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看板Soft_Job (軟體人)作者 (TKM1989)時間7年前 (2016/07/14 22:34), 7年前編輯推噓7(7推 0噓 20→)
留言27則, 6人參與, 最新討論串21/128 (看更多)
公司 Trend Micro 台灣樂天 職缺 約聘 正職 工作內容 Frontend Java Backend 年薪 N N + 4~6萬 交通 都在北市交通時間不會差到太多 -------------------------------------------------- 工作三年年資 本身java backend 約2年 前端約1.5年 如果趨勢是正職就不太需要考慮 有問過趨勢內部的人，該部門不錯 人資說約聘福利有差但不會差太多 前後端目前都不排斥 Trend有機會用到react 跟react native 人資一直說會學到很多東西 樂天就後臺維護跟來自業務那邊的需求 一個半外商一個日商 本身最在意的點 1.未來發展 2.約聘的差別與工作氣氛 想知道跟約聘與正職差異最大的點，或是感覺最差的點 目前知道三節有差 難以抉擇懇請提供意見，謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.59.232 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1468506876.A.A16.html
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07/14 22:36, , 1F
約聘年薪又比較少，我選右邊
07/14 22:36, 1F
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07/14 22:44, , 2F
看到約聘與正職差異最大的點 回一下 我記得趨勢約聘沒年終
07/14 22:44, 2F
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07/14 22:45, , 3F
(這一點你要跟HR確認) 然後調薪升遷轉職都有影響
07/14 22:45, 3F
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07/14 22:53, , 4F
對 年終這個我有考慮進去 所以我是已年薪來算 謝謝~
07/14 22:53, 4F
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07/14 22:56, , 5F
他是高月薪分散到12個月去
07/14 22:56, 5F
推
07/14 23:09, , 6F
看您是還有要用跳巢提高薪資，如果有，選趨勢，如果沒有
07/14 23:09, 6F
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07/14 23:09, , 7F
或不太確定就選樂天，我有做過約聘，就次等公民，電腦分
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到舊的，長官及同事覺得我不會久留，核心業務不會讓我碰
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07/14 23:09, , 9F
，但是優點是擔的責任通常比正職小，當初選約聘是還有一
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07/14 23:09, , 10F
個是薪資談的比正職高，說穿了，業界都馬會看你曾經做過
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什麼，這時趨勢加的分數絕對比較多，共勉之。
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07/14 23:10, , 12F
感謝樓上分享 我是偏好在跳
07/14 23:10, 12F
推
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約聘還有一個好處，到了要續聘的時候，通常是一年一聘，
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大大方方的說不續聘了，理由就說生涯規劃，有時候反而是
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個優勢，因為業界看你的通常是年資，例如：3年1個月跟3年
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是一樣的，比較不會浪費時間，像我之前正職，因為不想弄
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黑而多幫忙了一個月，你也知道正職離職都馬會被慰留，但
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是約聘就有理由走，然後順利再接到下一份工作，總而言之
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07/14 23:25, , 19F
，我接受約聘就是為了下一份跳巢用，不然，做約聘幹嘛？
07/14 23:25, 19F
推
07/14 23:29, , 20F
By the way, 當時我做約聘的公司是美商系統廠，經歷確實
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07/14 23:29, , 21F
有加到分。
07/14 23:29, 21F
實在是好難抉擇 本身JAVA後端經驗比較豐富 投遞的職缺也是後端優先 如果約聘完一年 BACKEND 2年 FRONTEND 2.5年 這樣會不會更不利下一份工作 ※ 編輯: t0551037826 (36.231.59.232), 07/14/2016 23:51:07
推
07/15 00:36, , 22F
其實要看你想走full stack還是backend 專精吧
07/15 00:36, 22F
推
07/15 15:05, , 23F
認識幾個從趨勢跳出來都搞的不錯的 但是為什麼都要從趨勢
07/15 15:05, 23F
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07/15 15:06, , 24F
跳出來又是另一個故事了...
07/15 15:06, 24F
推
07/15 15:07, , 25F
不過為什麼做frontend會覺得趨勢履歷比較好看啊@@?
07/15 15:07, 25F
推
07/15 17:38, , 26F
看你想走Frontend還是backend
07/15 17:38, 26F
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07/15 17:39, , 27F
趨勢約聘有機會轉正的，轉正時薪水還可以再談一次
07/15 17:39, 27F
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