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Re: [討論] 不要再N了!

看板Tech_Job (科技人)作者 (環繞音響)時間4年前 (2021/07/05 10:34), 4年前編輯推噓27(27推 0噓 14→)
留言41則, 28人參與, 4年前最新討論串152/251 (看更多)
這邊都是軟體業資訊比較多,而且很少業務行銷職位 分享一下半導體上游業務行銷類工作資訊 年份 年薪 工時 公司類型 分紅,股票比例 08-10 80-100 <8 美商材料業務 30% 10-15 100-180 8 歐商材料行銷 15% 15-17 180-230 <8 歐商材料小主管 25% 17-19 260-280 8-12 美商材料Regional xx 15% 19-21 320-340 8-12 美商設備Global xx 15% 憑記憶打的不是很精確 這邊很少有業務 PM Marketing之類的分享薪資資訊 我蒐集過很多同儕公司的薪資資訊 我的薪水曲線在同職級的歐美商算是有參考性的 個人感覺大約是同年資1/3這個位置左右, 在我前面的薪水能在高20~30% 要有比較大的漲幅大概就是升到主管職後靠獵頭幫忙談跳槽 美商永遠比歐商高一截 換到Global xx這種職務要負責編預算,會發現自己碩士十年年資的薪水 大概等於美國人大學畢業做3年的人事費用預算 往好處想後面幾年繼續往上談機會還很大 外商半導體上游壞處是永遠輸在GG的同學20~30%左右, HR抓薪水蠻精準的 08年進GG的同學超過一半都昇到34-35, 但工時短彈性高, 生活正常很多 像現在雖然工作時間很常是早上八點到晚上十點 但因為很多是晚上的電話會議,所以中午11點就自己休息2hr, 傍晚做到5點離開 真正的工時還是可以控制在10小時上下 美商是結果論不看過程, 所以中間要怎麼休息都可以只要你結果有按時呈現 但數字不行的時候心理壓力會巨大, 老闆笑者送人離開的畫面每個月都會看見 中間失眠了大概3年只差一步就去看身心科,好險後面心理素質跟能力都拉起來了 不怕中途失業願意在刀口討生活的可以考慮外商這條路 ※ 引述《lortoy (Nagoya)》之銘言： : 我也來分享一下 : 年份 年薪 工時 公司類型 分紅,股票比例 : 09-11 75-100 8-9 外商軟體 10% : 11-14 110-125 8-9 外商軟體 10% : 14-20 140-280 6-8 外商硬體 15% : 20-21 340-360 8-10 外商硬體 20% : 國立資工一直在外商領域 : 還沒離開外商過 : 分紅比例一直都不高 都是靠月薪為主 : 英文中上，基本能溝通 但不是太流利 : 待在外商，真的很難在下定決心去台商了 : 聽過很多規矩和工時，覺得自己適應不良 : 目前認為薪水頂天了，應該很難在往前了 : ※ 引述《c6cy (母豬哭哭)》之銘言： : : 我也來貢獻一下，手機發文 : : 排版可能有誤，敬請見諒 : : 年份。年薪。工時。公司類型。分紅/股票比例 : : 15-16 50 10-19 中研院 0% : : 16-17 95 8-20/21 晶圓廠 34% : : 17-18 135 8-22 同上 50% : : 18-19 185 8-18 同上 56% : : 19-20 135 9-18 防毒 0%（但有13%簽約金） : : 20-21 122 9-18 同上 3% : : 21-22 240 7-16 軟體外商 10% : : 22-23 >280 7-16 同上 20% （此列為預估） : : 股票明年才開始發，所以多加一列提供參考 : : 1. 外商真的自由，但要談到好的價碼要有手段跟技術 : : 我自己是經過大量面試拿到數個offers : : 做比較後談到最後的價碼 : : 2. 軟體業需要持續補足自己實力，有家庭就真的不容易了 : : 我看我很多前同事跳不出來的主要原因 : : 都是沒辦法持續精進自己 : : 很難脫離一個錢多事多的環境 : : 3. 跳槽求降薪也是一種策略，我是先選擇蹲一下再跳 : : 很多技術、軟體開發流程、軟體工程都是跳槽後補足 : : 這也大大的幫助我尋得外商工作 : : 另外英文能力是必須的，我的同事都是美國人 : : Team開會就是一個台灣人加三個美國人 : : 4. 加班時間部分說明一下 : : 我第一年非常拼，後來就慢慢看懂 : : 不管做多少，只要有完成，沒有喊 : : 老闆就會覺得你可以，就繼續塞 : : 後來的策略就變成「只做最重要的事情」 : : 剩下時間拿來充實自己 : : 5. 晶圓廠那幾年 : : 我日文從五十音到N3過 : : 多益從600到850 : : 後來日文斷了一陣子，再找1對1家教半年到N2 : : 陸續面試了新加坡、日本的工作 : : 但是最後選擇了台灣的外商留下 : : 覺得差不多的年薪不如留在台灣 : : 6. 工作內容部分 : : 以Data engineering + Data Science為主 : : 主寫Python, R, C++ & scala + some shell scripts : : （效能瓶頸才用C++處理） : : ----- : : Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.133.130.229 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1625452462.A.720.html
推
07/05 10:41, 4年前 , 1F
推
07/05 10:41, 1F
推
07/05 10:42, 4年前 , 2F
演戲>做事 台商，做事>演戲 美商，型態不同看個性吧
07/05 10:42, 2F
