Re: [新聞] 24產業缺工鮭魚難返鄉

看板Tech_Job (科技人)作者kidspenny (多益真難)時間13年前 (2012/06/21 20:21)推噓6(6推 0噓 18→)

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我看到的事實是在一個集團裡面他的投資公司裡面的人都被調往大陸因為工廠都被移到大陸不跟去就沒工作(一群人去求總經理我只看到總經理的無情老闆為了他個人利益的無情 ) 台灣人往大陸跑事實上是因為工廠都在大陸了所以人才就被迫往大陸可以在台灣離家裡近誰要去大陸我看到的這個子公司越來越像空殼子貢獻給台灣的gdp, 其實是大陸人現在這些台商在大陸混部下去了回來台灣開的薪水低的要命就要政府開放外勞大陸人, 結果回來的廠商還是沒有增加台灣人就業率只增加這些老闆的利益. 從去年選舉開始馬政府一直在說人才不足要開放外國白領現在的新聞都在說這些老闆跑不到人才開始配合洗腦新聞說沒開放沒競爭力新聞沒有說的是這些老闆開極低的薪水,要三頭六臂,高工時, 新聞沒說的是開放是增加老闆賺錢的競爭力新聞沒說的事一定會有一部分台灣的人被犧牲失業自殺 (也許這個失業的人將來就是幫腔的人的小孩他不會是犧牲者,但是難保他的小孩不會是) 新聞沒說的事這些企業回來聘外勞增加gdp 但是不會增加台灣人的就業率 ※ 引述《LS1227 (小麗)》之銘言： : ..工商時報【記者譚淑珍╱台北報導】 : 工業總會統計發現國內有24個產業嚴重缺工，包括工總理事長許勝雄、電腦公會理事長王 : 振堂與可成科技董事長洪水樹昨（20）日當面向勞委會主委王如玄「請命」，希望短期內 : 彈性放寬外勞政策，長期則是突破傳統思維，重新思考勞工政策是否符合產業發展？ : 面對業界的要求，王如玄回應指出，8月份將會召開「外勞政策委員會」，屆時會檢討現 : 行外勞政策，包括高科技業每千人減少1％外勞人數的規定，都會重新檢討。 : 她說，對台灣未來必須要發展的產業，是高附價值，是擁有品牌，是政府政策鼓勵的產業 : ，可以專案予以考慮，不過她也強調，解決缺工問題，外勞不是唯一的方法，也不會是萬 : 靈丹。 : 工業總會昨日舉行「與首長對話－勞工政策與產業發展」座談會。創造鮭魚返鄉的環境與 : 機會是許勝雄不斷疾呼的訴求，然而，鮭魚返鄉立即面對的就是勞工缺乏問題，可成科技 : 即是典型案例。 : 為了協助可成解決缺工問題，王振堂昨天特別出席為洪水樹「助威」，他說，台灣要變得 : 更好，只要每個具有影響力、有權力的人徹底做一件好事，就有希望。 : 王振堂當場呼籲，「大家一起來幫助他在台灣落地生根」，他說，這不是可成一家公司的 : 事，很多台商都同樣面臨「缺工」問題。 : 不過，王如玄說，台商當初離開台灣是因為勞工成本，如今大陸勞工成本高了，於是想要 : 返台投資，並要求比大陸便宜的勞工「那就不用談了」。 : 洪水樹指出，他的每個新的投資案需要2、3千名勞工，其中70％是基層勞工，台灣最缺的 : 就是基層勞工，70％的基層勞工可創造35％的周邊職工，包括行政、管理職位，所以他不 : 懂，為什麼外勞要訂上限？ : 他還說，台灣佔可成全球營業額的20％，回台投資可以創造更多個20％的營業額，可以把 : 7兆GDP帶會回來時，為什麼還要逼廠商離鄉背井？現在是關鍵時刻，過了這個時機，不會 : 再有廠商想要回台投資了。 : http://0rz.tw/hNuGK -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.253.195.61

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kao81116

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kidspenny

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kidspenny

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