Re: [請益] 數位IC設計的職涯發展

看板Tech_Job (科技人)作者 (嘴砲無雙)時間2年前 (2021/05/23 15:38), 編輯推噓16(1607)
留言23則, 18人參與, 2年前最新討論串5/5 (看更多)
我IP team呆了十年, 近幾年才轉換跑道, 回答你的問題還有分享我的經驗 ※ 引述《xydream (悠悠)》之銘言: : 代PO 絕不刪文 : 各位先進們好,我是目前正要進入職場的新鮮人 : 目前有拿到一線豬屎屋的數位IC設計offer : 身邊很多同學都跟我差不多,所以都會一起討論該選哪個offer : 但經過爬文以及詢問學長姐之後我們還是有諸多疑問 : 想要請教各位先進 : 大部分的資訊都來自於面試主管的口述,如果有理解錯誤在麻煩各位指正 : 1. IP team與整合 team的差異 : 目前的了解是整合team可能會碰到更後端的東西,不只是RTL coding : 進APR前的LEC,Synthesis可能都會由整合team負責,相對事情比較雜,但也較廣 : 但IP team會接觸碰到較多演算法實現,可能在專業領域上的knowhow會學的較多 : 想請問以發展性來說,五年十年後職涯的差異? Answer: 整合 team得確會碰到更後端的東西, 也會碰到更大系統的整合, 像說要去搞DDR, PCIe, memory controller, 甚至是SSD, wifi/5g整合, IP team的確都在碰算法跟架構, 比方說我職業生涯前十年就是一直在鑽研ARM架構, 從v4, v5, v6, v7, v8一直做下去, 發展性很難說,整合 team很雜, 但是有掛product revenue, 所以錢多升遷快, 最上層都是產品端跟整合team的人, IP team就是公司內部研發跟support單位, 鑽研的深,但是錢少也很難爬上高位, 我最常聽到的就是產品端跟整合team說你的IP真難用又要拿我們的budget, 我們不如把你們IP team解散,拿這錢去跟ARM買, 這絕對不是說說, 因為我待過的公司幾乎最後都把IP team解散去跟ARM買, 所以一個走的是又廣又雜, 一個是走的非常深入, 整合 team安全工作多, IP team危險工作少, 但是職業生涯很多時候不是單純這個看, 專業領域上的knowhow有時候很值錢有時候又一文不值,很難說, 像說CPU/GPU做不下去可以去做AI, 或是轉職成為軟體工程師去做系統軟體, 轉作kernel/fw/driver compiler, 或是轉職成為房仲跟Uber司機, 整合team就無法這樣轉職 : 2. 負責產品的差別/發展 : 目前爬文的看法是盡量選該公司的主力產品 : 但由於找工作真的蠻需要緣分的,不一定能進的主力部門 : 又或者是我們能力不足,主管不願意發面試/錄取 : 想請問會不會有定型的問題 : 當然在特定產品做到專業,肯定都是搶手的人才 : 但如果碰到需要轉職的情況下,會不會很難離開原本負責的產品 : 例如選了SSD controller,未來就很難跳脫SSD的框架 : 又或者是進了多媒體部門,如果要轉職的話,也只能選擇多媒體相關的工作 : 同樣的問題在選到主力部門的情況下也會出現,就像是發哥的5G部門 : 在想轉職的情況下,但業內做5G的又不多,這樣轉職的難度是不是相對就很大呢 ? : 還是設計上的knowhow都差不多,可以產品跳來跳去的不影響 ? Answer: 如果是整合team,並沒有太大負責產品的差別, 單然還是有,只是差異沒有IP team大, 至少SSD controller轉作DDR, PCIE, wifi/5g還是可以的, 重新學習一下新的protocal, 但是IP team要轉換產品就幾乎不可能, 你做SSD controller IP要轉作CPU或wifi IP幾乎不可能, 整個算法跟架構完全不同, 但是CPU/GPU要轉作AI就很簡單, knowhow完全一樣, 其實就是一樣的東西換個名字而已 : 3. 職涯發展 : 想請問的是除了一路RD往下做之外, : 有沒有往其他職位發展的可能性呢? (例如產品/DFT?) Answer: 前面說過, 整合team就是產品部門,有各種職位發展的可能性, IP team就是只有RD, 你就算轉職成為軟體工程師,也是只有當打工仔RD的命, 除非你轉職成為房仲或司機才能擺脫RD的命運 : 4. 外商 : 學生都有個外商夢,當然身邊有很厲害的同學應屆就上了Q/S之類的外商 : 但如果以想往外商發展的話,例如Nvidia/Q/AMD/Google : 但第一份工作卻和外商的產品無關(例如想跳Nvidia/Q 但第一份工作卻是driver IC) : 是不是相對就沒什麼機會呢 ? : 另外想請問有沒有Google silicon team的前輩能夠指點一下工作內容 : 找不太到其負責的產品是什麼(?) Answer: IP team : 我們也清楚沒有完美的工作,一定會有相應要付出的代價以及缺點 : 但找工作的時候才深深覺得資訊的重要性,很多有興趣的工作不是沒機會,而是不知道 : 因此想在選擇offer前,先多了解一下未來的發展,想選擇相對適合自己的工作 : 或者是已經選擇offer,但有更想做的工作/產品,想好好規劃一下 : p.s. 目前offer薪水以及工時已經都事先打聽且考慮過了 : 本篇文主要想詢問的是發展性的部分 : 如果不方便公開留言,歡迎私訊 : 感謝各位前輩 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 24.4.131.164 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1621755484.A.30D.html

