Re: [問題] 診所薪資

看板pharmacist (藥學生/藥師)作者silverelf (咖啡~~)時間16年前 (2010/02/01 15:09)推噓4(4推 0噓 24→)

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※ 引述《icevil (房租好貴)》之銘言： : ※ 引述《yucca (小狐狸)》之銘言： : : 板上大大: : : 請問一下目前診所行情價是多少? : : 工資中大概需要附帶什麼嗎? 例如:勞健保藥師會費福利以及其他津貼? : : 因為沒在診所執業過!所以並不清楚價碼! : : PS 診所位在高雄縣 : : 另外也想請問是否有在屈臣氏工作的藥師 : : 是否可以分享經驗談呢? 例如薪水福利等~ : 屈臣氏南部薪水好像是45k 我不清楚是聽別的藥師說的 : 我在中部 50k 北部好橡是55k?? 希望有人來解答 ^^^^^^^^^^^^^沒這回事扣掉勞健保和福委金和執照津貼扣稅後實領不到47K : (底30 執照加20) 年終以底薪算 : 這裡適合養老用幾乎用不到關於藥物的專業知識 : 待的住的就會一直做下去不習慣的很快就會離開 : 無法累積調劑資歷 : 工作內容就是雜事看效期弄換檔上貨 : 然後替客人介紹商品附帶一提，新型態屈臣氏，回家大概也別想唸書了，因為眼睛會很累想像一下看著燈看8個小時會怎樣 : 業績方面 : 公司會定目標達到100% 會有獎金最高是115% 8000 : 若公司總目標沒達成就必須除以二所以....這看看就好基本上...公司從來沒達到過...所以自行除以2 也就是...就算拿到100%...也只有$500...就算超過115%...也只有$4000 另外業績絕對不會四捨五入，而且目標要先成以1.05(營業稅) 目標訂定是看區主管爽怎樣分配就怎樣分配以我的店而言，要比起去年要成長達120%才會拿到100%(而且去年也是我在店執業) : 個人覺得不好拿條件太嚴苛了 : 除了做不習慣離開的人另外一種就是跟配班人員處不來的人也會離開大部分是後者，因為有一些主管不知為何腦殘了，只會造就惡性循環當然也有些是因為藥師太跩如果是做服務業的話...還是謙卑圓融點好... : 上班時間從下午到晚上我區規定是13:00~21:30 : 某些區是1330~2200 原則上公司未來大概會延長營業時間 : 藥師上班時間會不會延後就不得而知 : 一個月休六天年假7天國定14天一天時數不含吃飯時間7.5小時(變相減少國定假日,店員和總公司是19天) 國定假日會比店員和配班少5天 : 有時候有活動會禁休 : 周末基本上不能休以上是看店...藥師如果業績很屌...店長想留人...就不會硬碰硬... : 有需要配合家人正常上下班的人也不太適合這邊 : (因為別人下班時你在上班別人放假你也在上班) : 升遷方面可以朝藥師兼店長方向走待遇傳說是+5k or +10k 天啊~這個千萬別考慮...公司每推必陣亡.... 絕對不可能加到10k 而且只會搭一個健康顧問給你 : 站店長缺休假變成月休八天國定19天年假看資歷摟通常...店長都休不完假除非配班能力超強，不然想都別想 : 假是否能如期休或是休完....嗯.... : 上班時間也會改變例如上全天班時本店配班要從早上八點半來開門 : 上到晚上十一點半關門 (不敢想像公司貨若宣布營業到12點會怎樣) : 上班內容就不僅藥局部分要管理整間店的營運事情變很多壓力也會變大 : 嗯....想當店長的真的很勇敢 (大多是沒興趣XD) : 以上是有點客觀加一點主觀的敘述 ※ 編輯: silverelf 來自: 114.32.62.89 (02/01 15:20)

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