推
07/05 10:42, 4年前 , 3F
推
07/05 10:42, 3F
推
07/05 10:46, 4年前 , 4F
這串已經變成最後不在外商的不會PO出來
07/05 10:46, 4F
→
07/05 10:50, 4年前 , 5F
每個都好強 看來年薪沒個150 200都不敢PO文了
07/05 10:50, 5F
推
07/05 10:53, 4年前 , 6F
推
07/05 10:53, 6F
※ 編輯: Surrounder (220.133.130.229 臺灣), 07/05/2021 10:58:22
推
07/05 10:58, 4年前 , 7F
GG34/35有這麼好升嗎 你同學都好強
07/05 10:58, 7F
推
07/05 10:58, 4年前 , 8F
外商最低標 也要破百~剩下就看個人造化了
07/05 10:58, 8F
推
07/05 11:14, 4年前 , 9F
沒破200的大概都不敢po 這薪水大學教授也達不到
07/05 11:14, 9F
推
07/05 11:17, 4年前 , 10F
神啊
07/05 11:17, 10F
→
07/05 11:20, 4年前 , 11F
我在看記者怎麼寫這一系列的文
07/05 11:20, 11F
→
07/05 11:21, 4年前 , 12F
順便求外商記者分享，讓國內記者瞭解一下
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推
07/05 11:21, 4年前 , 13F
年薪沒100的完全不敢po
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推
07/05 11:23, 4年前 , 14F
很強
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推
07/05 11:32, 4年前 , 15F
強啊
07/05 11:32, 15F
推
07/05 11:42, 4年前 , 16F
300果然是人人都可以拿到啊 科技版沒騙人
07/05 11:42, 16F
推
07/05 11:53, 4年前 , 17F
厲害
07/05 11:53, 17F
推
07/05 12:00, 4年前 , 18F
喔喔 我算出公式了 大概每7年薪水會翻倍一次 哈
07/05 12:00, 18F
→
07/05 12:00, 4年前 , 19F
哈
07/05 12:00, 19F
推
07/05 12:13, 4年前 , 20F
推 能詢問背景學歷嗎
07/05 12:13, 20F
→
07/05 12:17, 4年前 , 21F
112工學院 10後GG大擴編看同學昇34感覺機會不低
07/05 12:17, 21F
推
07/05 12:31, 4年前 , 22F
感謝分享，感覺薪水高 壓力不小，有沒有規劃更後面
07/05 12:31, 22F
→
07/05 12:31, 4年前 , 23F
的職涯發展？
07/05 12:31, 23F
→
07/05 13:29, 4年前 , 24F
下一階就要搶Dir缺 但自認沒這個屁股 也在思考中
07/05 13:29, 24F
→
07/05 13:30, 4年前 , 25F
光當Manager都失眠了 怕當Dir會不會直接吃百憂解
07/05 13:30, 25F
推
07/05 13:41, 4年前 , 26F
謝謝surrounder大分享
07/05 13:41, 26F
推
07/05 14:02, 4年前 , 27F
百憂解在業界不難見XD
07/05 14:02, 27F
→
07/05 14:13, 4年前 , 28F
我是還沒遇到得憂鬱症的 不過壓力大+日夜工作造成內
07/05 14:13, 28F
→
07/05 14:13, 4年前 , 29F
分泌失調 身邊大概1/3的人都有 老外就強在心臟大顆
07/05 14:13, 29F
推
07/05 14:22, 4年前 , 30F
當director 壓力應該更大吧
07/05 14:22, 30F
推
07/05 14:51, 4年前 , 31F
推
07/05 14:51, 31F
推
07/05 14:54, 4年前 , 32F
這個薪水漲得好猛
07/05 14:54, 32F
推
07/05 15:52, 4年前 , 33F
GG34沒這麼難升 08年進去都12年了... 35就靠緣分了
07/05 15:52, 33F
→
07/05 17:09, 4年前 , 34F
我附近屆3年前就一半的34了 去年幾個35 薪水翻超多
07/05 17:09, 34F
→
07/05 17:09, 4年前 , 35F
，同年資GG薪水一般會比外商高
07/05 17:09, 35F
→
07/05 17:29, 4年前 , 36F
看樣子現在能分享的，都在外商~~
07/05 17:29, 36F
推
07/05 19:37, 4年前 , 37F
GG 34/35才500? 有這麼少?
07/05 19:37, 37F
→
07/05 20:44, 4年前 , 38F
500叫少？35也才課經理而已是要拿一千嗎
07/05 20:44, 38F
推
07/05 20:57, 4年前 , 39F
推
07/05 20:57, 39F
推
07/05 21:10, 4年前 , 40F
好猛
07/05 21:10, 40F
推
07/07 18:12, 4年前 , 41F
推 一般外商差不多就在這個薪資水平
07/07 18:12, 41F
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