[新聞] 美國立法, 不准問上份工作薪水多少!

看板Tech_Job (科技人)作者 (深海)時間9年前 (2017/05/20 08:44), 9年前編輯推噓12(1315)
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上份工作薪水多少? 美國費城立法「不准問」 http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/1957736 〔即時新聞/綜合報導〕美國費城今年5月將成為美國第1個立法明文禁止雇主詢問員工過去薪資的城市;該項法案的主要目標為落實「同工同酬」,避免雇主給付身心障礙者、婦女等弱勢族群較低的薪資。 美國費城巿長肯尼23日簽署「禁止雇主索取歷年薪資紀錄」的相關法案,費城今年5月將成為美國第1個立法明文禁止雇主詢問員工過去薪資的城市。(美聯社) 綜合媒體報導,美國費城巿長肯尼(Jim Kenney)本月23日簽署「禁止雇主索取歷年薪資紀錄」的相關法案,法案將於簽署完成120天後生效,費城今年5月將成為美國第1個立法明文禁止雇主詢問員工過去薪資的城市。 肯尼於簽署法案時表示「這對費城民眾和對企業都好」,該項法案的主要目標為落實「同工同酬」,避免雇主給付身心障礙者、婦女等弱勢族群較低的薪資;支持者認為,女性薪資大多低於男性,雇主要求歷年薪資紀錄的行為,會助長低薪的延續和循環。 然而,該項法案也已造成企業的反彈;總部設在費城的網路服務公司康卡斯特(Comcast Corp.)獲得費城商會的支持,表示將對此案提出上訴,康卡斯特主張,規定雇主和潛在雇員的互動,「實在是管太多」。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.218.223 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1495241062.A.67D.html ※ 編輯: sqt (123.195.218.223), 05/20/2017 08:45:42 ※ 編輯: sqt (123.195.218.223), 05/20/2017 08:46:15

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0.0
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臺灣業主表示:不利企業經營!
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不排除出走~
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業主會上凱道
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慣老闆:應該強制換工作薪資為前分工作的八成!
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美國人還是比較聰明
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台企:不排除出走
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台企:我本來就不會問阿, 請用寫的!
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美國人不是比較聰明,是比較尊重人!
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不排除出走
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根本沒甚麼公司在費城 結論還不是一樣要給HR前工作薪資
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05/20 14:49, , 12F
台灣立法院還在睡 一堆罰責太低 也沒吹哨獎金
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不排除出走
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05/21 03:41, , 14F
台灣公司連女友家人興趣都要問,只差沒問你家的狗叫啥
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慣老闆表示:不排除出走
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台灣有台灣的玩法
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22k起跳
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文章代碼(AID): #1P7v5cPz (Tech_Job)
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