[問題] 資遣原單位續繳勞保
小弟37歲,勞保年資15年4個月,想請問資遣後,想再原單位自費4,030元繳納勞保(勞保
級距45,800),不知道大家建議是繳國保還是勞保,謝謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.81.212 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1687792843.A.324.html
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年資15年以上,如果符合條件可以原單位自費8成(被裁減資遣員工申請繼續參加勞保)
※ 編輯: banana321 (111.83.81.212 臺灣), 06/26/2023 23:25:03
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我已經超過5年了45,800,因為我不知道會休息多久,因為不想讓年資斷太久,有看到續
繳報酬率和國保報酬率,國保比較好,但是續繳期間還是享有勞保福利(除了傷病給付)
※ 編輯: banana321 (111.83.81.212 臺灣), 06/26/2023 23:29:55
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所以你建議我不要續保,繳國民年金?年資合併勞保?
※ 編輯: banana321 (111.83.81.212 臺灣), 06/26/2023 23:41:40
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我大概了解您意思
因為我目前勞保已經超過60個月45,800,如果原公司續繳,都是多繳錢,雖然期間可以享
有勞保一切福利(除了傷病給付)
如果繳國保,國保年資卻不是合併再勞保年資裡面計算。
應該算法就是下面這張圖吧
https://i.imgur.com/hAiekYq.jpg

※ 編輯: banana321 (111.83.81.212 臺灣), 06/27/2023 00:16:50
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沒有6%
45800*11%(勞保費率)*0.8=4030
※ 編輯: banana321 (111.83.81.212 臺灣), 06/27/2023 08:29:09
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這是被資遣,但是已經有勞保15年年資,不想斷勞保一個繳費方式,但是也可以放棄
※ 編輯: banana321 (125.224.65.87 臺灣), 06/27/2023 12:51:03
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