[徵才] 香港Ai Fintech 徵後端工程師 (100k up)

看板Soft_Job (軟體人)作者MrGuting (古亭先生)時間8年前 (2017/12/14 19:23)推噓21(21推 0噓 1→)

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公司名稱: 甯寶金融科技 Ai Fintech 統編:55726273 公司地址: 香港觀塘區開源道48號1906 台北市正在找辦公室前言:收到十幾封信問有沒有開後端的缺，這不就來了嗎？職缺: 後端工程師 (共缺三位) 工作內容和條件： http://www.inonedegree.com/back.html 員工是否需自備工具:否薪資(月薪): Junior 後端工程師 45,000 ~ 55,000 + option (白紙一張憑學歷敘薪) Senior 後端工程師 55,000 ~ 80,000 + option (經驗和過往作品敘薪) Master 後端工程師 100,000 up + option (學歷 + 經驗 + 作品 + 團隊審核) 薪資(保證最低年薪，必填項目): 13 個月，2017年經驗為14-16個月年薪約：80 ~ 250 萬工時: 每日工作時間: 7:30AM~22:30PM (自己挑8小時) 中午休息(13:00~14:00) 每周工作時間: 8*5=40 加班費制度：依台灣勞基法工作環境與該職缺團隊介紹: 三月前在家做，給我點時間我會把office裝修的很酷工作福利: 上次的福利有幾點被來信指教，我決定一一註解。 1.免費零食飲料(和咖啡機) 2.首年即享十天年假，想請就請不囉嗦 (隨年資每年會越來越多天) 3.每月活動(電影、烤肉、PS4+Switch、麻將、組隊聯誼(男女皆有專人教學)) 4.真責任制，每週可有一到兩天在家工作，Office裡做完有空來旁邊找我挑KOF 5.現在投履歷，可年後領完你現在的年終再到職; 三月前確定到職，就在家工作。 6.每年一萬元旅遊津貼，鼓勵帶家人和男/女朋友出去玩(沒有男/女朋友公司提供協助) (6.2 本公司性別平等，但女工程師來有加分，不要再來信靠邀) 7.工程師社群活動、香港金融科技社群活動、強化Linkedin 全世界獵頭都會看到你 (7.2 馬的剛被Amazon挖走一個) 8.自家金融商品特價 (8.2 勞健保和周休二日是基本常識不是福利，寫在福利的公司是太廢沒別的可以寫，再次呼籲請勿來信靠邀很基本的事情) 9.任何關於福利的建議，發信到我的信箱，合理就執行公司分紅與獎金: 以公司每年獲利比例提撥，依表現分配。(談好的package之外再多給) 公司介紹: www.inonedegree.com B2B2C 保險科技公司，核心是科技，競爭門檻是保險精算，摻在一起幫速度超慢的大保險公司數位化，有興趣請去爬上一篇徵前端工程師的文或上官網，有正常的介紹。人資或徵才聯絡方式: Steven.li@ai-fintech.com Steven Li(合夥人) 老闆這次說：台灣優秀工程師有自信一點，好嗎？別讓安逸的大公司埋沒你的實力跟著我們一起去打世界杯人資說：我想再發一篇文教學怎麼投履歷，新創團隊要的是有自信的人不需要低聲下氣的求工作，強者一天內我們就發Offer了雖然上一篇受到很多指教(靠邀)，但我在這一篇都已改進，歡迎多多來信投履歷不要客氣 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.133.39.197 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1513250598.A.53D.html

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senjor

12/14 19:43, 8年前 , 1^F

12/14 19:43, 1^F

※ 編輯: MrGuting (220.133.39.197), 12/14/2017 19:45:53

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twinkle38

12/14 20:21, 8年前 , 2^F

12/14 20:21, 2^F

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Masakiad

12/14 20:33, 8年前 , 3^F