[新聞] 德安航空女機師莫名遭開除!法院判復職報到第一天竟被記兩大過

看板Salary (工作職場)作者 (東吳孟達)時間1周前 (2024/05/08 04:04), 1周前編輯推噓15(17216)
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記者王吟芳 2024年4月15日 獨家/德安航空女機師莫名遭開除!法院判復職 報到第一天竟被記兩大過 (記者王吟芳/高雄報導) 德安航空林姓女機師3年多前在公司研討會發言10分鐘,反映公司飛安疑慮及性別歧視問 題,但被公司以挑戰指揮系統、攻訐同仁等理由片面解僱,林女歷經3年訴訟打贏官司, 卻在返回德安報到復職當天,被記兩大過兩小過且拔掉機師職務,降調到高雄小港機場擔 任助理簽派員,報復性調職意味濃厚。 這名林姓女機師是在2018年3月考進德安航空,擔任DHC6儲備副駕駛,不久取得機隊副駕 駛資格,負責德安航空高雄、台東往來離島航線。 2020年9月11日,德安航空召開「機隊技術研討會議」,林女在會議快結束前的臨時動議 中發言,她指出公司內部存在性別歧視及飛安問題,包括她被蔣姓總機師指派擔任訓練助 理,卻由其他人支領訓練助理的加給;蔣姓總機師認為女性不適任機師職務,且蔣姓總機 師未加查證就兩度對外誣指她亂搞男女關係,讓她與被指名的男同事名譽嚴重受損;去年 總機師右手受傷卻仍執飛,所有副駕駛膽戰心驚卻無人敢反映,嚴重影響飛安等,講完她 還向總理致歉及致謝。 林姓全部陳述時間僅約10分鐘,但會議結束後第5天德安航空就公告將林女停飛,1個月後 直接將她免職。林女不服遭違法解僱,提起確認僱傭關係存在訴訟,指控德安航空違反《 勞基法》,要求法院確認雙方僱傭關係仍存在。 高雄地院開庭時公司反駁指出,林女在會中發表與技術研討主題無關的言論,批評公司、 主管領導方向、指責主管職場性別歧視、未經證實臆測公司飛安問題等,違反公司管理及 申訴制度,造成員工間工作士氣低落,已嚴重違反工作規則,公司解僱她完全是依循《勞 基法》規定。 但法官傳喚德安航空王姓前總機師、李姓前航務處長及張姓前航務處行政專員等證人,都 證稱林女發言屬實。法官認為,林姓女機師任職以來,確實遭受總機師及其他同仁流言蜚 語、刁難及職場性別歧視,且林女在會議中提出的問題,公司內部早有耳語流傳,她的發 言內容未構成《勞基法》中公司可片面解僱的標準,德安航空未先施以較輕的懲戒措施就 直接解僱,已違反「解僱最後手段性原則」,屬違法解僱,判德安航空敗訴。 德安航空上訴後,高雄高分院二審於今年2月底審結,仍判林女勝訴,雙方僱傭關係仍存 在,事後德安航空未再上訴,全案確定。 林女歷經3年訴訟打贏官司,卻在返回德安報到復職當天,被記兩大過兩小過且拔掉機師 職務。讀者提供 林女歷經3年訴訟打贏官司,卻在返回德安報到復職當天,被記兩大過兩小過且拔掉機師 職務。讀者提供 據了解,女機師勝訴定讞後於3月20日返回公司敘職,並出席由董事長郭自行召開的審議 會,會中她被告知公司已就其復職做過「適職性評估」,針對她3年半前在技研會上的10 分鐘發言,認定有對同仁惡意攻訐、誣告、偽證而製造事端,以及違抗主管正當管理、散 佈不利公司的謠言、嚴重違反飛行操作安全等四大罪狀,對她祭出兩大過、兩小過懲處, 且拔掉副機師職務,取消本薪以外加給,轉調高雄小港機場擔任助理簽派員。如此一來, 她不但無法再擔任機師工作,薪水也從每月16萬遽減為不到6萬元。 打了3年官司好不容易保住工作,沒想到復職第一天又迎來兩大過兩小過的重懲,林姓女 機師聽到公司對她的處置後非常訝異,當場詢問董事長:「所以我只要再犯一點錯誤,被 記一個小過,公司就又可以把我FIRE嗎?」郭自行竟毫不避諱說:「我本來就是要FIRE你 」,林女說,郭還公開指責她走法院系統介入勞資關係,「現在法院就是偏向勞工,公司 再對抗也沒有意義,妳(林女)的行為如果逐條檢討,早就超過兩大過兩小過,本來就是 要免職的,若不服調職處分,可提出申訴」等語,讓林女超傻眼。 https://ynews.page.link/jaagm --------------- 心得: 花了三年多打贏官司,確定雇主違法解僱後,回公司第一天就被惡搞。這種逼著勞工準備 再提起回復原職訴訟的作法,也是視司法判決如無物,間接增加法院案件、讓法官過勞的 原因之一啊 至於公司有沒有視司法判決如無物?找到了應該是該則新聞的高分院判決連結可以來看看 嘍~ https://myppt.cc/1wij6h -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.1.18.71 (臺灣) ※ 編輯: muggyman (39.1.18.71 臺灣), 05/08/2024 04:09:07 ※ pttnowash:轉錄至看板 Aviation 05/08 08:28

