[徵才]曜碩科技職缺訊息_Core Software Engineer

看板Soft_Job (軟體人)作者時間14年前 (2012/04/24 15:15), 編輯推噓11(11053)
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曜碩科技企業徵才訊息 職缺名稱:Core Software Engineer 歡迎數學及電算機科學學科、工程學科、自然科學學科相關系所之大四以上在學學生、 研究生、應屆畢業生、畢業校友應徵,可接受全職或長期兼職方式合作 職務說明: 想要挑戰讓你的code run Anytime, Anywhere, on Everything嗎?你知道什麼是 Pushdown automata嗎?本公司現正研發核心軟體技術以便整合集團內軟體/遊戲/動畫等 資源,希望尋找堅強資訊科學理論基礎、又想鍛練實務工程經驗的熱血青年一同加入我們 的行列。 詳細工作內容如下: 1. 與資深工程師配合開發programming language translator技術 2. 修改compiler後端code generator以適應不同軟硬體平台 3. 建構開發環境,測試流程,文件產生工具 4. 協助維護程式庫API 職務需求: 1. 熱愛程式設計、想挑戰自己的極限者 2. 熟悉compiler或interpreter技術 3. 了解下列技術者佳(擇一即可) - HTML5+JavaScript - ARM指令集 - x86指令集 - Java bytecode 4. 具有ANTLR及StringTemplate技術者尤佳 5. 具有LLVM/gcc相關經驗者尤佳 公司網址: http://www.iaSolution.net 工作地點: 台北市市民大道四段100號7樓(近捷運忠孝敦化站) 更多分支機構 東京 / 上海 / 北京 / 首爾 / 矽谷 聯繫方式: Claire Ho(02-2776-1680 ext.512) 請將詳細履歷、作品、成績單(修習過compiler課程)寄至claire.ho@iaSolution.net 對於職缺內容有任何疑問,歡迎隨時電話或email聯繫,謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.124.7.139

04/24 18:12, , 1F
酷喔~ 薪水多少? XD
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04/24 18:16, , 2F
這種人才ic屋也很缺 搶的過??
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04/24 18:46, , 3F
公司敢開在台北鬧區真的要很有勇氣
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04/24 21:20, , 4F
好好的職缺
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雖然版主有勸導不開薪水 不過若能開的價碼很高還是大
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方PO吧XD
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薪水的問題 我之前曾經跟TonyQ持相反意見 但是...
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因為薪水而爭吵的文章看多了...我是認同TonyQ的做法
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如果真的有興趣 建議依照TonyQ所勸導的 寄信去問吧
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04/24 22:57, , 10F
符合條件的可以投履歷給MTK,請註明LLVM很熟。
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關於徵才文的薪水,個人認為註明還有一個好處就是,提供
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看板的學生/工作者了解行情的作用
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如果沒有要應徵,只是有看板習慣,就無從得知大概的行情了
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可惜板主最後決定取消
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我想大部分的板友還是希望能看看的
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你看那個數字也看不出什麼行情,最後成交價跟牌面價往往相去
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甚遠。更何況,本板並非求職專板,對一個樣本數少到可憐的
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且沒有任何方法可以驗證的資訊,執著於揭露這個資訊並無意義
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最後也最重要的理由,這個數字造成的爭議遠大於他帶來的價值
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要看這個數字,104 上有一堆參考資料,你就相信那些數字嗎?
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這個設定是長期觀察版面跟 codejob 之後得到的結果,你們說
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的這個論點在我提到的那兩篇意見裡面都有提過。
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一般而言,如果非有必要板務這邊並不想制定規範找自己麻煩。
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勸導版友推文比較好嚕 像上次有爭議那篇 對方貼的
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就是很一般薪資 卻被酸爆 連國立真遠都出來了
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@asleisureto ,有這麼簡單就好了。:x
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又不是每人都能進外商領高薪啊
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你管他它會來說你文字獄或資方打手,就他的角度來看,他可能
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真的覺得那不夠高。問題是每個單位的條件跟狀況都不一樣,
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更有些人根本是看到數字就開槍,開太高說你寫好看的沒誠意,
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開太低說你血汗資方。那不如讓有興趣的自己去談。:P
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基本上也一直在考慮乾脆把徵才文關掉,如果狀況還是沒改善。
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目前徵才文章裡面,很顯然沒寫薪資的文章狀況比有寫薪資的,
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徵才效果跟版面的狀況都來得比較好。對公司來講,它只是多一
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個曝光管道,而不只是唯一管道;沒必要為了一篇徵才文弄得
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劍拔弩張。
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對求職者來講,soft_job 也不是你求職的一切,這麼不滿可以
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用別的求職平台,我們這平台求職只是一個附屬,不是主要。
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這個公司是台大資工的熱血前輩創立的,應該算是少數的
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真正軟體公司軟體工作,應該不用酸成這樣吧...
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還是禁掉直接徵才,勸導到codejob,這邊頂多討論相關文章
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然後看codejob版主那邊要不要增強這部分的規定
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就讓徵才文PO薪資就好阿, 誰靠北就水桶
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資方愛開多少錢是資方的事情, 鄉民不爽不要投就好
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限制資方徵才內容也很奇怪, 說不定薪資剛好是它們的強項
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不允許徵才文, Soft_Job 就變成Soft_Talk了, 沒意義
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沒有不允許啊,想貼薪資或不貼薪資都可以
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「不允許徵才文, Soft_Job 就變成Soft_Talk了」目前版面上
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只有10% 不到的徵才文,沒你說的這麼誇張。
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這東西是規定講講看起來都很簡單很合理,做下去有爭議就完全
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不是這回事,到最後倒楣要來收尾的還不是我們。:P
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有些事情不是不作,是怎麼作都不對。或者以前作過了,根本是
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沒比較好。:P
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你說資方要怎麼開他家的事情,今天人家來開 20k ,使用者還
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不是會群情激憤得來說你是資方打手。:P
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這不是你一句這是資方他家的事情可以帶過的爭議。
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目前我們還沒有打算作進一步的規範,我們只希望使用者能接受
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「廠商可以不寫薪資」這件事,並且我們鼓勵不寫薪資。
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我認為改成薪資不夠好看才鼓勵不寫薪資比較好
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乾脆改成薪資45K以下鼓勵不寫 應該就沒爭議了XD
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看11698篇就完全沒吵起來@@
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薪資多少
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04/26 12:42, , 64F
想知道薪資可以私信去問
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文章代碼(AID): #1FbbCHrT (Soft_Job)
文章代碼(AID): #1FbbCHrT (Soft_Job)