[新聞] 「教育進步不該燃燒教師生命」 高雄教師工會籲正視濫訴文化:管教權限被閹割
「教育進步不該燃燒教師生命」 高雄教師工會籲正視濫訴文化:管教權限被閹割
2026-06-06 14:02 / 作者 陳怡穎
高雄市近期發生國小資深教師墜樓事件,今辦公別式。高雄市政府教育局日前召開「親師
生溝通爭議預防機制」指引研商會議,邀集在地教育團體共同研議改善方案。對此,高雄
市教師職業工會今(6/6)日發表聲明,除肯定市府提出改革方向外,也直指教育現場長
期面臨「管教權限被閹割」及「濫訴文化」問題,呼籲政府正視教師處境,提出具體改革
措施,重建讓教師安心教學、學生安全成長的校園環境。
高雄市教師職業工會表示,近期事件之所以引發社會強烈震撼,不僅是一名教師的離世,
更反映出許多第一線教師長期承受的壓力與集體創傷。工會指出,在網路資訊快速流傳的
情況下,相關謠言與網路攻擊事件不斷出現,使外界討論逐漸偏離問題核心,也讓真正需
要被關注的教育現場困境失焦。
工會提到,由於當事教師未留下遺書或遺言,無人能夠代替其說明真正動機,但事件發生
在校園內,也讓教育界開始重新檢視校園環境及教師處境。工會強調,希望社會能避免將
事件導向獵巫與公審,而是聚焦於如何解決造成教師壓力的制度性問題,避免類似悲劇再
次發生。
針對高雄市長陳其邁日前宣布,由教育局成立「教師支持諮詢委員會」,並朝「強化教師
支持系統」、「改革校事會議」及「妥善處理師生輔導」三大方向推動改善措施,高雄市
教師職業工會表示予以肯定。教育局5日也邀集包括工會在內的教育團體,共同討論親師
溝通衝突及校園支持機制相關議題。
不過,工會認為,目前改革方向仍有調整空間,政府不應僅著重於事後提供教師心理諮商
與輔導,更應正面面對教育現場長期存在的「管教閹割」與「濫訴文化」問題,透過具體
政策與制度改革,協助教師處理校園管教與親師溝通衝突,展現改革決心與魄力。
工會表示,第一線教師在教學現場面臨的挑戰日益增加,部分教師感受到自身專業與管教
權限受到壓縮,甚至出現極端個案難以有效處理的情況。若缺乏完善支持系統,恐將持續
影響教師教學信心及校園運作。
此外,工會指出,已於今日由理監事及會務幹部組成悼念團,出席已故教師公祭儀式,陪
伴其走完人生最後一程。工會表示,尊重家屬意願,不另行舉辦公開追思活動,也呼籲教
育夥伴在面臨壓力與挫折時,主動向家人、朋友或相關支持系統尋求協助。
工會最後強調,教育進步不該以「燃燒教師的生命」為代價。此次事件暴露出教育現場長
期累積的結構性問題,也反映基層教師對校園管教與支持制度的憂慮。工會將持續蒐集基
層教師意見,並與市府保持溝通,期盼透過制度改革,重新建立一個「讓老師安心教學、
讓學生安全成長」的校園環境。
新聞出處:太報
https://www.taisounds.com/news/content/91/260931
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