05/08 08:52, 1周前 , 1F
高雄咩
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05/08 09:15, 1周前 , 3F

05/08 09:44, 1周前 , 4F
台灣慣老闆
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05/08 10:28, 1周前 , 5F
台灣勞基法意外嗎 重罰兩萬
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05/08 11:51, 1周前 , 6F
繼續告啊!要嘛公司認錯,要嘛政府包庇
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自己選一個
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05/08 14:29, 1周前 , 8F
呵呵,德安是台北公司唷
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05/08 17:09, 1周前 , 9F
哇噻 公然挑戰司法判決
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05/08 17:10, 1周前 , 10F
得罪大老闆還一直想擠進去?
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05/08 17:11, 1周前 , 11F
這應該只是想爭一口氣而已
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05/08 18:40, 1周前 , 12F
這出去就廢了,哪間航空公司還敢要她
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05/08 19:52, 1周前 , 13F
雇主的問題公司為啥不要他?
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05/08 20:05, 1周前 , 14F
再告一次啊
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05/08 20:53, 1周前 , 15F
笑死 老闆嘴臉有夠難看
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05/09 01:06, 1周前 , 16F
支持繼續跟老闆對著幹,反正黑了,就黑到底,先拿一筆再說
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05/09 01:07, 1周前 , 17F
順便讓老闆知道甚麼叫時代變了
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05/09 10:32, 1周前 , 18F
根據台灣法律 收購法規相關 產權登記呢?國稅局表示
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05/09 12:41, 1周前 , 20F
哇靠,好扯。幫高調
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05/09 13:07, 1周前 , 21F
什麼爛公司 這種文化遲早出事
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05/09 17:51, 1周前 , 22F
藍色公司就是靠勢
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05/09 21:49, 1周前 , 23F
德安的飛機早就不敢坐了
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05/09 23:45, 1周前 , 24F
很台企
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05/10 13:37, 1周前 , 25F
拒搭這家航空公司 整個管理有問題 我的看法
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05/10 13:38, 1周前 , 26F
記得復興航空當年內部問題也很多 這是星星之火
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05/10 21:21, 1周前 , 27F
台北最強的勞工局跟著柯P一起走了 現在蔣的勞工局公司
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05/10 21:21, 1周前 , 28F
根本沒在怕吧
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05/11 07:45, 1周前 , 29F
這種情況勝訴應該是先領3年薪水吧?否則公司根本沒教訓
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05/11 07:47, 1周前 , 30F
台灣法律就是罰則太怪,很多判例根本做不到符合比例原
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05/11 07:47, 1周前 , 31F
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05/11 11:50, 1周前 , 32F
殺了這個郭自行吧
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05/11 23:34, 1周前 , 33F
解決提出問題的人
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05/13 14:16, 6天前 , 34F
不會有黨證吧
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05/14 18:10, 5天前 , 35F
打三年官司應該有補給薪水吧?
05/14 18:10, 35F
文章代碼(AID): #1cEebAOB (Salary)
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