Re: [討論]請教上海的薪水

看板WorkinChina (中國工作)作者btu (Barack Obama)時間15年前 (2011/03/11 23:41)推噓2(2推 0噓 9→)

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※ 引述《weide (yes or no)》之銘言： : ※ 引述《btu (Barack Obama)》之銘言： : : →全在台灣發?還是50/50? 稅後要是指預扣台灣所得稅? : : 還是大陸所得稅? : 我還沒有跟公司進一步詳談我準備好做好功課下禮拜才會一起詳談 : 今天大概是聽對方說而已他也說福利薪資可以再談 : 今天聽起來似乎是全部以RMB計算然後大陸所得稅公司負責 : 聽人事說公司是把這職位以 LOCAL HIRE 來看待若這樣反推起來,你大陸的薪水(若全換成RMB在大陸發)是: ((X-4800)*0.2)-375-X=17,777 RMB X=20,552 RMB=92,484 TWD 也算不錯了~ 抄一下前人提供的稅率表: PRC個人適用稅率表(每月直接扣稅，簡單爽快！): RMB range % 速算扣除數(我們台灣人叫做累進稅率差額) <500 5 0 500~2000 10 25 2000~5000 15 125 5000~20000 20 375 20000~40000 25 1375 40000~60000 30 3375 60000~80000 35 6375 80000~100000 40 10375 >100000 45 15375 因此，如果薪水是14700，扣除4800免稅額之後淨所得為9900，則￥500 5% ￥25 ￥1,500 10% ￥150 ￥3,000 15% ￥450 ￥4,900 20% ￥980 所以公司提供的薪水在稅前是20552.5RMB, 其實你的台灣實際薪水是92,484 TWD(稅前)但發到大陸後只剩80,000TWD(稅後) 你就知道我們在大陸繳給這邊的稅有多高了 12484*12=149,808TWD : 老實說我蠻注重居住品質看很多有經驗的朋友的意見 : 浦東RMB 5000 居住品質似乎差強人意 : : →是指台灣的團保在海外可以適用還是健保? : 人事是說大陸醫療保險有包含我們一家三口 : 然後台灣勞健保似乎被安排在台灣工會然後再折算現金給我以台灣政府的眼裡你是無業遊民, 所以繳最低的保費600多吧~(我忘記有沒有調高?) 一家三口都是一樣,但: 台灣你沒有勞保年資吧??就是雇主和員工各提撥6%那個, 公司應該沒有替你保~ 因為你是local hire,台灣沒有薪水,全在大陸發RMB給你~ 其實我會建議你在台灣領部份,大陸發一些,應該<10000RMB應該夠用這樣,你即可享台灣的勞保年資又可以少繳一點稅給大陸~因為: 1.這邊的社保很難用, 且醫生真的是赤腳醫生,一個感冒看一看都要幾百RMB, 而且還不一定會好 2.大陸這邊的所得稅是以總收入來課說,台灣是以"淨"收入來課稅也就是你在大陸賺100萬,是以100萬來課稅, 台灣是以扣除扣除額後的淨收入來課稅 (若有不對,請版上前輩指教!!!) : : 保險是什麼險?意外險?壽險? : : →真的有點少?至少應該有4張吧? : 這部分我會再談三張真的太少這應該是公司規定的~不大可能為你開例~ : : →返台假呢? 還是就是這10天? : : →沒返台假的話,機票可以只能讓你老婆小孩用了 : 似乎也是沒什麼特別的返台假 : 只好請我老爹老母來上海探親了 : 謝謝您... 來大陸生活前,請先將ABC肝炎疫苗打一打小朋友若要來這生活千萬別生病,生病可辛苦了~ 另外,跟公司談薪資福利要注意,別因為我跟你說了這些後~ 結果去談一談後公司不聘你了~那我的罪過就大了~ 一切都要你自己多考慮多想想~ 來大陸工作有利有弊,但你也要想想你家人在這生活的問題小孩上學的問題和健康的問題,這邊真的跟台灣不一樣~~ 要多考慮一些~你不是一個人,你是一個家庭~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.18.191.75 ※ 編輯: btu 來自: 218.18.191.75 (03/11 23:42)