[Soft_Job] 看板 選情報導
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◆ 投票名稱: 你覺得Soft_Job版是否要開放徵才文?
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◆ 投票中止於: 08/12/2009 22:09:21 Wed
◆ 票選題目描述:
Soft_Job版本意是用來討論資訊相關工作為主要訴求
但又同時考慮到有徵才的需求,在開版之初為了避免讓
徵才文模糊焦點甚至洗版,因此訂定徵才文的限制版規.
隨著本版人氣上升,越來越多不符版規之徵才文章。
而事實上，在徵才方面已經有許多其它的版可以張貼，
本版本意有限度的開放張貼，但卻變成管理上的困難，
因此舉辦一下投票，看一下大部份版友的意見再做調整。
◆投票結果:(共有 79 人投票,每人最多可投 1 票)
選 項 總票數 得票率 得票分布
維持現行版規的徵才文限制 45 票 56.96% 56.96%
開放徵才文不必設限 7 票 8.86% 8.86%
禁止徵才文於本版 26 票 32.91% 32.91%
其它（請留下意見） 1 票 1.27% 1.27%
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◆ 使用者建議：
○使用者 ccas 的建議：
整個開放…板一定會變的很亂~~但不開放會導致不少資訊看不到~
我個人在part-time板找過人中，符合資格的履歷10個人中不到一個
○使用者 onear 的建議：
現在是甲方市場，找人才管道很多
許多徵才文缺乏互動又愛搞神秘，無助於增加板上討論風氣
○使用者 zhenghua 的建議：
徵才文有專門管道~為什麼要讓板面混亂呢?
不覺得這樣會讓人才可以更有機會被找到
不贊同
○使用者 joy830 的建議：
徵才文去104就好了啦
y
○使用者 chrischen 的建議：
印象中沒看過什麼好職缺...
○使用者 remmurds 的建議：
樹大必有枯枝
○使用者 miniko70 的建議：
來看看有沒有什麼可以跳槽或轉職的工作機會也不錯阿
○使用者 darkness001 的建議：
看到一堆廣告文煩都煩死了
○使用者 wlul 的建議：
徵才文可以放在精華區，或是置底(怕太多篇)
○使用者 Senkousha 的建議：
已有job板. 另外請板主增加永久水桶類的板規!
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◆ 總票數 = 79 票
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