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[新聞] 準時下班卻被罵！老闆質問「有什麼好急著下班的」網一面倒：不下班有加班

看板Salary (工作職場)作者時間1年前 (2023/06/04 03:35), 編輯推噓9(12推 3噓 35→)
留言50則, 20人參與, 1年前最新討論串1/1
1.新聞標題準時下班卻被罵！老闆質問「有什麼好急著下班的」網一面倒：不下班有加班 費嗎？ 2.網址連結https://www.storm.mg/lifestyle/4787543 3.新聞內文 亞洲的公司文化中「上班打卡制，下班責任制」經常為人詬病，近日就有一名網友在臉書 發文表示，明明到了下班時間，而且工作也都處理完，卻遭到老闆質問為什麼趕著下班， 讓原PO十分不解，「下班時間到了，不下班要幹嘛？」，貼文一出隨即引發網友熱烈討論 。 日前有一名網友在臉書社團《匿名公社》透露，自己和同事都已經完成手邊工作，而且也 到了下班時間，想準時下班卻被老闆指摘「為什麼你們都趕著下班，下班都在忙什麼？有 什麼好急著下班的？」，認為員工們這樣太超過。對此，原PO納悶「下班時間到了，不下 班要幹嘛？」，指出沒有加班費，還要留下聽老闆碎念，為何不能準時下班。 網友紛紛留言，「不然你（老闆）要請吃飯？」、「到點不下班留著吃晚飯嗎？」、「受 僱跟經營者角度不同，老闆當然想一直做賺越多錢越好」、「上班準時，下班當然也準時 」、「奇怪也，平日工作八小時下班回到家也都七、八點了，管人家下班幹嘛，明明就很 多事能做，有陪小孩的、陪毛小孩的、進修的，要看八點檔的」、「不下班有加班費嗎？ 沒有的話，為什麼不下班」。 不少企業員工準時下班或是請假，都要看老闆臉色，儼然已成公司潛規則。依勞基法第24 條第1項，如果公司雇主讓員工每天工作超過8小時，或每週工作超過40小時，雇主就應該 依法支付加班費，若延長工時在2個小時以內，按平日每小時工資額加給 1／3以上。 4.心得（至少20字）臺灣不少老闆認為，現在臺灣年輕人薪水已經比當年高了，卻仍有超 過九成從來不加班，臺灣經濟就是被年輕人拖垮的，年輕人薪水買不起房當然活該 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.8.196 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1685820942.A.E87.html
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06/04 08:29, 1年前 , 1F
比當年高wwww 要不要拿80 70年代報紙薪資出來看
06/04 08:29, 1F
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06/04 08:29, 1年前 , 2F
只是老闆的瘋話 不用太在意啦
06/04 08:29, 2F
推
06/04 09:02, 1年前 , 3F
我比較好奇超過九成從來不加班是哪來的
06/04 09:02, 3F
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06/04 09:02, 1年前 , 4F
在座各位或多或少都有加過班的經驗吧
06/04 09:02, 4F
推
06/04 09:30, 1年前 , 5F
就說這份工作錢太少，我還要去兼職
06/04 09:30, 5F
推
06/04 09:32, 1年前 , 6F
正常都會有加班過，臨時性的意外要馬上處理或訂單大
06/04 09:32, 6F
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06/04 09:33, 1年前 , 7F
台灣老一輩的觀念有病，之前待過上市傳產，時間一到
06/04 09:33, 7F
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06/04 09:34, 1年前 , 8F
沒特別的事要處理我就直接下班回家，然後旁邊的老人
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06/04 09:34, 1年前 , 9F
某天就跟我說，不能準時下班，坐著發呆15分後再走
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06/04 09:34, 1年前 , 10F
上班也要提早15分鐘來，我傻眼??後來發現是他們的觀
06/04 09:34, 10F
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06/04 09:35, 1年前 , 11F
念，老闆是施捨飯給你吃的人，有這種觀念的人升到管
06/04 09:35, 11F
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06/04 09:35, 1年前 , 12F
理階層後，造成台灣一堆資方勞觀念，病態阿
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06/04 09:36, 1年前 , 13F
更可怕的是不只老人這想法，連2.30的都有部分是這樣
06/04 09:36, 13F
推
06/04 09:58, 1年前 , 14F
就不論那種裝樣子的加班啦
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06/04 09:59, 1年前 , 15F
臨時工作量大或是緊急狀況要處理的加班經驗應該絕大
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06/04 09:59, 1年前 , 16F
多數人有過吧 九成從不加班到底是哪裡來的神奇數據
06/04 09:59, 16F
推
06/04 10:07, 1年前 , 17F
我之前是一年加班不到5天，一次1-2小時
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06/04 10:07, 1年前 , 18F
非產線以及一些公司或職業都不太會加班
06/04 10:07, 18F
推
06/04 10:14, 1年前 , 19F
從沒拿過加班費 QQ
06/04 10:14, 19F
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06/04 10:18, 1年前 , 20F
最鳥的是美其名工作四小時要休息 所以很多公司加班費都會扣
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06/04 10:18, 1年前 , 21F
表定5點下班的 就說5點半起才能算加班費 問題是除非事情真的
06/04 10:18, 21F
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06/04 10:19, 1年前 , 22F
是得再多搞個兩三個鐘頭 不然誰不想趕快做完趕快閃人?
