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Re: [請益] Offer 請益：GGIT vs. AI新創

看板Soft_Job (軟體人)作者 (hegemon)時間10月前 (2024/01/12 12:57), 編輯推噓30(30推 0噓 12→)
留言42則, 30人參與, 9月前最新討論串3/3 (看更多)
※ 引述《p45454514 (Yui)》之銘言： : 各位大大好！ : 小弟今年26歲，目前任職第一份工作 : 最近在猶豫如何選擇現職與新的工作機會 : 想說來聽聽各位大大們的建議 : 1. GGIT（現職） : 薪水：N * 14 + 分紅（領滿平均再加12個月） : 工作內容：管理資料庫、拉報表、ETL : 補充：因為工作不到三年所以還沒領滿分紅 : 2. AI 新創 : 薪水：（N+13K）* 13.5 : 工作內容：負責主要產品的AI演算法開發 : 想換的原因： : 1. 現職的工作內容有點無聊而且做到現在沒什麼學到東西的感覺 : 猶豫的點： : 1. 擔心新創的未來比較不穩定 : 先感謝各位大大回覆！ 你這個症頭跟我當年在GGIT幹了四年多差不多，那時候想的是工作無聊，學到的都是半導體相關的商業邏輯，技術已經跟業界差了一截，然後自己做得再好對公司的營收獲利沒啥幫助. 那時候想的是想要做產品，可以跟公司業績掛勾. 結果就轉到小星星去寫app. 有趣是有趣，業績確實跟你做的東西有直接關係. 但是壓力是更大的. 一個bug解不出來客戶產線停工一天的損失都不知道多少，出差去客戶端開發東西解issue，快要到簽證期限了還沒解完，客戶希望你出境再馬上回來繼續解. 後來離開小星星去參加了一個金融科技新創的創立，壓力更是巨大. 產品delay，投資人不爽，或是政府不批准，公司就準備收了. 而且公司初期沒人沒名氣沒資源，跟其他公司的合作基本上都是被凹好凹滿. 然後薪資一定是共體時艱. （當然如果你是去頂級新創可能薪水不錯，但是能夠領多久是個問題）在自己參與創立的新創幾年以後，還是離開回去龜半導體it. 回頭看當年沒離開的前同事，現在年薪都比我高不少了. 你在新創的工作經歷在很多公司是不被承認或是打折的，除非你參加的新創是還沒ipo的Uber, Twitter, Airbnb, Unity 之類的.或是有什麼專利啥的. 你要去新創不是不行，但是要看公司有沒有抓住趨勢，創辦人的背景是否穩固，在行業內的名聲如何. 還有就是可以拿到多少股票. 去新創就是拼股票爆發一段，如果只是要學東西領薪水，龜大公司還是比較好. 在新創隨時都是生死存亡，沒空等你在那邊成長.你可能會學得廣度會比較大，但是沒有時間等你專精，最後就是能動就好.至於什麼學習資源，當然也是大公司會比較充沛. 最後，除非你真的真的真的很看好這個公司，而且確實站在行業的風口上，否則不要參加員工認股. 當年all in 員工認股每天壓力都很大，對身體的健康及人際關係造成很多影響. ----- Sent from JPTT on my Xiaomi MI 9. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.96.220 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1705035462.A.C79.html
推
01/12 13:50, 10月前 , 1F
分享推
01/12 13:50, 1F
推
01/12 13:55, 10月前 , 2F
很正常 無聊就會想找事做 忙了就開始懷念無聊日子了
01/12 13:55, 2F
推
01/12 14:10, 10月前 , 3F
年紀輕追理想，年紀大看現實，台灣新創太難了
01/12 14:10, 3F
推
01/12 15:15, 10月前 , 4F
推推
01/12 15:15, 4F
推
01/12 15:51, 10月前 , 5F
成功案例看多了以為什麼新奇的產品都可以變成賺錢的大公
01/12 15:51, 5F
→
01/12 15:51, 10月前 , 6F
司，眼光有這麼準不如拿薪水去投資
01/12 15:51, 6F
推
01/12 15:51, 10月前 , 7F
認真分享給推
01/12 15:51, 7F
推
01/12 16:38, 10月前 , 8F
不是員工認股不好而是你all in賭一把的問題吧
01/12 16:38, 8F
→
01/12 16:40, 10月前 , 9F
員工認股就是你自己付自己的薪水
01/12 16:40, 9F
推
01/12 16:52, 10月前 , 10F
推
01/12 16:52, 10F
→
01/12 18:22, 10月前 , 11F
小星星是什麼公司？
01/12 18:22, 11F
推
01/12 18:22, 10月前 , 12F
感謝分享
01/12 18:22, 12F
推
01/12 18:27, 10月前 , 13F
分享推
01/12 18:27, 13F
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01/12 18:39, 10月前 , 14F
小星星就晨星呀
01/12 18:39, 14F
推
01/12 18:43, 10月前 , 15F
很實在 推
01/12 18:43, 15F
推
01/12 19:00, 10月前 , 16F
到傳統生產製造IT,對高手來講也是痛苦的,一堆老屁股把持
01/12 19:00, 16F
→
01/12 19:02, 10月前 , 17F
著舊到幾乎是你阿公時代的技術,反過來整你.
