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[請益] 轉職offer請益

看板Soft_Job (軟體人)作者 (Sylvia)時間1年前 (2023/07/18 03:01), 1年前編輯推噓55(56推 1噓 90→)
留言147則, 63人參與, 1年前最新討論串9/12 (看更多)
背景： 27歲，非本科，剛從職訓局java班結訓的菜鳥， 目前手上有2份offer，以及一家錄取率高的在選， 因為錄取的公司或是職位查到的比較舊且少， 在網上看到建議又分成第一份工作要有人帶和靠自己下班時間進修， 現在有點茫然，希望軟工版前輩可以幫忙給選擇建議。 以下n為40K 凌群電腦 職稱：軟體設計工程師 工作內容：主要接政府案，例如遠通ETC、高鐵、法務部等，偶爾要去板橋支援，未來有可能經手東南亞專案 語言：前期react、Java、Spring Boot為主，去別部門支援會需要用C# 培訓：試用期三個月，做中學，部門因成本考量不做code review，在職考證公司有補，但名額不多需要主管推薦 薪資：n-6，調薪依年底主管評估 福利：過試用期可簽競業條款+5K、綁約+5K且直接算兩年年資 地點：萬華，通勤約八分鐘車程 上班時間：8:30(彈性一小時)，基本上不加班，加班用補修換 備註：綁約的話第一年年終即可拿滿，去年3個月，今年可能更大包，提前離職需退還簽 約加給每月的5k(例：做一年就離職退5k*12，年終不用退） 可能是轉職前經歷跟面試官類似(又或者很缺人)，面試官把專案介紹的非常詳細，面試後也很積極的回覆我的問題。 越世實業 職稱：初階Java工程師 工作內容：60人左右新創公司，做網路解決方案及數據分析，但我被分到接案部門， 負責JavaWeb維運及優化 語言：Java Spring MVC、前端框架 培訓：會由主管帶，三個月後看能力獨自作業 薪資：試用n-5 年終一個月，三個月後依能力調薪，每年6、7月跟主管談薪 福利：健身房+飲料費約2K 特休優於勞基法兩天 地點：內湖，車程大約一小時 上班時間：9:00(彈性一小時)，不加班 若加班換補休 備註：面試時氣氛感覺不錯，專案組長知道我轉職能力沒那麼好，也有提到會教不會放生，主管 跟職員感覺都很年輕。 因為住萬華，原本投遞三重的缺，可惜被分到內湖的部門。 下面是機會比較高的也藉機一起問 精誠資訊 職稱：Java工程師(培訓學程) 工作內容：通過培訓後會被分到精誠隨想負責該公司的專案，前後端都要碰 語言：Java Spring Boot、vue、react 培訓：第一個月會在旗下機構培訓，有mentor一對一帶領完成專案並考核，沒過就掰掰， 通過會被分到旗下子公司的專案部門 薪資：首月n-5，結訓n 福利：因為旗下有培訓機構，進修資源很充足 地點：內湖，車程大約一小時 上班時間：培訓期間8:20左右到 備註：大家常說培訓流程很完整，但怕自己第一個月的考核會過不了 再麻煩各位前輩給點建議，謝謝大家幫助 手機發文有點跑版，不好意思傷眼了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.212.194 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1689620474.A.867.html
推
07/18 03:11, 1年前 , 1F
code review 有需要什麼很高的成本嗎
07/18 03:11, 1F
→
07/18 03:15, 1年前 , 2F
說是人力成本耗費大？
07/18 03:15, 2F
推
07/18 07:17, 1年前 , 3F
比較意外是沒有一間4萬起跳
07/18 07:17, 3F
→
07/18 07:18, 1年前 , 4F
台北的公司到現在2023還在開這種薪水
07/18 07:18, 4F
→
07/18 07:18, 1年前 , 5F
不知道是不是非本科的原因
07/18 07:18, 5F
技能熟練度不足又沒有相關經驗
推
07/18 07:26, 1年前 , 6F
你上面打加班換補休，是不是意味著不給錢，員工有選擇
07/18 07:26, 6F
→
07/18 07:26, 1年前 , 7F
權，如果只能補休的話，違法嚕
07/18 07:26, 7F
優先換補休，能不能選加班費沒提到
推
07/18 07:29, 1年前 , 8F
因為不是本科
07/18 07:29, 8F
→
