Re: [請益] 新任導師的注意事項？

看板Teacher (教師)作者osaka80 (osaka)時間15年前 (2011/07/07 20:29)推噓2(2推 0噓 1→)

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以下為不專業的建議(單純當建議看看就好) -- 如果我接新班導師的話，第一天會給學生這些資訊 1.本校的學生生活作息：從早自習開始，一直到放學，整個過程什麼時間點該怎麼做與長輩的應對進退與同學的相處注意事項校規：印或者傳閱，重點是要聲明，遇到了一定記不會有例外 <此段的重點在不要讓他們覺得國中會是玩樂為主的地方，也不要有抱怨日子過的痛苦的想法，會過的好壞完全由心態決定！> 2.幹部與小老師各個幹部要怎麼做事(全班聽，因為都有機會選上) 小老師：要因應不同科老師的要求來運作打掃：各種類型的打掃方式與要求 <就算說完了，還是要顧一段時間才能上手> 3.導師首先明講導師的功能(確保生活作息、秩序、整潔，協助任課老師...) 要讓他們知道我是來工作的！而且工作的目標就是以上列出的事項！然後開始講『導師會用什麼方法(手段)來維持班級運作』列舉正常狀況vs.不正常狀況，以及可能會有什麼外力來引導狀況至正常 <這些手段或班規你要自己想，要注意合法和有效> <此段話的用意很重要 (1)定義出自己的工作順序：不會被家長牽著走，或者同學的抱怨情緒左右 (2)確定出"不可挑戰"以及"挑戰無意義" 為什麼應當這樣做->原因在環境，而不是導師的個人思想挑戰規則規定->外力會不斷引入，很少人會去衝撞整個體制大部分時候，我認為導師是個事件處理者，此時必要置身於外確保客觀有效不是說要阻擋所有小孩的抱怨、訴苦和情緒，可以讓他們知道導師願意聽，也會願意有所回應，但是不可能因為他們的抱怨而改變處理原則。 > 4.各事件處理辦法或流程像是無法到校如何請假、有同學打架導師會如何處理檢舉事件如何處理、在校時生病如何處理、遇到有學生說被霸菱如何處理 .... 這一大堆校規沒寫或不敢寫、班規不用寫的事情... 提早想好來並且提早說，當成預防針吧最後，這三年的日常事件都說完了，讓我們運行吧！ (這些，都要印給小孩家長，兩者都要有簽名，影印留存避免投機心態) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.25.210.4