06/04 10:19, 22F
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06/04 10:21, 1年前 , 23F
半小時內不能請加班就是實質被凹掉 既然如此那乾脆就準時走
06/04 10:21, 23F
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06/04 10:21, 1年前 , 24F
隔天再來處理就好了 被凹時間還要被譙 何苦
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06/04 11:43, 1年前 , 25F
傳產
06/04 11:43, 25F
噓
06/04 12:01, 1年前 , 26F
唬爛文， 老闆都比我更早下班
06/04 12:01, 26F
推
06/04 12:05, 1年前 , 27F
光是加班費就是個笑話，台灣慣老闆們幾乎都說給補休不
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06/04 12:05, 1年前 , 28F
給加班費啦
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06/04 12:06, 1年前 , 29F
月薪有10萬以上我可以啊 沒有就早點下班吧
06/04 12:06, 29F
噓
06/04 12:31, 1年前 , 30F
傳產
06/04 12:31, 30F
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06/04 14:52, 1年前 , 31F
我公司樓層根本看不到老闆
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06/04 14:55, 1年前 , 32F
我兩間前面是打鐘一堆人衝出去搶電梯排交通車，要加班
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06/04 14:55, 1年前 , 33F
的大部分是一個人住沒事的賺點加班費。現在的是彈性上
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06/04 14:55, 1年前 , 34F
班，時間到就陸續有人消失
06/04 14:55, 34F
噓
06/04 16:27, 1年前 , 35F
勞基法那種跟笑話一樣的 才會有這些罪犯老闆
06/04 16:27, 35F
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06/04 17:02, 1年前 , 36F
竹科工程師有準時下班?
06/04 17:02, 36F
推
06/04 23:44, 1年前 , 37F
總歸就是看工作性質跟薪水啦，如果工作輕鬆錢又多，裝
06/04 23:44, 37F
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06/04 23:44, 1年前 , 38F
一下我覺得沒關係，畢竟不做可能再找不到這樣爽缺，但
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06/04 23:44, 1年前 , 39F
是屎缺就不用裝了
06/04 23:44, 39F
推
06/05 00:14, 1年前 , 40F
雖然我們有加班費，但10幾年前剛進社會時，帶我的人還真
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06/05 00:14, 1年前 , 41F
的說過「即便到了下班時間也要多待15分鐘再走」這種鬼話..
06/05 00:14, 41F
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06/05 01:57, 1年前 , 42F
就回：對！我吉了～
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06/05 08:17, 1年前 , 43F
我都準時下班啊，根本沒人講話
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推
06/05 09:53, 1年前 , 44F
物價房價那些跟當年比如何?
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06/05 09:54, 1年前 , 45F
要人加班可以拉 錢給得夠多肯定有人加 要人做功德就省省
06/05 09:54, 45F
推
06/05 12:21, 1年前 , 46F
我待傳產，幾乎不加班，時間一到大家準時收東西回家
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06/05 12:21, 1年前 , 47F
，加班有加班費。因為急著下班所以大家效率都滿好的
06/05 12:21, 47F
推
06/05 14:15, 1年前 , 48F
我覺得還是看公司風氣啦，需要人帶動，尤其是主管
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06/05 14:16, 1年前 , 49F
之前待過上市傳產的大主管，要你早到遲退，上班時間
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06/05 14:16, 1年前 , 50F
不能吃東西喝飲料等一堆跟幼稚園的規定
06/05 14:16, 50F
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