07/18 07:54, 1年前 , 9F
非本科轉職本來就這種會餓死的起薪，除非台北住家裡
07/18 07:54, 9F
推
07/18 07:55, 1年前 , 10F
我也以為2023了台北非本科學士可以有40K
07/18 07:55, 10F
先借住萬華親戚家，可以省一陣子房租
→
07/18 08:20, 1年前 , 11F
轉職第一份不要去沒有code review 的
07/18 08:20, 11F
主管說還是會幫看code
推
07/18 08:25, 1年前 , 12F
精誠好像還在薪水的最低下限 ，其他就算了吧
07/18 08:25, 12F
推
07/18 08:27, 1年前 , 13F
非本科新人當然還是會看學歷
07/18 08:27, 13F
→
07/18 08:28, 1年前 , 14F
你這價碼乾脆去GG當作業員。
07/18 08:28, 14F
→
07/18 08:30, 1年前 , 15F
要拿高薪一定要補學歷，不然你頂多混到外商就封頂了，
07/18 08:30, 15F
→
07/18 08:30, 1年前 , 16F
那種前幾大高薪的絕對進不去IT部門。
07/18 08:30, 16F
因為轉職，前面要蹲是有心理準備的
推
07/18 08:43, 1年前 , 17F
別去精誠，朋友最近才出來，裡面蠻雷的
07/18 08:43, 17F
推
07/18 08:55, 1年前 , 18F
再面 這薪水不如搖飲料
07/18 08:55, 18F
→
07/18 08:59, 1年前 , 19F
講得好像GG不挑一樣
07/18 08:59, 19F
推
07/18 09:31, 1年前 , 20F
硬要選的話2吧
07/18 09:31, 20F
怎麼說呢?
噓
07/18 10:02, 1年前 , 21F
你這三間都很極品....
07/18 10:02, 21F
自己技術不夠好
→
07/18 10:03, 1年前 , 22F
我剛畢業的時候精誠的主管叫我新人不要計較薪水，面試途
07/18 10:03, 22F
→
07/18 10:03, 1年前 , 23F
中就找個理由閃了
07/18 10:03, 23F
推
07/18 10:15, 1年前 , 24F
第一份要有人帶加上下班自己進修啊，是both
07/18 10:15, 24F
→
07/18 10:27, 1年前 , 25F
台北…要不要考慮去搖飲料
07/18 10:27, 25F
→
07/18 10:35, 1年前 , 26F
2吧 試用比較長
07/18 10:35, 26F
內文有修改了，1前三個月也是試用，只是偏做中學
推
07/18 10:38, 1年前 , 27F
第一間最好不要進接案, 真的沒辦法就選離家近的吧,反正沒差
07/18 10:38, 27F
都差不多就選離家近嗎 ※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 11:04:57 ※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/18/2023 11:08:11
→
07/18 11:15, 1年前 , 28F
這三間我推精誠，之前面到幾位精誠出來的程度都不錯
07/18 11:15, 28F
→
07/18 11:15, 1年前 , 29F
但要有自覺不要蹲到腳麻
07/18 11:15, 29F
推
07/18 11:19, 1年前 , 30F
我會選1，因為超近，但不要簽四年約，工作之餘自學再跳
07/18 11:19, 30F
還有 81 則推文
還有 4 段內文
推
07/19 11:36, 1年前 , 112F
精誠
07/19 11:36, 112F
→
07/19 12:55, 1年前 , 113F
沒有五萬不要報到 加油
07/19 12:55, 113F
推
07/19 12:56, 1年前 , 114F
謝謝回覆 由於有朋友也是剛轉職收到他們offer 問我意
07/19 12:56, 114F
→
07/19 12:57, 1年前 , 115F
見 但公司最近來了一個那裡出來只有一年經驗的全端
07/19 12:57, 115F
→
07/19 12:57, 1年前 , 116F
目前看起來偏雷 所以不知道該不該叫他去
07/19 12:57, 116F
→
07/19 13:12, 1年前 , 117F
好奇 怎個雷法?