05/23 15:41, 2年前 , 1F
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05/23 15:48, 2年前 , 2F
整合裡找不到algo比IP強的? 你看的人應該還不夠多喔
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05/23 15:51, 2年前 , 3F
Protocol
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05/23 16:05, 2年前 , 4F
整合team一樣可以做Uber跟food panda
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05/23 16:20, 2年前 , 5F
整合為啥不能當房仲?
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05/23 17:22, 2年前 , 6F
整合還可以做7-11
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05/23 17:26, 2年前 , 7F
唉 我也是做ip的,真的有那種不受重視的感覺,整合在開
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05/23 17:26, 2年前 , 8F
會真的很大聲
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05/23 18:52, 2年前 , 9F
做過IP也做過整合,真的覺得做IP沒地位沒錢,但可以不用
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05/23 18:52, 2年前 , 10F
管量產後的一堆鳥事…
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05/23 19:03, 2年前 , 11F
整合開會大聲是應該的 量產後一堆鳥事是他要負責擦屁股
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05/23 19:35, 2年前 , 12F
看了一半忘記推文
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05/23 20:07, 2年前 , 13F
很棒的分享
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05/23 21:17, 2年前 , 14F
整合掛產品,大聲正常。IP CP值高
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05/23 21:34, 2年前 , 15F
IP真的是學歷最高的萬年RD
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05/23 22:09, 2年前 , 16F
你們講得做IP的人情何以堪
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05/24 01:44, 2年前 , 17F
這樣聽起來IP就很公務員...
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05/24 07:27, 2年前 , 18F
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05/24 11:38, 2年前 , 19F
請問大大在美國做什麼呢
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05/24 17:34, 2年前 , 20F
ip更慘的是公司外面一堆敵人,智原 創意 歐美ip商
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05/25 00:47, 2年前 , 21F
真的是說到心坎裡!推啊!
05/25 00:47, 21F

05/25 01:23, 2年前 , 22F
想請問類比的整合 /ip 趨勢也是像數位這樣嗎?還是做類比就
05/25 01:23, 22F

05/25 01:23, 2年前 , 23F
幾乎無法走整合路線?
05/25 01:23, 23F
文章代碼(AID): #1WgWPSCD (Tech_Job)
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