櫻花廚藝生活館高雄陽明店違反勞基法、誘騙和解

看板Salary (工作職場)作者kekekeyes (主委加碼)時間6天前 (2024/09/11 00:37)推噓10(10推 0噓 5→)

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此篇文會同時發布於Threads、Dcard、PTT，歡迎轉發、記者可使用、歡迎採訪我本人。高雄市三民區覺民路71號，櫻花廚藝生活館陽明店（高櫻企業社），負責人吳聖元先生，違反多項勞動法令，包含每七日中未有兩日休息、未投保勞保（職業工會）就保健保職災保險以及勞退、另私德部分含獎金未發放（無白紙黑字證實）、開業多年皆未將該有的福利保險給予勞工等。今年4月本人於高雄市勞工局提出檢舉並要求勞檢，勞工局建議申請調解，本人於電話中以及市長信箱堅持告知除調解外希望局處開罰；後4月下旬吳聖元先生接獲勞檢通知率先申請調解。 5/3調解當日，吳聖元先生並未出席，改請代理人鄭X任先生協助，當日調解委員為林X興委員，感謝林委員公正客觀。調解當日本人提出相關賠償以及和解金，後資方委任代理人鄭X任先生告知本人「吳聖元先生已完筆錄確定開罰」為由，希望能降低金額，另還好心告知我若先檢舉後比較不好和資方談高價碼、資方被檢舉已受罰較無法給予我要的和解金額云云。最終我答應以原價碼的60%和解，並結束此案不再追究，同時靜候勞工局公告的違反名單。然而這居然是一場騙局。 8月我查詢名單，在申訴當時時間軸已有被裁處公司被公佈，但卻遲遲未見高櫻企業社以及吳聖元先生的名號。最終我在上週寄信至1999詢問，今日接到勞工局人員電話，告知我「該案已和解、不會裁罰。」我堅信非吃案、也相信調解委員的公正！但我質疑資方代理人鄭X任先生以及櫻花廚藝生活館陽明店負責人吳聖元先生，「兩者其中一方抑或是聯合用話術拐騙我本人降低和解金額並且斷尾和解！因勞工局調解若已和解無法重啟協商，望能透過社群媒體讓大家知道這間公司的問題，另無法得知是否為資方代理人自主提出誤導性的言論，所以暫不完全公開他的本名。希望台灣櫻花股份有限公司正視加盟店加盟主素質、更希望若此案資方代理人看到此文能與我聯繫說明，最後謝謝高雄市勞工局林X興委員協助調解，謝謝您的公正！ ---- Sent from BePTT on my iPhone 13 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.156.175 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1725986254.A.365.html ※ 編輯: kekekeyes (223.139.156.175 臺灣), 09/11/2024 01:14:16