01/12 19:02, 17F
推
01/12 19:05, 10月前 , 18F
不管什麼年紀,除非你本來就想混吃等死,接觸最新技術才是
01/12 19:05, 18F
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01/12 19:05, 10月前 , 19F
王道.
01/12 19:05, 19F
推
01/12 19:13, 10月前 , 20F
實驗室裡有學弟貪圖傳統生產製造IT願意給還不錯的待遇去
01/12 19:13, 20F
→
01/12 19:14, 10月前 , 21F
說了 IT沒有用 是一個cost部門
01/12 19:14, 21F
→
01/12 19:15, 10月前 , 22F
上班.後來被一堆老屁股們整得慘兮兮,鬧到系辦都貼出公告
01/12 19:15, 22F
推
01/12 19:17, 10月前 , 23F
多看看這篇文章.在台灣,良弼被劣弼弄死的例子實在太多了
01/12 19:17, 23F
推
01/12 19:20, 10月前 , 24F
做IT,要有骨氣,雖然現實生活壓力逼人,但是堅持就是堅持!
01/12 19:20, 24F
→
01/12 20:05, 10月前 , 25F
錢給夠多就沒差了啦，GGIT這幾年在台灣算香的
01/12 20:05, 25F
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01/12 22:35, 10月前 , 26F
哪間公司沒有舊專案的包袱…
01/12 22:35, 26F
→
01/12 22:36, 10月前 , 27F
錢到位了 vb6也寫得下去
01/12 22:36, 27F
推
01/12 22:37, 10月前 , 28F
推這篇中肯
01/12 22:37, 28F
推
01/12 23:16, 10月前 , 29F
太中肯了
01/12 23:16, 29F
推
01/12 23:37, 10月前 , 30F
都西元幾年了還在IT沒用，這個腦大概只適合傳產
01/12 23:37, 30F
推
01/13 00:59, 10月前 , 31F
人在歐美才去新創闖，台灣的話還是洗洗睡
01/13 00:59, 31F
推
01/13 11:59, 10月前 , 32F
推
01/13 11:59, 32F
推
01/13 12:41, 10月前 , 33F
中肯
01/13 12:41, 33F
推
01/13 15:21, 10月前 , 34F
分享推
01/13 15:21, 34F
推
01/13 23:25, 10月前 , 35F
推
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推
01/14 19:36, 10月前 , 36F
True
01/14 19:36, 36F
推
01/14 23:10, 10月前 , 37F
小米九今年該換了吧==
01/14 23:10, 37F
推
01/15 08:03, 10月前 , 38F
謝謝分享
01/15 08:03, 38F
推
01/22 10:59, 10月前 , 39F
推中肯
01/22 10:59, 39F
推
02/01 13:30, 9月前 , 40F
真的是經驗談,我第一份做新創也後悔了
02/01 13:30, 40F
推
02/05 06:30, 9月前 , 41F
這些經驗又不會憑空消失 你就是比沒離職的同事多懂很
02/05 06:30, 41F
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02/05 06:30, 9月前 , 42F
多東西怎麼運作的啊
02/05 06:30, 42F
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