07/19 13:12, 117F
推
07/19 14:07, 1年前 , 118F
找這裡鄉民介紹就好了啊
07/19 14:07, 118F
推
07/19 14:53, 1年前 , 119F
精誠那個之前有去過，不推薦去。
07/19 14:53, 119F
站內您
推
07/19 15:22, 1年前 , 120F
精誠工程師雷雷的
07/19 15:22, 120F
推
07/19 16:22, 1年前 , 121F
再找 硬要的話我會選2 1.3都太雷有認識
07/19 16:22, 121F
推
07/19 18:50, 1年前 , 122F
選1 綁約先拿多點錢，上班多與同事互動，下班多用自己時
07/19 18:50, 122F
→
07/19 18:50, 1年前 , 123F
間進修，參加社團多與社群互動，再找機會跳槽。 離家近會
07/19 18:50, 123F
→
07/19 18:50, 1年前 , 124F
多可進修的時間，加油
07/19 18:50, 124F
請問若以手上的，去掉通勤優勢的話怎麼選呢?
推
07/19 19:11, 1年前 , 125F
那薪水綁約還不如跳槽加比較快
07/19 19:11, 125F
推
07/19 19:55, 1年前 , 126F
怎麼這麼慘
07/19 19:55, 126F
實力不足
推
07/19 20:55, 1年前 , 127F
Java這薪水也太捲
07/19 20:55, 127F
推
07/19 21:28, 1年前 , 128F
繼續投履歷，這些都爛
07/19 21:28, 128F
→
07/19 21:28, 1年前 , 129F
又肝又雞巴
07/19 21:28, 129F
推
07/19 22:44, 1年前 , 130F
別亂綁約真的不差那一年6萬 ，跳一次就差10-20萬了
07/19 22:44, 130F
面試官是說也可以領年終退加給，只要今年夠大包都是賺(餅有畫成真的話 ※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/19/2023 23:00:18 ※ 編輯: wre12321232 (36.228.212.194 臺灣), 07/19/2023 23:03:43
推
07/19 23:51, 1年前 , 131F
三個月也才10萬，這種就是明明可以給到40硬要搞這種模
07/19 23:51, 131F
→
07/19 23:51, 1年前 , 132F
式綁人而已，公司自己也知道薪水沒競爭力，反正能綁則
07/19 23:51, 132F
→
07/19 23:51, 1年前 , 133F
綁把員工當免洗筷罷了，每年再找一批新鮮的肝進來
07/19 23:51, 133F
→
07/19 23:55, 1年前 , 134F
緯創資通、軟體，資拓都去面一面比較吧，就我所知新人
07/19 23:55, 134F
→
07/19 23:55, 1年前 , 135F
價都有42-45*13或14
07/19 23:55, 135F
推
07/19 23:59, 1年前 , 136F
金融業也滿多家有機會38-42*14-16的，年薪連50以下完全
07/19 23:59, 136F
→
07/19 23:59, 1年前 , 137F
不要考慮，當練習面試就好
07/19 23:59, 137F
→
07/20 00:04, 1年前 , 138F
都不推 說要下班自學不如自己拚半年做成果去拿更高的
07/20 00:04, 138F
→
07/20 00:04, 1年前 , 139F
下班還有沒有體力自學不要太高估
07/20 00:04, 139F
推
07/20 00:31, 1年前 , 140F
說真的1.2年就跳就+20% 真的沒必要被綁約
07/20 00:31, 140F
推
07/20 01:01, 1年前 , 141F
請這裡鄉民幫你內推，月薪直接五萬up
07/20 01:01, 141F
推
07/20 08:52, 1年前 , 142F
真的要選先選越世吧 起碼可以專心寫java 練個一年
07/20 08:52, 142F
→
07/20 08:52, 1年前 , 143F
再跳
07/20 08:52, 143F
→
07/20 10:58, 1年前 , 144F
請鄉民介紹 這邊無經驗沒四萬 就是你的問題
07/20 10:58, 144F
推
07/20 13:40, 1年前 , 145F
請鄉民幫內推 第一年就破百 還只要CRUD
07/20 13:40, 145F
推
07/20 15:36, 1年前 , 146F
有40K的知名公司就可以去練了，時間跟經歷比較重要
07/20 15:36, 146F
推
07/20 16:48, 1年前 , 147F
下班自學一般沒那麼勇者 上班認真比較重要
07/20 16:48, 147F
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