看板
[ Tech_Job ]
討論串[心得] 真.中年危機
共 17 篇文章
內容預覽:
好像很少老程式發表,我來分享一下真.中年危機。. 我本人一直在遊戲業,前一份工作從 2015 做到 2024 ,剛好做滿9年。. 從 40 歲做到 49 歲,工作內容是開發雙平台 SDK ,帶幾個小朋友。. 前三年有寫一些 code ,後面就沒啥寫 code 了。. 2024 因為一些原因,整個部門
(還有1938個字)
內容預覽:
<del>. 就用人單位的角度來看,近50歲,沒有特別 domain-knowhow 的純 programmer 真的很弱勢進這樣的人要有很好的理由說服老闆,同事還有自己. 所以你改了自傳就提供了一個理由. "這個人很便宜,要求不多,可以用看看". 你說的對,考卷只能考一部分的專業. 最重要的工作態
(還有239個字)
內容預覽:
有心就問得出來. 就跟做專案一樣 是不是自己做的. 從回答的自信度 詳細度 就一定有差異. 2017年的時候 我職位剛好擔任面試官. 針對 遊戲程式面試 設計了一個測試方法. 細節我覺得不需要講太多 連結放推文. 因為畢竟隔行如隔山 每間產業公司都有自己的文化與標準. 每個工程師都有自己人生意義.
(還有973個字)
內容預覽:
不用去看什麼賈伯斯 比爾蓋茲 巴菲特說什麼屁話. 看我說的話就行了. 還不用錢. 跟你說. RD 研發 寫軟體 做硬體 做產品. 都是一個屁. 誰管你唸到普渡 普林斯頓 劍橋 海歸博士. 你在公司做研發 只是拿研發預算做成果. 要做什麼 能不能賣 賣了多少 你不會知道. 更別說研發部門在公司只是浪費
(還有959個字)
內容預覽:
有聽說好幾個45-50歲在一二線豬屎的高薪工程師 就被逼退了. 這個年紀上有年老父母 下有年幼孩子 要轉職真的不容易. 因為轉到較低薪的公司 薪水又不夠用. 轉到差不多高薪的公司又很不容易 好不容易轉成了. 年紀大了也不耐操 又要重新學新的專長 可能很快又陣亡了. 其實蠻羨慕歐美的工程師很多都能到5
(還有206個字)