象,像是沒填寫薪資待遇、刊登面議, 但實際面試時發現薪資未達4萬、薪資範圍過大(3萬至7萬),或者面試時才說是底薪加 獎金才有4萬元以上,這些狀況都很容易造成民眾誤解而衍生不必要的爭議。 陳信瑜說,薪資揭露方式可依據「雇主招募員工公開揭示或告知職缺薪資範圍指導原則」 ,進行區間、定額或最低數額的方式,區間呈現者以不超過5,000元為宜,以免區間過大 。 北市勞動局呼籲,為促進薪資資訊透明化,雇主應依規定揭露薪資資訊,且宜參照已僱用 從事相同或類似職務員工的經常性薪資,以訂定合理的薪資範圍,也可參考勞動部建置的 「職類別薪資調查動態查詢系統」或「薪資行情及大專生就業導航查詢系統」查詢各職務 類別的薪資行情,可有效提高求職求才媒合。 5.完整新聞連結 (或短網址): https://tinyurl.com/bywvd7nk 6.備註: 早該 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.251.62.253 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1632965405.A.530.html

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五樓的肛門肛一個月低於四萬 不可面議
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重罰
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肛五樓不可戴套 而且一定要內射
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除了天龍國勞基法不是參考用嗎?跟紅
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綠燈一樣
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哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
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才4 萬 是要面議三小?
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這個還行
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只有台北市勞動局像個勞動局
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面議 24k ~ 100K
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廢物公司才需要騙人,大部份賺錢的公司都
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嘛明標價碼,不互相浪費時間
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結果4.1W面議
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其他地方勞動局Zzzzz
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去跟78勞動局講啊
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老實說公司真的應該標明,省的彼此浪費時間
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需要面議的都是垃圾公司 沒有例外
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低薪四萬 抽成面議啊 業務以後都要標薪水
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蠻好笑的
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只有台北 其他都面議啦
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台南 高雄能適用嗎?
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南部洗洗睡
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這條早就有了,只是天龍國才有勞動局
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啥浪費時間?人資可是要kpi的
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大家以為是全台嗎?台北而已啦!
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意思是低於四萬就不要浪費大家時間了
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十萬美元以下,都禁止面議。
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廢物給不了4萬,還有臉寫面議,議你媽啦
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只有台北市 阿北歧視台北外的勞工
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罰那個錢根本不痛不癢吧
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高雄都是貼底薪凹你交通、器材、物資、工
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時順帶陪主管交際應酬的
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媽的柯文哲給我出來負責
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這條本來不就有了?
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因為開很低寫出來沒人要來
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違抗中央
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記得是勞動部的規定不是只有台北市
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寫面議多少騙一些人
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還有 21 則推文
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含全勤勞健保40000
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搞得很多工作喊的最低薪水變最高
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先說四萬等你面試再給2萬8就好
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垃圾資方
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09/30 10:27, 4年前 , 65F
24k-100k
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高雄市呢? 台南市呢?? 說說
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私人企業招聘勞動部要求一堆毛
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害四萬以上看不到錢
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應該要訂十萬以下吧
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網都破了管不到啦
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這有真的罰過?
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09/30 11:08, 4年前 , 72F
薪資4W-7W 面議 面議完3萬
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這樣罰起來高雄一半以上的企業都倒了
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09/30 11:15, 4年前 , 74F
這條還是國民黨三讀的....
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09/30 12:43, 4年前 , 75F
寫面議的很多都騙人!寫3-4的都只有3而已
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09/30 12:52, 4年前 , 76F
3萬到20萬☺
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只有台北市勞動局才是勞動局
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09/30 13:14, 4年前 , 78F
整天在面議殺小 就是想壓低
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台灣垃圾的就是一堆法規完全被無視
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做個檢舉網站阿 讓人大量檢舉
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操她嗎再多法都是屁
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09/30 13:16, 4年前 , 82F
整面用一堆方法騙人來 再罵都是草莓
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09/30 20:38, 4年前 , 83F
QQ
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09/30 23:01, 4年前 , 84F
都不用議了
09/30 23:01, 84F
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: YOPOYOPO (111.71.84.105 臺灣), 10/01/2021 14:58:54

10/01 17:32, 4年前 , 85F
現在都寫:24000以上 看到就知道是個優良企業
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10/01 17:43, 4年前 , 86F
曾經檢舉過,發現南部好像根本沒勞工局耶!有提供網頁
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10/01 17:43, 4年前 , 87F
鐵證,竟然沒罰 果然是一個暖男城市 哭哭
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10/01 22:38, 4年前 , 88F
這四萬不改再過幾年最低工資就追上了
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10/01 22:39, 4年前 , 89F
我也支持最低工資X2以下禁面議
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10/02 13:18, 4年前 , 90F
其實在求職看到30k~100k就把它當成30k就好了
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10/02 14:17, 4年前 , 91F
年輕人好用又肯自降 呵呵
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10/02 23:41, 4年前 , 92F
十萬以下都要寫出來 只到四萬也太可笑
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10/02 23:51, 4年前 , 93F
好 改成22000-40000
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10/03 07:50, 4年前 , 94F
重申
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10/03 09:36, 4年前 , 95F
早該
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10/03 10:49, 4年前 , 96F
沒有薪資真的浪費彼此時間,之前接到面試邀請我都會先說我
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10/03 10:49, 4年前 , 97F
的期望薪資,有到再繼續談,過濾掉不少浪費時間的公司
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10/03 10:50, 4年前 , 98F
同理,對公司來說也不用繼續浪費時間,明明雙贏為何不揭露..
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10/05 06:31, 4年前 , 99F
薪資沒有四萬,當然不用面議,這沒有意義的
10/05 06:31, 99F
文章代碼(AID): #1XLh6lsy (Salary)
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