一個月的薪水僅7萬元。比許多上班族的薪水都低
1天看30病人 月薪只 7萬塊
【記者韋麗文/台北報導】
以往捧著金飯碗的白袍醫生,面對健保點值被打折,做一元給八毛,醫院生存不下去,人
事早已凍結,遇缺不補更是常態,留下來的醫生「薪」情差,薪水袋縮水一到二成,醫院
直指,發不出薪水是遲早的事情;門診診間裡常看到唉聲歎氣的醫師。
健保局92年點值即將結算,原本給醫院的暫付款高估,健保局溢付的錢,各醫療院所通通
要吐回來,估計區域醫院要還149.9億元,地區醫院要還135.8億元,基層診所也要還100
億元給健保局。
遇缺不補風竟然也吹到醫院,地區醫院協會理事謝文輝暨佑民醫院院長指出,地區醫院已
經無法支持下去,醫院紛紛開始凍結人力,屆齡的請他快快退休,離職的遺缺也是遇缺不
補,人力已經越來越吃緊。
醫院支持不下去,想盡辦法東摳西省,醫師也透露,院方會要求醫生開「必要開的藥」,
如果藥效差不多,就選便宜的那種藥。
公立醫院醫師考績獎金去年起悄悄縮水。私立醫院醫生沒有底薪,醫生的收入完全靠考績
獎金,從去年開始,考績獎金大幅縮水一到二成。許多私立醫院的知名醫師說,為了生存
,可能要拋開面子問題上街頭。
連教會醫院也跳腳,埔里基督教醫院院長趙文崇指出,地區醫院收入減少,但服務量並未
降低,埔里醫院負責週遭15、16萬民眾的健康照顧,不可能管控服務量,根本入不敷出,
發不出員工薪水是遲早會發生的事。
趙文崇指出,點值從九折打到八折、七折,而且是醫療服務已發生後才結算,公平嗎 醫
院都是靠折舊在苦撐,現在地區醫院不是看誰活的下去,而是看誰先倒閉。基層醫療協會
理事石賢彥計算,一天平均收治30個病人的診所,一個月的薪水僅7萬元。比許多上班族
的薪水都低。難怪最近很多人去看醫師,常會聽到醫師抱怨日子難過。
【2005/04/19 聯合晚報】
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